二零二五版就业三方协议的模板

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二零二五版就业三方协议的模板甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、就业岗位描述1.岗位名称与职责岗位1：名称为______，职责为______（详细说明如工作内容、工作性质等）。岗位2（如有）：名称为______，职责为______。乙方提供的岗位应符合国家相关法律法规及甲方特定的岗位要求。2.岗位要求乙方提供的岗位应具备相应的资质证明文件，如营业执照、许可证等。岗位的工作应满足甲方业务需求，包括但不限于专业技能、工作经验、团队合作等方面的要求。乙方保证所提供岗位在正常工作条件下，自协议签订之日起______年内（具体时长）不出现因岗位质量问题导致的业务故障或运营风险。二、就业期限与待遇1.就业期限甲方预计提供就业岗位的期限为______年（具体时长）。实际就业期限以双方书面协议为准，但协议应在乙方入职前______天（具体时长）签订。2.薪酬待遇岗位1的月薪为______元，岗位2（如有）的月薪为______元。本协议薪酬待遇预计为______元/年（大写：______），该待遇根据岗位要求和工作内容计算得出，最终待遇以实际岗位和相应薪酬结算为准。三、就业条件与保障1.就业条件乙方应聘岗位应具备相应的学历、专业、技能等条件。乙方应聘岗位应通过甲方组织的面试、笔试等选拔程序。2.保障措施甲方将为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于办公场所、设备、培训等。甲方将为乙方购买社会保险和商业保险，保障乙方的人身安全和健康。四、协议解除与违约责任1.协议解除双方协议解除应书面通知对方，并说明解除原因。协议解除后，双方应按照协议约定办理相关手续，包括但不限于交接工作、结算薪酬等。2.违约责任任何一方违反协议约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。本协议的违约责任以双方书面协议为准，但违约责任不得超过协议约定的薪酬总额。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的岗位进行考核和评估，如发现乙方不符合岗位要求，有权解除协议或调整岗位。有权根据公司发展需求调整乙方的工作岗位，但应按照本协议约定的程序通知乙方。义务：在协议规定的时间内为乙方提供符合要求的岗位，并按照协议约定支付报酬。为乙方提供必要的工作环境和条件，包括但不限于办公设施、培训机会等。2.乙方权利与义务权利：在按照协议要求履行岗位职责后，有权要求甲方按照约定支付报酬。如因甲方原因导致工作条件不符合协议要求，有权要求甲方承担相应责任。义务：按照协议约定的时间和地点履行岗位职责，并达到岗位要求的工作标准。对甲方提供的与岗位相关的公司信息和技术要求保密，不得泄露给第三方。六、考核与评估1.考核方式甲方在乙方入职后的______个月进行首次考核，后续考核周期由双方另行约定。考核可以采用书面报告、面谈、绩效考核等方式。2.评估标准评估标准以本协议约定的岗位职责、工作绩效、职业素养以及公司相关标准为准。如评估不合格，甲方应在评估后______个工作日内（具体时长）通知乙方，乙方应在接到通知后的______个工作日内（具体时长）采取改进措施，如提升技能、调整工作方法等。七、报酬支付方式与期限1.薪酬结构乙方的薪酬包括基本工资、绩效奖金、福利补贴等。具体薪酬结构由双方在协议中明确约定。2.支付方式薪酬按月支付，甲方在每月的______日前支付给乙方上个月的薪酬。3.支付期限甲方应确保在协议约定的时间内支付乙方的薪酬，如有延迟，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照协议约定支付报酬，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故解除协议，应向乙方支付相当于一个月薪酬的赔偿金。2.乙方违约责任若乙方未按照协议约定履行岗位职责，每逾期一天，应按照协议约定的薪酬的______%向甲方支付违约金；逾期超过______天（具体时长），甲方有权解除协议，并要求乙方承担相应的违约责任。如乙方违反协议中的保密条款，应向甲方支付相当于一个月薪酬的赔偿金。九、协议的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经三方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经三方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，其他方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，三方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），三方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，三方应通过友好协商解决。2.仲裁若协商不成，三方同意将争议提交仲裁委员会进行仲裁解决。十二、保密条款1.保密内容三方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于岗位信息、工作内容等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自三方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至三方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年______