建筑用工劳动合同范本7篇

建筑用工劳动合同范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________乙方（劳动者）：____________________身份证号码：____________________户籍所在地地址：____________________现居住地地址：____________________联系方式：____________________鉴于甲乙双方均充分了解和遵循国家有关劳动法律、法规和政策，经过双方友好协商，为明确各自的权利和义务，自愿达成如下劳动合同：一、合同期限及工作内容第一条合同期限合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。第二条乙方工作岗位及工作内容乙方从事的工作岗位为：____________________。乙方的工作内容按照甲方的岗位职责要求和工作标准执行。二、工作时间和劳动报酬第三条工作时间和休息休假甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，乙方应按照甲方的工作时间安排，完成规定的工作任务。具体工作时间按照甲方的相关规定执行。休息休假按照国家法定规定执行。第四条劳动报酬及支付方式乙方的工资标准为_____元/月。甲方按照约定的支付方式支付乙方的工资报酬，具体支付方式及时间按照甲方的相关规定执行。乙方应依法缴纳个人所得税，甲方依法代扣代缴。三、保险和福利待遇第五条社会保险和住房公积金缴纳情况甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方承担个人部分。具体缴纳比例按照国家和地方政策执行。甲方应当按时为乙方办理社会保险和住房公积金的缴费手续。社会保险的项目包括养老、医疗、失业、工伤等。工伤保险由甲方承担全部费用。如因乙方个人原因未能及时缴纳社会保险和住房公积金，造成的损失由乙方承担。第六条福利待遇及其他奖励政策约定事项情况篇2#甲方（用人单位）：_________地址：_________联系方式：_________#乙方（员工）：_________地址：_________联系方式：_________#根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确立劳动关系，明确双方的权利和义务，并共同遵守。#一、合同期限1.合同有效期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。2.试用期：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。#二、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方工作需要，在甲方安排的工作地点从事_________岗位工作。2.乙方的工作内容、工作职责及工作标准等，详见甲方的岗位说明书。#三、工作时间和休息休假1.甲方根据乙方的工作岗位，确定乙方的工作时间为标准工时制，具体为：每周工作_____天，每天工作_____小时。2.甲方因生产经营需要安排乙方加班的，应与乙方协商，并按规定支付加班工资。3.乙方在合同期内享受国家及甲方规定的各项休息休假权利。#四、劳动报酬及福利待遇1.乙方在试用期内的工资为_____元/月。试用期满后，乙方的基本工资为_____元/月，具体薪资根据乙方的岗位及表现确定。2.甲方根据生产经营效益及乙方的表现，适时调整乙方的工资。3.乙方在合同期内享受甲方提供的各项福利待遇，包括但不限于：年终奖、节假日补贴、生日蛋糕等。#五、社会保险及公积金1.甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险费及公积金。具体包括：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方在合同期内享受社会保险及公积金带来的各项权益。#六、双方的权利和义务1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保乙方按照甲方要求完成工作任务。甲方应尊重乙方的劳动权利，避免对乙方进行人身攻击或侵犯乙方的合法权益。2.乙方有权要求甲方按时足额支付劳动报酬，提供必要的工作条件和劳动保护。乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的工作任务。3.双方应保守彼此的商业秘密和个人隐私，未经对方同意，不得擅自泄露或利用相关信息谋取不当利益。#七、合同的变更、解除和终止1.合同期间，甲乙双方不得擅自变更或解除本合同。如需变更或解除，应协商一致并达成书面协议。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除劳动合同：在试用期内被证明不符合录用条件的；严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，乙方有权解除劳动合同：在试用期内提前三日通知甲方的；甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供必要劳动条件的；甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动的。4.合同解除或终止后，双方应友好协商处理相关事宜，包括但不限于工资结算、物品归还、保密义务等。#八、争议解决及法律适用1.甲乙双方因履行本合同发生争议时，应首先通过协商或调解解决。协商或调解不成的，任何一方可向甲方所在地劳动争议调解委员会申请调解；也可直接向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁裁决是终局裁决，对双方都具有约束力。2.本合同的订立、履行、变更、解除和终止等，均适用中华人民共和国相关法律法规的规定。法律、法规未作规定的，双方可以协商约定。#九、其他事项1.本合同未尽事宜，双方可协商补充。补充协议应与本合同具有同等法律效力。2.本合同双方签字（或盖章）后生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.乙方在合同期内应遵守甲方的各项规章制度和操作流程，确保安全生产和产品质量。同时，乙方应积极配合甲方的工作安排和调度，按时完成分配的任务。在合同期内，乙方如因个人原因无法继续履行工作职责的，应提前告知甲方并协商解决方案。篇3#甲方（用人单位）：公司名称：_________公司地址：_________联系人：_________联系电话：_________#乙方（员工）：姓名：_________性别：_________年龄：_________学历：_________联系方式：_________身份证号码：_________劳动合同签订条款一、合同目的与期限1.合同目的：甲方聘请乙方从事建筑用工工作，乙方同意接受甲方的聘用。2.合同期限：自乙方入职之日起至项目结束之日止。具体起始日期以甲方通知为准。二、工作内容与地点1.工作内容：乙方将从事建筑用工相关工作，包括但不限于搬运、装修、拆除等体力劳动。2.工作地点：乙方的工作地点将在甲方指定的建筑工地内。三、工作时间与休假1.工作时间：乙方的工作时间将按照甲方的安排进行调整，确保按时完成分配的任务。2.休假：乙方每月可享受至少四天的带薪休假，具体休假时间由甲方根据工作安排进行安排。四、工资待遇与福利1.工资待遇：乙方的工资将按照甲方的薪酬体系进行支付，具体工资标准根据乙方的岗位和表现进行调整。2.福利：乙方将享受甲方提供的基本福利待遇，包括但不限于工作餐、住宿、交通补贴等。五、社会保险与保障1.社会保险：甲方将为乙方缴纳社会保险费用，确保乙方在工作期间享受基本的社会保障。2.安全保障：甲方将提供必要的安全保障措施，确保乙方在工作期间的人身安全。六、违约责任与赔偿1.违约责任：如一方违反本合同的约定，需承担相应的违约责任。2.赔偿：因一方违约给另一方造成损失的，违约方需进行赔偿。劳动合同签订说明一、合同解释权本合同的解释权归甲方所有，如有任何疑问或争议，请及时向甲方咨询或寻求法律帮助。二、合同生效条件本合同自双方签字或盖章之日起生效，具有法律效力。双方需严格遵守本合同的约定，确保合同的顺利实施。三、合同修改与补充如需对合同进行修改或补充，请双方协商并书面确认。修改或补充后的合同内容需符合相关法律法规的规定，并不得损害对方的合法权益。篇4甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________合同编号：_________合同订立日期：_________一、劳动合同期限甲乙双方选择以下第______种劳动关系：1.双方选择订立固定期限劳动合同，合同期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.双方选择订立无固定期限劳动合同，自______年______月______日起至法定或约定的终止条件出现时止。3.双方选择订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同，该工作任务为：______，合同期为：______年，自______年______月______日起至该工作任务完成之日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方工作需要，安排在______岗位工作。乙方的工作地点为______，甲方有权根据实际需要调整乙方的工作地点。2.乙方的工作内容主要包括：______，甲方可以依据工作需要和乙方的表现调整乙方的工作内容。三、工作时间和休息休假1.甲方根据建筑行业的特点，安排乙方的工作时间为：______，甲方有权根据实际需要调整乙方的工作时间。2.乙方在合同期内享受国家及甲方规定的各项休息、休假权利。四、劳动报酬1.甲方根据法律法规规定和内部工资分配制度，确定乙方的工资结构为：______，乙方的税前工资为______元。甲方有权根据实际需要调整乙方的工资结构或税前工资。2.甲方于每月______日左右向乙方支付工资，如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。甲方逾期未支付的，应按照国家有关规定支付滞纳金。3.乙方在合同期内享受国家及甲方规定的各项福利待遇。五、社会保险1.甲方按照国家和地方社会保险机构的规定为乙方办理社会保险手续，并按时缴纳社会保险费。乙方在合同期内享受社会保险待遇。2.乙方因工伤或职业病等原因，依法享受社会保险待遇。六、保密义务1.乙方应对其在甲方工作期间所接触到的所有商业机密和信息保密，并不得向任何第三方泄露。乙方在合同期内及合同终止后均不得从事与甲方业务相关的任何工作。2.甲方对乙方的保密义务承担保密责任，并依法保护乙方的合法权益。七、违约责任1.甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任按照法律法规和双方协商确定。2.乙方在合同期内擅自离职或从事与甲方业务相关的任何工作，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方的经济损失。八、其他约定1.甲乙双方在本合同签订后，应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，共同维护双方的合法权益。2.本合同未尽事宜，双方可协商补充，协商补充的合同条款与本合同具有同等法律效力。3.本合同到期后，双方如需续签，应提前沟通并协商签订新的劳动合同。如一方不同意续签，应提前告知对方，并按照法律法规和双方协商确定的方式处理相关事宜。4.甲乙双方在本合同履行过程中发生争议时，应首先通过协商方式解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。在争议处理过程中，双方应继续履行本合同中不涉及争议部分的条款。篇5甲方（用人单位）：____________________乙方（劳动者）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。一、合同期限本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。乙方应完成甲方合理的工作任务和劳动定额指标。2.甲方根据工作需要或乙方工作能力、表现及健康状况等因素，可依法合理变更乙方的工作岗位。3.乙方的工作地点为_____________________________。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。三、工作时间和休息休假甲方根据建筑行业特点，决定实行不定时工作制或综合计算工时工作制。乙方应遵守甲方的工时制度，确保完成工作任务。甲方应合理安排乙方的工作和休息时间，保障乙方享有法定休息休假权利。四、劳动报酬1.乙方在法定工作时间内提供正常劳动的，甲方应以货币形式按月支付不低于当地最低工资标准的工资给乙方。工资标准为_____________________。具体工资标准以甲方制定的薪酬管理制度为准。2.甲方应每月至少支付一次工资给乙方，实行月薪制。支付工资日期为每月的______日。如遇节假日或休息日，则提前或顺延至最近的工作日支付。3.甲方应根据乙方的工作表现、绩效考核等因素调整乙方的工资水平。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护六、社会保险和福利篇6甲方（用人单位）：___________________乙方（员工）：_______________________鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利与义务，经友好协商，达成以下劳动合同条款：一、劳动合同期限1.本合同自_____年____月____日起至_____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.乙方应在甲方指定的建筑工地从事_____岗位（工种）的工作。2.乙方的工作地点根据甲方工作需要和工程项目所在地进行安排。三、工作时间和休息休假1.甲方根据建筑行业特点，安排乙方执行综合计算工时制或不定时工作制。2.乙方享受法定年休假、探亲假等假期制度。具体请假手续和待遇按照甲方规定执行。四、劳动报酬1.乙方的基本工资标准为_____元/月，甲方按照公司薪酬制度及绩效考核制度，根据乙方的工作表现及业绩发放工资。2.甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为次月的第一个工作日。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和条件的劳动环境。2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程和劳动安全卫生制度。3.甲方按照国家和地方有关规定为乙方提供必要的劳动防护用品。4.甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产等方面的教育培训。六、社会保险与福利待遇1.甲乙双方应按照国家和当地有关规定参加社会保险并缴纳相关费用。2.乙方享受甲方规定的福利待遇和其他福利待遇。七、劳动纪律和规章制度1.甲乙双方应严格遵守法律、法规和甲方制定的各项规章制度。2.乙方违反劳动纪律或甲方制定的规章制度的，甲方可依据相关规章制度进行处理，直至解除劳动合同。八、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方协商一致，可以变更劳动合同。2.甲乙双方解除劳动合同，应按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定执行。3.劳动合同终止的情形按照法律法规和甲方规定执行。九、劳动争议处理双方因履行本合同发生劳动争议的，可以协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。十、其他约定事项（在此添加其他需要约定的具体事项）十一、附则1.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：___________________乙方（签字）：___________________篇7#甲方（用人单位）：公司名称：[公司名称]地址：[公司地址]联系方式：[公司电话]#乙方（员工）：姓名：[员工姓名]性别：[员工性别]年龄：[员工年龄]学历：[员工学历]联系方式：[员工电话]#鉴于：甲方需要雇佣乙方从事建筑工作，乙方同意接受甲方的雇佣，双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，在平等、自愿、协商一致的基础上，共同签订本合同。#一、合同期限1.合同签订日期：XXXX年XX月XX日2.合同生效日期：XXXX年XX月XX日3.合同终止日期：XXXX年XX月XX日#二、工作内容与地点1.乙方从事的工种为：[具体工种]2.乙方的工作地点为：[工作地点]#三、工作时间与休息休假1.乙方的工作时间为：每天工作XX小时，具体上下班时间根据工程需要确定。2.乙方每周至少休息XX天，具体休息日根据工程安排确定。3.在法定休假日，甲方应按规定支付乙方工资。#四、劳动报酬与社会保险1.乙方的基本工资为：XX元/月，具体工资根据工程效益和乙方表现确定。2.甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。3.乙方在甲方工作期间，应享受相应的社会保险待遇。#五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应提供符合安全生产要求的劳动场所和设备。2.甲方应建立健全安全生产