2025短期劳务合同模板

2025短期劳务合同模板本合同由以下双方于年月日在中华人民共和国省市签订：甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：联系方式：乙方（劳动者）：姓名：身份证号码：住址：联系方式：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方为甲方提供短期劳务服务事宜达成如下协议：第一条合作背景1.1合同目的甲方因生产或经营需要，需乙方提供短期劳务服务，乙方同意接受甲方的雇佣，并按照本合同约定提供劳务服务。1.2合作基础甲乙双方基于公平、公正的原则，经友好协商，就劳务事项达成一致。第二条服务内容2.1服务岗位乙方同意在甲方安排的岗位上从事（具体工作内容）服务。2.2工作内容乙方的工作职责包括但不限于以下内容：（1）完成甲方安排的劳务任务；（2）遵守甲方的规章制度和操作规程；（3）服从甲方的工作安排和管理；（4）保证工作质量符合甲方要求。2.3工作地点乙方的工作地点为（具体地点）。如因甲方工作需要调整工作地点的，双方应另行协商。第三条合同期限3.1合同期限本合同为短期劳务合同，期限为个月，自年月日起至年月日止。3.2合同期满合同期满后，双方可协商续签。如需续签，应在本合同期满前个工作日另行签订书面协议。第四条服务费用及支付方式4.1服务费用乙方的服务费用为人民币元/月（大写：）。服务费用包含乙方在甲方工作期间的工资、补贴及其他相关费用。4.2支付方式甲方应于每月日（遇节假日顺延）以银行转账或现金形式向乙方支付上月服务费用。4.3费用调整如因物价上涨或其他因素需调整服务费用的，双方应协商一致并以书面形式确认。4.4其他费用乙方因工作产生的必要费用（如交通费、住宿费等），经甲方审批后可实报实销。第五条双方权利与义务甲方的权利与义务5.1.1权利（1）有权安排乙方的工作任务；（2）有权监督乙方的工作质量；（3）有权根据甲方的规章制度对乙方进行管理；（4）有权在乙方违反合同约定或甲方规章制度时解除本合同。5.1.2义务（1）按时足额支付乙方的服务费用；（2）提供必要的工作条件和劳动保护；（3）对乙方进行职业安全教育和培训；（4）不得无故拖欠乙方的劳务报酬。乙方的权利与义务5.2.1权利（1）有权要求甲方支付劳动报酬；（2）有权要求甲方提供必要的工作条件和安全保障；（3）有权拒绝甲方违法、违规的工作安排；（4）有权在合同期满后要求续签或解除合同。5.2.2义务（1）按时完成甲方安排的工作任务；（2）严格遵守甲方的规章制度和操作规程；（3）保守甲方的商业秘密和工作秘密；（4）不得在甲方工作时间内从事与工作无关的活动。第六条保密条款6.1保密义务乙方承诺对甲方的商业秘密、技术信息、经营信息等保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露。6.2保密期限本合同终止后，乙方仍需履行保密义务，保密期限为年。6.3违约责任如乙方违反保密义务，造成甲方损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第七条违约责任7.1甲方违约如甲方未按约定支付乙方服务费用的，乙方有权要求甲方支付拖欠金额及逾期利息。逾期超过日的，乙方有权解除合同。7.2乙方违约如乙方未按约定完成工作任务或违反甲方的规章制度的，甲方有权扣除相应的服务费用。情节严重的，甲方有权解除合同。7.3赔偿责任如因一方的过错导致另一方遭受损失的，过错方应承担相应的赔偿责任。第八条不可抗力8.1不可抗力因不可抗力事件（包括但不限于地震、台风、火灾、战争、政府行为、疫情等）导致本合同无法履行的，双方可协商解除或变更合同。8.2通知与证明发生不可抗力事件后，受影响方应立即书面通知另一方，并提供相关证明文件。双方应协商解决因不可抗力导致的问题。第九条合同的变更与解除9.1合同变更经双方协商一致，可以变更本合同的相关条款。变更后的内容应以书面形式确认。9.2合同解除（1）合同期满，双方协商一致不再续签的；（2）甲方因乙方严重违反合同约定解除合同的；（3）乙方因甲方未履行合同义务解除合同的；（4）因不可抗力事件无法继续履行的。9.3解除程序解除合同应提前日以书面形式通知对方。合同解除后，双方应办理相关财务和工作交接手续。第十条通知与送达10.1通知方式任何一方的通知应以书面形式（包括传真、电子邮件、挂号信等）送达另一方。10.2送达地址甲方地址：；乙方地址：。任何一方变更送达地址的，应提前日书面通知另一方。第十一条争议解决11.1协商解决双方因履行本合同发生争议的，应协商解决。11.2诉讼解决协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。第十二条其他条款12.1合同生效本合同自双方签字或盖章之日起生效。12.2合同份数本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。12.3补充协议未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：法定代表人