护林巡山员合同8篇

护林巡山员合同8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据相关法律法规和规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方聘用乙方担任护林巡山员一事，达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容及职责1.乙方负责甲方指定的区域的森林资源保护和巡查工作。2.乙方需定期进行巡山，检查森林火灾隐患，预防森林火灾发生。3.乙方应阻止非法采伐、捕猎、挖掘等破坏森林资源的行为，并及时上报。4.乙方应积极参与环保宣传，提高当地群众的环保意识。5.乙方需保持工作区域的环境卫生，做好垃圾分类和处理工作。三、薪酬待遇与福利1.薪酬：乙方薪酬标准为每月____元，甲方按月支付。2.福利：乙方享有与其他工作人员同等的福利待遇，如年终奖、节日补贴等。四、工作纪律与考核1.乙方应遵守国家法律法规、甲方的规章制度以及护林巡山员的工作纪律。2.甲方定期对乙方进行考核，考核内容包括工作业绩、职业操守等。3.乙方如违反工作纪律或未能履行工作职责，甲方有权按照相关规定进行处理。五、安全与健康保障1.甲方应为乙方提供必要的工作条件和安全保障措施。2.乙方在工作过程中应注意安全，遵守相关规定，防止意外事故发生。3.乙方享有国家规定的工作休息和医疗保障待遇。六、合同解除与终止1.本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。2.乙方如有严重违反工作纪律或职责的行为，甲方有权解除合同。3.合同期满，双方未续签的，本合同自然终止。七、其他约定事项1.双方应保守合同中涉及的商业秘密和个人隐私。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：____________________日期：____年____月____日乙方（签字）：____________________日期：____年____月____日篇2甲方（雇主）：___________________乙方（护林巡山员）：_______________一、合同背景根据《中华人民共和国森林法》和相关法律法规的规定，为有效保护森林资源，维护生态平衡，甲方决定聘请乙方担任护林巡山员。在平等自愿的基础上，双方经充分协商，达成以下协议。二、合同目的本合同旨在明确甲方和乙方在护林巡山工作中的职责与义务，保护森林资源，防止乱砍滥伐、非法占用林地、盗猎野生动物等破坏生态环境的行为。三、工作内容1.负责巡查责任区域内的森林资源和生态环境，及时发现并报告非法砍伐、盗猎、占用林地等违法行为。2.负责森林防火宣传，及时发现并报告火情。3.协助开展森林病虫害防治工作。4.参与生态环境保护宣传教育活动。5.履行其他与护林巡山相关的工作职责。四、工作时间本合同有效期为______年/月，自______年____月____日起至______年____月____日止。工作时间根据实际需要安排，采取弹性工作时间制度。五、工资待遇乙方工资由甲方按照有关规定和标准支付，具体金额为每月（或每年）______元。甲方应按照约定时间足额支付工资，不得拖欠。六、装备与保障1.甲方应为乙方提供必要的巡山装备，包括防护服、鞋子、通讯工具等。2.甲方应为乙方办理相关保险，包括人身意外伤害保险、养老保险等。3.乙方在巡山过程中的人身安全由甲方负责保障。七、职责与义务1.甲方应按时支付乙方工资，提供必要的工作装备和保障。2.乙方应认真履行工作职责，严格遵守工作纪律，不得擅自离岗、脱岗。3.乙方应保持良好的工作态度，积极主动地完成工作任务。4.乙方应保守工作秘密，不得泄露甲方及工作内容相关信息。八、违约责任1.若甲方未按时支付工资或未提供必要的工作装备和保障，乙方有权要求甲方履行义务；若甲方拒不履行，乙方有权解除合同。2.若乙方未履行工作职责或违反工作纪律，甲方有权要求乙方改正；情节严重者，甲方有权解除合同。九、其他事项1.本合同自双方签字盖章之日起生效。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。3.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（雇主）：___________________（签字盖章）乙方（护林巡山员）：_______________（签字盖章）日期：______年____月____日篇3甲方（雇主）：____________________乙方（护林巡山员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、平等、诚信的原则，就甲方聘用乙方担任护林巡山员一事，经友好协商，达成如下协议：一、工作内容及地点1.乙方应按照甲方的要求，负责指定区域的森林保护和巡查工作。2.工作内容包括：森林防火、林木保护、野生动物保护、防止非法砍伐和捕猎、宣传林业法律法规等。3.工作地点：____________________。二、工作时间及休息休假1.乙方的工作时间为每周_____天，每天_____小时，具体时间由甲方安排。2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休息权利。3.甲方应保证乙方充足的休息时间，确保乙方健康和工作效率。三、薪酬及福利待遇1.乙方的基本工资为每月_____元。2.乙方享有绩效考核奖金和其他补贴，具体标准按照甲方规定执行。3.甲方应按月准时支付乙方的工资和福利。4.乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。四、合同期限1.本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。2.合同期满，如双方继续合作，可续签合同。五、双方的权利和义务1.甲方的权利：（1）甲方有权对乙方的工作进行监督和管理；（2）甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作内容和工作地点；（3）甲方有权按照绩效考核结果，给予乙方相应的奖励或处罚。2.甲方的义务：（1）甲方应按时支付乙方的工资和福利；（2）甲方应为乙方提供必要的工作条件和保护用品；（3）甲方应尊重乙方的合法权益，保障乙方的工作安全和健康。3.乙方的权利：（1）乙方有权获得规定的薪酬和福利待遇；（2）乙方有权在法定节假日、年假等时间休息；（3）乙方有权在工作中提出合理建议和要求。4.乙方的义务：（1）乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度；（2）乙方应认真履行工作职责，保护森林资源；（3）乙方应接受甲方的监督和管理，积极参与工作。六、违约责任及赔偿损失篇4甲方（雇主）：____________________乙方（护林巡山员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘用乙方从事护林巡山工作一事，达成如下协议：一、工作内容及地点1.乙方应按照甲方的要求，负责指定区域内的森林资源保护和巡查工作。2.具体工作内容包括但不限于：巡查森林火灾隐患、保护野生动植物资源、防止乱砍滥伐和非法占用林地等行为。二、合同期限1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期满，若双方同意，可续签合同。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间根据实际需要安排，灵活调整。2.乙方享有国家规定的法定节假日休息和休假。四、薪酬待遇及支付方式1.乙方的基本工资为每月____元。2.甲方根据实际工作情况，给予乙方相应的奖金和补贴。3.甲方每月____日通过银行转账方式支付乙方的工资。五、劳动保护和安全卫生1.甲方为乙方提供必要的工作装备和安全保障措施。2.乙方应遵守甲方的安全操作规程，确保工作安全。六、双方权利和义务1.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核。2.乙方应忠实履行工作职责，不得从事与护林巡山工作无关的活动。3.甲乙双方应共同保护甲方的财产和森林资源。七、违约责任及赔偿损失1.若乙方违反合同约定，造成甲方损失，应承担相应的赔偿责任。2.若甲方未按合同约定支付乙方的工资或提供必要的工作条件，应承担违约责任。八、其他约定事项1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。九、争议解决方式因本合同引起的争议，双方应首先协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。十、合同的生效和签署本合同自甲乙双方签字（盖章）之日起生效。本合同采用中文书写，具有同等法律效力。甲方（雇主）：____________________（签字/盖章）日期：____年____月____日联系方式：____________________篇5甲方（聘用单位）：________________乙方（受聘人）：__________________根据相关法律法规及政策规定，甲乙双方本着平等、自愿、公正的原则，就甲方聘用乙方担任护林巡山员一事达成以下协议：一、工作职责与任务1.负责所辖区域内的森林资源保护、森林防火、森林病虫害防治等任务。2.定期巡查山林，及时发现并报告非法占用林地、盗伐林木等破坏森林资源的行为。3.对辖区内野生动植物资源进行保护，防止非法猎捕、采集等行为。4.积极参与森林防火宣传，提高群众防火意识。5.履行其他与森林资源保护相关的职责。二、工作时间与报酬1.乙方的工作时间为每周至少______天，每天工作______小时。具体时间安排由甲方根据工作需要和当地实际情况确定。2.乙方的基本工资为每月______元，甲方按照季度或年度支付乙方工资。3.根据工作表现及绩效考核，乙方有机会获得相应的奖金和福利待遇。三、聘用期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。聘用期满，如双方同意续签，可续签本协议。四、纪律要求与考核1.乙方应遵守国家法律、法规及甲方的相关规章制度，恪尽职守，履行工作职责。2.甲方定期对乙方进行考核，考核内容包括工作业绩、工作纪律等方面。3.如乙方在工作中出现违纪行为，甲方有权根据情节轻重给予相应处理，包括但不限于警告、罚款、解除协议等。五、保险与安全保障1.甲方应为乙方购买相关保险，确保乙方在履职过程中的人身安全。2.甲方应提供必要的装备和工具，保障乙方在巡山过程中的安全。3.乙方在履职过程中应严格遵守安全规定，确保自身安全。六、协议解除与终止1.协议双方协商一致，可以解除本协议。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权单方解除协议：（1）在工作中出现重大失误或失职的；（2）违反工作纪律或国家法律法规的；（3）因身体原因无法继续履行工作职责的。3.协议期满或双方协商一致解除协议的，协议终止。七、其他约定1.本协议未尽事宜，由双方协商解决。2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。本协议自双方签字盖章之日起生效。3.本协议的解释权归甲方所有。如有争议，双方应协商解决，协商不成的，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。甲方（盖章）：__________________乙方（签字）：__________________日期：__________________日期：__________________篇6甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据有关法律法规和森林资源保护要求，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，特订立本合同。一、合同背景与目的为加强森林资源保护，维护生态平衡，甲方聘请乙方担任护林巡山员，负责辖区内森林资源的日常巡护和管理工作。本合同旨在明确双方权益和责任，确保双方共同履行护林职责。二、工作内容与职责1.宣传林业法律法规和政策，提高群众保护森林资源的意识。2.定期进行森林巡护，及时掌握并报告森林火灾、病虫害、乱砍滥伐、非法狩猎等破坏森林资源的情况。3.保护野生动物及其栖息地，及时制止非法猎捕、捕杀等破坏行为。4.协助林业部门开展林业调查、资源监测、生态公益林管理等其他相关工作。三、工作时间与地点1.工作时间：每日工作______小时，每周工作______天，具体按照甲方安排执行。2.工作地点：在甲方指定的区域内巡山护林。四、薪资待遇与福利待遇1.薪资：基本工资______元/月，根据年度考核情况发放奖金。2.社保：甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险。3.福利：乙方享受与其他工作人员相同的福利待遇。五、合同期限与续签1.本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同到期前，双方协商一致，可以续签合同。六、违约责任与解决方式1.甲乙双方应严格遵守本合同，如一方违反合同约定，应承担违约责任。2.若因乙方工作失误导致森林资源遭受损失，乙方应承担相应的赔偿责任。3.合同履行过程中发生争议，双方应协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。七、其他约定事项1.乙方应当遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理。2.乙方应当保护森林资源，不得擅自离岗或从事与护林工作无关的活动。3.本合同未尽事宜，由双方另行协商补充。八、附则1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________日期：____________________日期：____________________篇7甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人员）：____________________根据相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平的基础上，就甲方聘用乙方担任护林巡山员一事达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.乙方的主要工作内容为护林巡山，包括但不限于对所属山林进行日常巡查、保护山林资源、预防森林火灾、防止乱砍滥伐等。2.工作地点为____________________（具体地点）。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间根据实际需要安排，采取弹性工作时间制度。2.乙方享有国家规定的法定节假日休息，具体休息时间和方式由甲方根据实际情况安排。四、薪酬待遇1.乙方的基本工资为每月____元，甲方按月支付。2.乙方享有与甲方其他员工相同的福利待遇。3.乙方完成任务表现优异者，甲方将给予相应的奖励。五、劳动保护和劳动条件1.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在巡山过程中的安全。2.乙方应当遵守甲方的安全规章制度，严格按照操作规程进行工作。3.甲方负责为乙方购买人身意外伤害保险，保障乙方在工作过程中的安全保障。六、纪律和奖惩1.乙方应当遵守国家的法律法规、甲方的规章制度以及本合同的约定，恪尽职守，勤勉工作。2.乙方在工作中表现优异者，甲方将给予奖励；表现不佳者或违反纪律者，甲方将根据情况进行惩处，严重者解除劳动合同。七、合同的变更、解除和终止1.本合同经双方协商一致，可以变更。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）严重违反甲方纪律的；（2）在工作中失职、渎职，造成重大损失的；（3）被依法追究刑事责任的。3.本合同期满或者双方协商一致，可以终止本合同。八、争议解决因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。九、其他约定事项1.乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露工作机密。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商约定。3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________法定代表人（签字）：____________________身份证号码：____________________电话：____________________电话：____________________日期：____________________日期：____________________篇8甲方（雇主）：____________________乙方（护林巡山员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方聘请乙方担任护林巡山员一事，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容及地点1.乙方应按照甲方的要求，负责巡护指定林区的安全，防止森林火灾、破坏森林资源的行为发生。2.乙方需积极宣传林业法律法规，提高周边群众的保护意识。3.工作地点：_