厨房人员调动合同范例

厨房人员调动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方因工作需要，决定将乙方从原岗位调动至厨房岗位，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满后，如双方无异议，本合同自动续签____年。

二、工作内容

1.乙方同意接受甲方调动，担任厨房岗位，负责厨房的日常管理工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成厨房的各项任务，确保厨房的正常运营。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为每日____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.乙方享有国家规定的加班费、奖金、津贴等福利待遇。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，包括但不限于住房补贴、交通补贴等。

六、合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；

（2）未按照合同约定支付劳动报酬的；

（3）强迫劳动或者强迫劳动条件的。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方健康证明；

4.乙方劳动合同解除证明。

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方服务提供者）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因业务拓展和厨房管理需求，决定通过丙方提供专业的厨房人员服务，并就乙方调动至厨房岗位的相关事宜，甲乙双方及丙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满后，如双方无异议，本合同自动续签____年。

二、乙方职责

1.乙方同意接受甲方调动，担任厨房岗位，负责厨房的日常管理工作。

2.乙方应按照甲方的要求，完成厨房的各项任务，确保厨房的正常运营。

三、丙方责任

1.丙方负责乙方在厨房岗位的工作安排，并对乙方的工作表现进行监督管理。

2.丙方应确保乙方具备履行职责所需的技能和资质。

3.丙方对乙方在工作中的违法行为承担连带责任。

四、甲方权益

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，包括但不限于对乙方的技能、工作态度等进行评估。

2.甲方有权要求丙方提供乙方的工作表现报告，并据此作出调整乙方的薪酬和福利待遇的决定。

3.甲方有权在乙方不符合岗位要求或严重违反劳动纪律时，要求丙方将其调离岗位。

五、甲方权利

1.甲方有权在合同期内单方面调整乙方的岗位职责和工作内容。

2.甲方有权要求乙方参加甲方指定的培训和考核。

3.甲方有权在乙方违反合同约定时，根据合同条款进行相应的处罚。

六、甲方利益条款

1.甲方通过丙方提供的厨房人员服务，确保厨房管理的专业性和高效性。

2.甲方通过丙方对乙方进行统一管理，降低招聘和培训成本。

3.甲方通过丙方提供的服务，提高客户满意度，增强市场竞争力。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如违反合同约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.乙方在合同期内不得自行离职，否则应赔偿甲方相应的经济损失。

3.乙方在合同期内不得向第三方泄露甲方的商业秘密。

4.乙方在合同期内不得参与与甲方业务相竞争的活动。

八、合同解除和终止

1.本合同任何一方违反合同约定，对方有权解除合同。

2.甲方在乙方严重违反合同约定或给甲方造成重大损失时，有权立即解除合同。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

第三方丙方的介入，旨在为甲方提供专业、高效的厨房人员服务，降低甲方的管理成本，提升服务质量。本合同以甲方权益为主导，通过明确甲乙丙三方的权利、义务和责任，保障甲方的利益最大化。同时，通过增加乙方的违约及限制条款，确保乙方的稳定性和忠诚度，保障甲方业务的连续性和安全性。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方人力资源公司）：

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方因业务扩张需要增加人力资源，决定通过丙方提供人力资源外包服务，并就乙方作为外包员工服务于甲方事宜，甲乙双方及丙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满后，如双方无异议，本合同自动续签____年。

二、乙方职责

1.乙方同意接受甲方的工作安排，担任特定岗位的外包员工。

2.乙方应按照甲方的要求，完成岗位任务，确保工作质量。

三、丙方责任

1.丙方负责乙方与甲方的沟通协调，确保乙方的工作符合甲方要求。

2.丙方应确保乙方具备履行职责所需的技能和资质。

3.丙方对乙方在工作中遇到的问题提供必要的支持和帮助。

四、乙方权益

1.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日及年休假。

2.乙方享有与甲方员工相同的劳动条件和福利待遇。

3.乙方有权要求丙方提供职业发展和培训机会。

五、乙方权利条款

1.乙方有权要求甲方提供明确的岗位职责和工作标准。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作工具和设备。

3.乙方有权要求丙方提供工作表现评价和反馈。

六、乙方利益条款

1.乙方通过丙方的人力资源外包服务，获得稳定的工作机会。

2.乙方有机会接触到不同的工作环境，拓宽职业视野。

3.乙方通过丙方获得职业培训，提升个人技能和竞争力。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方如未按合同约定支付乙方工资，应支付违约金，并赔偿乙方因此遭受的损失。

2.甲方如未提供合同约定的劳动条件和福利待遇，乙方有权要求丙方介入调解或解除合同。

3.甲方如无正当理由解除乙方工作，应提前通知丙方，并支付相应的经济补偿。

八、合同解除和终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（2）因重大过失给甲方造成重大损害的；

（3）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；

（2）未按照合同约定支付劳动报酬的；

（3）强迫劳动或者强迫劳动条件的。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他

1.本合同一式三份，甲乙双方及丙方各执一份。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

丙方（盖章）：____________________

签订日期：____________________

乙方为主导的目的和意义在于确保其作为外包员工的合法