18劳动合同范例

18劳动合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

鉴于甲方系从事____________________行业的用人单位，乙方愿意接受甲方的工作安排，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.甲方应在本合同签订之日起____个工作日内，向乙方支付入职通知书及本合同副本。

二、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事____________________工作。

2.乙方应按照甲方的工作要求，完成本职工作，服从甲方的管理。

三、工作地点

乙方的工作地点为：____________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

3.乙方加班需经甲方同意，并按照国家有关规定支付加班费。

五、劳动报酬

1.乙方的基本工资为每月人民币____元。

2.乙方享有国家规定的各项补贴、津贴。

3.甲方应于每月____日前支付乙方上月工资。

六、社会保险及福利

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方应为本单位员工提供相应的福利待遇。

七、劳动合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（3）乙方劳动合同期满，经双方协商一致，不再续签劳动合同。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方提供的入职通知书；

（2）甲方提供的岗位说明书；

（3）甲方提供的规章制度；

（4）甲方提供的其他相关文件。

甲方（盖章）：

法定代表人（签字）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方服务提供方）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鉴于甲方为从事____________________行业的用人单位，乙方愿意接受甲方的工作安排，丙方作为第三方服务提供方，为甲方提供相关服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及权利义务

1.甲方为用人单位，享有合同约定的各项权利，承担相应的义务。

2.乙方为劳动者，接受甲方的工作安排，履行合同约定的各项义务。

3.丙方为第三方服务提供方，为甲方提供____________________服务，并承担相应的义务。

二、工作内容与期限

1.乙方同意在甲方处从事____________________工作。

2.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、工作地点与工作时间

1.乙方的工作地点为：____________________。

2.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作____小时，每周工作____天。

四、劳动报酬与福利

1.乙方的基本工资为每月人民币____元。

2.甲方应于每月____日前支付乙方上月工资。

3.乙方享有国家法定节假日、年休假、产假、婚假、丧假等休假待遇。

五、社会保险及福利

1.甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。

3.甲方应为本单位员工提供相应的福利待遇。

六、丙方责任与权利

1.丙方负责为甲方提供____________________服务，确保服务质量。

2.丙方有权对乙方的工作进行监督，并提出改进意见。

3.丙方有权根据甲方要求，调整乙方的工作内容。

七、甲方权利与利益

1.甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

2.甲方有权根据工作需要，调整乙方的岗位和工作内容。

3.甲方有权要求乙方遵守国家法律法规、甲方规章制度及行业规范。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；

（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）被依法追究刑事责任。

2.乙方如有以下限制行为，甲方有权限制其权益：

（1）未经甲方同意，乙方不得擅自离职；

（2）乙方不得泄露甲方商业秘密；

（3）乙方不得在甲方工作期间参与与甲方业务相关的竞争活动。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、合同终止

1.本合同期满或双方协商一致解除本合同时，本合同终止。

2.合同终止后，甲方应向乙方支付剩余工资及福利待遇。

十一、附件

1.甲方提供的入职通知书；

2.甲方提供的岗位说明书；

3.甲方提供的规章制度；

4.甲方提供的其他相关文件。

十二、总结

第三方介入的意义和目的：

1.提高甲方的工作效率，降低人力资源成本。

2.优化甲方业务流程，提升企业竞争力。

3.确保服务质量，降低潜在风险。

甲方为主导的目的和意义：

1.确保甲方在合同中的权益得到充分保障。

2.维护甲方在业务中的核心地位。

3.促进甲方业务的可持续发展。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（服务需求方）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

乙方（服务提供者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住所地：____________________

丙方（第三方服务保障机构）：

名称：____________________

法定代表人：____________________

住所地：____________________

鉴于甲方需要提供____________________服务，乙方具备提供服务的能力，丙方作为第三方服务保障机构，负责提供相应的保障服务，双方经友好协商，达成如下协议：

一、合同主体及权利义务

1.甲方为服务需求方，享有合同约定的各项权利，承担相应的义务。

2.乙方为服务提供者，履行合同约定的各项义务，享有相应的权利。

3.丙方为第三方服务保障机构，为甲方和乙方提供保障服务，并承担相应的义务。

二、服务内容与期限

1.乙方同意按照甲方的要求，提供____________________服务。

2.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

三、服务地点与工作时间

1.乙方提供服务的地点为：____________________。

2.乙方提供服务的工作时间为：____________________。

四、服务报酬与福利

1.乙方的服务报酬为人民币____元/服务单位，具体支付方式及时间由双方另行约定。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、病假等休假待遇。

五、丙方责任与权利

1.丙方负责监督乙方提供的服务质量，确保服务质量达到合同约定标准。

2.丙方有权对乙方的工作进行指导，并提出改进意见。

3.丙方有权根据甲方要求，调整乙方的服务内容。

六、甲方权利与利益

1.甲方有权要求乙方按照合同约定提供服务，并对服务质量进行监督。

2.甲方有权根据服务效果，对乙方进行评价和考核。

3.甲方有权在合同期限内终止合同，但需提前通知乙方。

七、乙方权利与利益

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付服务报酬。

2.乙方有权要求甲方提供必要的培训和指导，以确保其能够提供优质服务。

3.乙方有权要求甲方在合同期限内不得无故终止合同。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同：

（1）未按约定支付服务报酬；

（2）提供虚假信息或隐瞒重要事实；

（3）违反合同约定，严重影响乙方提供服务的正常进行。

2.甲方如有以下限制行为，乙方有权拒绝履行合同：

（1）未经乙方同意，甲方不得擅自变更服务内容；

（2）甲方不得泄露乙方商业秘密；

（3）甲方不得在乙方提供服务期间，要求乙方承担超出合同约定的责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、合同终止

1.本合同期满或双方协商一致解除本合同时，本合同终止。

2.合同终止后，甲方应向乙方支付剩余服务报酬及福利待遇。

十一、附件