企业与员工的竞业限制合同

企业与员工的竞业限制合同合同编号：__________第一条定义1.2“员工”指在本合同中指定的个人，即乙方。1.3“竞业限制”指在本合同约定的期限内，乙方在解除或终止劳动合同关系后，不得在与甲方有竞争关系的单位或自己经营与甲方相同的业务。第二条竞业限制的范围和期限（1）_______（请填写具体的业务范围）（2）_______（请填写具体的业务范围）（3）_______（请填写具体的业务范围）2.2竞业限制期限：自解除或终止劳动合同关系之日起，计算_______个月。第三条经济补偿3.1甲方应在解除或终止劳动合同关系后，一次性向乙方支付竞业限制经济补偿，金额为人民币_______元。3.2若乙方在竞业限制期限内违反竞业限制义务，甲方有权要求乙方退还已支付的全部经济补偿，并有权要求乙方支付违约金，违约金金额为人民币_______元。第四条保密义务4.1乙方在解除或终止劳动合同关系后，仍应承担对甲方的保密义务，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等与甲方业务相关的保密信息。4.2乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第五条其他约定5.1本合同签订后，甲乙双方应遵守国家有关法律法规，履行各自的义务。5.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。第六条争议解决6.1本合同在履行过程中如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第七条合同生效及终止7.1本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。7.2本合同终止条件：甲乙双方解除或终止劳动合同关系，且乙方履行完毕竞业限制义务。第八条其他8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，按照国家有关法律法规执行。甲方（盖章）：____________乙方（签字）：____________签订日期：____________见证人（签字）：____________注意事项：1.确保合同主体明确：合同中应清楚写明甲乙双方的名称、地址等基本信息，以确定合同当事人。2.竞业限制范围具体化：在合同中详细列明竞业限制的具体范围，包括禁止从事的行业、业务类型等，以避免日后纠纷。3.经济补偿和违约金明确：合同中应明确竞业限制经济补偿的金额、支付方式和时间，以及违约金的计算方式。4.保密义务规定：合同中应明确乙方在解除或终止劳动合同后对甲方保密信息的保密义务。5.争议解决方式：合同中应约定争议解决的方式和地点，以便日后发生纠纷时能够及时有效地解决。解决办法：1.协商解决：在合同履行过程中，如发生争议，甲乙双方应通过友好协商解决。2.诉讼解决：如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.竞业限制：指员工在解除或终止劳动合同关系后，在一段时间内不得在与原单位有竞争关系的单位或自己经营相同的业务。2.经济补偿：指用人单位因竞业限制而向员工支付的补偿，用于弥补员工因竞业限制所受损失。3.违约金：指一方违反合同约定，给对方造成损失时，应向对方支付的赔偿金。4.保密义务：指员工在解除或终止劳动合同关系后，对原单位的商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息的保密责任。5.合同生效：指合同双方达成一致，签字或盖章后，合同开始产生法律效力。6.合同终止：指合同双方按照约定或法定条件结束合同关系，合同效力消失。特殊应用场合及合同补充条款：1.场合：乙方为高级管理人员或核心技术人员，掌握公司核心商业秘密。补充条款：考虑到乙方在公司中的重要地位和所掌握的秘密信息，双方同意在竞业限制期限内，甲方将为乙方提供职业发展指导或再就业服务，以帮助乙方顺利过渡到新的职业领域。2.场合：乙方在解除或终止劳动合同后，希望创业或加入初创公司。补充条款：甲方理解乙方创业的愿望，因此，若乙方计划加入或创建的初创公司业务范围与甲方不构成直接竞争，双方可协商放宽竞业限制条件，允许乙方在特定范围内开展业务。3.场合：乙方因家庭原因需要照顾家属，可能无法在竞业限制期限内严格遵守限制。补充条款：考虑到乙方的家庭责任，双方同意在特殊情况下，乙方可以向甲方申请暂时解除竞业限制，甲方将根据具体情况予以考虑。合同所需附件列表：1.附件一：乙方身份证明复印件2.附件二：乙方在职期间的工作职责说明3.附件三：甲方商业秘密清单4.附件四：甲方支付竞业限制经济补偿的银行转账凭证5.附件五：乙方签署的保密协议如果你是位高级管理人员或技术大牛，公司对你特别看重，担心你离职后去竞争对手那里，所以咱们得有个竞业限制的条款。不过，我们也不忍心你因为这个限制未来发展受限，所以如果需要，我们可以提供职业发展指导或者帮你找新工作。假如你有创业梦，想自己开公司或者加入初创团队，咱们也可以坐下来聊聊，看看你的新计划是否和我们的业务有直接竞争。如果不是，我们也许能放宽一些限制，让你有更多发挥的空间。如果家