口腔医生就业合同范例

口腔医生就业合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

鉴于甲方为口腔医疗机构，乙方具备口腔医学专业学历及相应执业资格，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处从事口腔医生工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方处从事口腔医生工作，负责口腔疾病的诊断、治疗及预防工作。

2.乙方应严格遵守国家相关法律法规、医院规章制度及医疗操作规范，确保医疗质量和医疗安全。

3.乙方应参加甲方组织的各类培训和学术交流活动，提高自身业务水平。

二、工作地点

乙方在甲方指定的口腔医疗机构工作，具体工作地点由甲方根据工作需要安排。

三、工作时间

1.乙方实行标准工时制度，每周工作五天，每天工作八小时。

2.甲方根据工作需要，可对乙方的工作时间进行调整，但不得违反国家相关法律法规。

四、劳动报酬

1.乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资及加班费等组成。

2.基本工资按甲方规定执行，岗位工资根据乙方担任的岗位及工作年限确定。

3.绩效工资根据乙方的工作表现、业绩考核及医院整体效益确定。

4.加班费按国家规定及甲方内部规定执行。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方根据国家规定及医院实际情况，为乙方提供相应的福利待遇，包括带薪年假、婚假、产假等。

六、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。

七、解除与终止合同

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；

（2）未按照合同约定支付劳动报酬的；

（3）强迫劳动的；

（4）其他违反国家法律、法规的情形。

3.双方协商一致，可以解除本合同。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方执业资格证书复印件；

4.乙方健康证明；

5.甲方提供的其他相关证明材料。

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

第三方（合作机构）：__________

鉴于甲方为口腔医疗机构，乙方具备口腔医学专业学历及相应执业资格，为提高医疗服务质量和效率，甲方与第三方合作，共同为乙方提供工作平台及职业发展机会。三方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处从事口腔医生工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方处从事口腔医生工作，负责口腔疾病的诊断、治疗及预防工作。

2.乙方应严格遵守国家相关法律法规、医院规章制度及医疗操作规范，确保医疗质量和医疗安全。

3.乙方应参加甲方组织的各类培训和学术交流活动，提高自身业务水平。

二、工作地点

乙方在甲方指定的口腔医疗机构工作，具体工作地点由甲方根据工作需要安排。

三、工作时间

1.乙方实行标准工时制度，每周工作五天，每天工作八小时。

2.甲方根据工作需要，可对乙方的工作时间进行调整，但不得违反国家相关法律法规。

四、劳动报酬

1.乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资及加班费等组成。

2.基本工资按甲方规定执行，岗位工资根据乙方担任的岗位及工作年限确定。

3.绩效工资根据乙方的工作表现、业绩考核及医院整体效益确定。

4.加班费按国家规定及甲方内部规定执行。

五、第三方责任与权利

1.第三方负责为乙方提供工作平台，包括但不限于办公场所、医疗设备、医疗耗材等。

2.第三方有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方按照甲方的要求完成工作任务。

3.第三方有权根据甲方的要求，对乙方的工作进行调整和优化。

4.第三方有权在乙方违反合同约定或甲方要求时，终止乙方的工作。

六、甲方权益与责任

1.甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方按照国家相关法律法规和医院规章制度执行。

2.甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果对乙方进行奖惩。

3.甲方有权对乙方的工作进行调整和优化，以提高医疗服务质量和效率。

4.甲方有义务为乙方提供必要的培训和学术交流机会，以提高乙方的业务水平。

七、社会保险及福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方根据国家规定及医院实际情况，为乙方提供相应的福利待遇，包括带薪年假、婚假、产假等。

八、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。

九、解除与终止合同

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；

（2）未按照合同约定支付劳动报酬的；

（3）强迫劳动的；

（4）其他违反国家法律、法规的情形。

3.双方协商一致，可以解除本合同。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十一、其他

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本合同一式三份，甲乙双方及第三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历证书复印件；

3.乙方执业资格证书复印件；

4.乙方健康证明；

5.第三方提供的其他相关证明材料。

第三方介入的意义和目的：

第三方作为合作机构，为甲方提供工作平台和资源，有助于提高医疗服务质量和效率，降低运营成本，同时为乙方提供更好的职业发展机会。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为主导方，通过合同约定，保障自身权益，确保医疗服务质量和医疗安全，同时为乙方提供良好的工作环境和待遇，促进双方的共同发展。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：__________

乙方（劳动者）：__________

第三方（职业发展平台）：__________

鉴于甲方为口腔医疗机构，乙方具备口腔医学专业学历及相应执业资格，为满足乙方职业发展需求，甲方与第三方职业发展平台合作，为乙方提供职业发展机会和资源。三方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处从事口腔医生工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方处从事口腔医生工作，负责口腔疾病的诊断、治疗及预防工作。

2.乙方应遵守国家相关法律法规、医院规章制度及医疗操作规范，确保医疗质量和医疗安全。

3.乙方应参加甲方和第三方组织的各类培训和学术交流活动，提升个人专业能力。

二、工作地点

乙方在甲方指定的口腔医疗机构工作，具体工作地点由甲方根据工作需要安排。

三、工作时间

1.乙方实行标准工时制度，每周工作五天，每天工作八小时。

2.甲方根据工作需要，可对乙方的工作时间进行调整，但需提前与乙方协商。

四、劳动报酬

1.乙方工资由基本工资、岗位工资、绩效工资及加班费等组成。

2.基本工资按甲方规定执行，岗位工资根据乙方担任的岗位及工作年限确定。

3.绩效工资根据乙方的工作表现、业绩考核及医院整体效益确定。

4.加班费按国家规定及甲方内部规定执行。

五、第三方责任与权利

1.第三方负责为乙方提供职业发展机会，包括但不限于专业培训、学术交流、行业认证等。

2.第三方有权对乙方的工作进行指导和评估，帮助乙方提升个人职业素养。

3.第三方有权根据乙方需求，调整乙方的工作内容和方向。

六、乙方权益与责任

1.乙方有权了解甲方的工作安排和待遇，并有权要求甲方提供相关证明。

2.乙方有权参加甲方和第三方组织的各类培训和学术交流活动。

3.乙方有权要求甲方提供必要的职业发展支持和资源。

4.乙方应遵守国家相关法律法规、医院规章制度及医疗操作规范，确保医疗质量和医疗安全。

七、甲方权益与责任

1.甲方有义务为乙方提供必要的工作条件，确保乙方在安全、舒适的环境下工作。

2.甲方有义务保障乙方的合法权益，包括但不限于工资待遇、社会保险、休息休假等。

3.甲方有义务为乙方提供必要的职业发展支持，包括培训、晋升等。

4.甲方有权利对乙方的工作进行考核，并根据考核结果进行奖惩。

八、合同期限

1.本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期满后，如双方同意，可续签合同。

九、解除与终止合同

1.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

2.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；

（2）未按照合同约定支付劳动报酬的；

（3）强迫劳动的；

（4）其他违反国家法律、法规的情形。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。