雇用电焊工劳动合同5篇

雇用电焊工劳动合同5篇篇1甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供电焊工服务的事宜，经友好协商，达成以下劳动合同：一、合同期限1.合同有效期：自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容与地点1.乙方应按照甲方的要求，从事电焊工作。2.具体工作任务和职责以甲方的安排为准。3.工作地点：____________________。三、工作时间与休息休假1.工作时间：按照甲方的规定执行，如有特殊情况需调整，应经双方协商同意。2.休息休假：按照国家法律法规和甲方的规定执行。四、薪资与福利1.薪资：乙方的基本工资为____元/月，具体薪资标准按照甲方的薪酬制度执行。2.加班工资：乙方加班工资按照国家和甲方的相关规定执行。3.福利待遇：甲方按照国家和地方的规定为乙方提供相应的福利待遇。五、劳动保护、安全卫生与职业病防治1.甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护用品。2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。3.甲方应负责乙方的职业病防治工作，定期进行职业健康检查。六、社会保险与公积金1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。2.公积金的缴纳按照国家相关规定执行。七、劳动纪律与保密义务1.乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。2.乙方应对在甲方工作期间获知的商业机密和技术秘密承担保密义务。八、合同的变更、解除与终止1.合同变更：双方协商一致，可以变更本合同。2.合同解除：双方协商一致，可以解除本合同；一方有正当理由，也可以单方解除本合同。3.合同终止：本合同期满或双方协商一致终止本合同。九、违约责任1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并支付违约金。2.违约金的数额和支付方式按照国家和地方的相关规定执行。十、其他事项1.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：____________________法定代表人（签字）：______________联系方式：_________________________日期：_______年_______月_______日_____________乙方（签字）：____________________XX个人手写签名有效，盖手印更佳联系方式：_________________________日期：_______年_______月_______日签订地点：_____________________篇2甲方（雇主）：____________________地址：____________________________乙方（雇员）：____________________地址：____________________________鉴于甲方需要雇佣电焊工从事相关工作，经双方友好协商，达成如下协议：一、工作内容及地点1.乙方应按照甲方的要求，担任电焊工职务，完成甲方交付的工作任务。2.工作地点为甲方指定的现场或办公地点。二、工作时间及薪酬1.工作时间按照甲方的规定执行，具体上下班时间、休假等由甲方统一安排。2.乙方的薪酬标准按照甲方的薪酬制度执行，具体金额及支付方式由双方协商确定。3.甲方应按时支付乙方的工资，不得无故拖欠。三、保险及福利待遇1.甲方应为乙方缴纳社会保险费用（包括养老、医疗、失业、工伤等）。2.乙方享有国家规定的各项福利待遇。3.甲方应根据工作需要为乙方提供必要的工作条件、劳动保护及安全卫生环境。四、合同期限及解除1.本合同自双方签字之日起生效，合同期限为_____年。2.合同期满，双方可根据需要决定是否续签合同。3.在合同期内，任何一方不得无故解除合同。如需解除，应提前通知对方并协商达成一致意见。五、违约责任及赔偿1.双方应遵守本合同的各项约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。2.若因乙方的工作失误给甲方造成损失，乙方应负责赔偿。3.赔偿方式及金额由双方根据损失情况协商确定。六、其他约定1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。3.本合同自双方签字之日起生效。甲方（签字）：____________________日期：_______年___月___日乙方（签字）：____________________日期：_______年___月___日篇3甲方（雇主）：____________________地址：_________________________________________联系电话：________________________乙方（雇员）：____________________身份证号码：___________________________________联系电话：________________________鉴于甲方需要雇佣电焊工从事相关工作，经双方友好协商，达成以下劳动合同协议：一、工作内容及地点1.乙方担任电焊工职务，负责甲方相关工作。2.工作地点在____________________。二、工作时间及薪酬1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行。2.乙方的薪酬为每月________元，甲方每月按时支付乙方工资。3.甲方根据国家法律法规及公司内部政策，为乙方提供相应福利待遇。三、合同期限及试用期1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。2.试用期为__个月，自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期结束后，甲方有权决定是否正式录用乙方。四、保险及福利待遇1.甲方按照国家有关规定为乙方缴纳社会保险费用。2.乙方享有国家规定的法定节假日休息及婚假、产假等假期。3.其他福利待遇按照甲方规定执行。五、合同解除及终止1.合同期内，双方协商一致可以解除合同。2.乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同：（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（2）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）被依法追究刑事责任的。3.合同期满或双方协商一致解除合同后，乙方应当按照甲方要求办理离职手续。六、违约责任及争议解决方式1.甲乙双方应遵守本合同约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。2.本合同执行过程中发生劳动争议，双方应首先协商解决；协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。七、其他约定事项1.乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露与业务有关的信息。篇4甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供电焊工服务的事宜，经过友好协商，达成以下劳动合同协议：一、合同期限1.合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作内容与地点1.乙方应按照甲方的要求，从事电焊工作。2.乙方的工作地点在____________________。三、工作时间与休息休假1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。2.甲方应保证乙方享有法定的休息休假权利。四、劳动报酬1.甲方应按照国家的规定，支付乙方相应的劳动报酬。2.工资支付方式及标准：____________________。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方应提供符合国家标准或行业标准的劳动保护设施和劳动条件。2.甲方必须为乙方提供必要的职业危害防护。六、社会保险与福利1.甲乙双方应依法参加社会保险，缴纳社会保险费。2.乙方享有法定的福利待遇。七、劳动纪律与规章制度1.甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和法律法规。2.乙方应遵守甲方的规章制度和操作规程。八、合同的变更、解除和终止1.合同期间，甲乙双方可以协商变更合同内容。2.合同解除和终止的条件和程序应符合法律法规的规定。九、违约责任1.甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任。2.违约金的数额和支付方式由甲乙双方协商确定。十、其他约定事项甲乙双方可以约定其他未尽事宜。如：保密义务、竞业限制等。十一、争议解决方式本合同履行过程中发生的劳动争议，甲乙双方应首先协商解决；协商不成的，可以依法向劳动争议调解委员会申请调解或者依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。十二、附则1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字或盖章之日起生效。3.本合同的修改和补充应以书面形式进行，作为本合同的组成部分。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________日期：______年______月______日日期：______年______月______日签约地点：____________________篇5甲方（雇主）：____________________乙方（雇员）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供电焊工服务的事宜，经友好协商，达成以下劳动合同：一、合同期限1.合同起始日期：____年____月____日2.合同结束日期：____年____月____日3.合同期限：_____年二、工作内容及地点1.乙方应按照甲方的要求，担任电焊工职务，完成甲方分配的各项任务。2.工作地点：____________________。三、工作时间与休息休假1.甲方根据工作需要，合理安排乙方的工作时间。2.甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。四、薪资及福利待遇1.乙方的基本工资为_____元/月，甲方应按月支付。2.乙方享有法定的社会保险及公积金待遇。3.甲方视工作表现及公司业绩，给予乙方年终奖金或其他奖励。五、劳动保护及条件1.甲方应提供符合国家标准的工作环境和劳动保护设施。2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，确保安全生产。六、劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度。2.乙方违反劳动纪律的，甲方有权按照相关规定进行处理。七、合同变更、解除和终止1.双方协商一致，可以变更合同。2.合同期满或双方协商一致，可以解除合同。3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的。