公共区域卫生管理制度

公共区域卫生管理制度1.目的为加强公共区域卫生管理，营造整洁、舒适、安全的公共环境，保障人员健康，特制定本制度。2.适用范围本制度适用于公司办公区域、生产区域、公共活动区域以及附属设施等公共区域的卫生管理。3.职责分工行政部门负责制定公共区域卫生管理制度，并监督执行情况。各部门负责本部门办公区域及分担公共区域的日常卫生清洁工作。保洁人员负责公共区域的专业清洁和维护工作。二、公共区域卫生标准办公区域1.地面保持干净整洁，无明显灰尘、污渍、脚印，定期进行清扫和拖地。地毯应定期吸尘，如有污渍及时清洁，保持色泽均匀。2.桌面及办公设备桌面物品摆放整齐，文件资料分类有序，无杂物堆积。电脑、打印机、复印机等办公设备表面清洁，无灰尘、污渍，定期擦拭。3.门窗玻璃门窗明亮干净，无污渍、水印，边框清洁无灰尘。定期检查门窗关闭情况，确保无损坏，关闭严密。4.垃圾处理各部门配备垃圾桶，垃圾及时清理，垃圾袋及时更换，保持垃圾桶外观清洁。严禁在办公区域内乱丢垃圾，严禁将垃圾倒入非指定垃圾桶。走廊及楼梯1.地面保持地面干净，无杂物、积水，定期清扫和拖地，扶手清洁无灰尘。定期检查楼梯踏步及扶手状况，发现损坏及时报修。2.墙面及天花板墙面无污渍、涂鸦，天花板无蜘蛛网，定期进行清洁和检查。走廊及楼梯间的灯具、消防设施等表面清洁，无灰尘、污渍。会议室1.桌椅摆放会议桌椅摆放整齐，保持会议室整洁有序。会议结束后，及时清理桌面杂物，将椅子归位。2.地面及设备地面干净无杂物，定期清扫和拖地。投影仪、音响设备等保持清洁，无灰尘，确保正常使用。会议室内的垃圾桶及时清理，垃圾袋定期更换。卫生间1.洗手台洗手盆、水龙头清洁无污渍，台面干净，无积水。配备洗手液、擦手纸等用品，保持充足供应。2.便器便器冲洗干净，无污渍、异味，定期进行消毒。卫生间内垃圾桶及时清理，垃圾袋定时更换，保持桶内无垃圾溢出。3.地面及墙面地面保持干燥、清洁，无积水、污渍，定期拖地。墙面无污渍、水渍，定期进行清洁维护。卫生间通风良好，无异味，定期检查通风设备运行情况。公共活动区域1.活动场地保持场地整洁，无垃圾、杂物，地面干净无污渍。活动结束后，及时清理场地，恢复原状。2.休息区休息桌椅摆放整齐，桌面、椅面清洁，无灰尘、污渍。休息区垃圾桶及时清理，周围地面保持干净。附属设施1.电梯电梯轿厢地面、四壁清洁，无污渍、手印，定期进行消毒。电梯按钮、扶手等部位保持干净，无灰尘，正常运行。电梯机房保持整洁，设备表面无灰尘，定期进行检查和维护。2.消防设施消防栓、灭火器等设施表面清洁，无灰尘、污渍，标识清晰。定期检查消防设施的完好情况，确保正常使用。3.绿化区域花草树木生长良好，无病虫害，定期进行修剪、浇水、施肥。绿化区域内无垃圾、杂物，保持整洁美观。三、卫生清洁流程与要求日常清洁流程1.办公区域每天上班前，保洁人员对公共区域进行全面清扫，包括地面吸尘、擦拭桌面和设备、清理垃圾等。各部门员工在工作过程中保持本部门办公区域的整洁，及时清理个人产生的垃圾。下班后，保洁人员再次对办公区域进行巡查，清理遗漏垃圾，关闭门窗，确保安全。2.走廊及楼梯保洁人员每天定时清扫走廊及楼梯地面，擦拭扶手，清理墙面灰尘。随时巡查，发现地面有杂物及时清理，保持通道畅通。3.卫生间保洁人员每隔一段时间对卫生间进行清洁，包括洗手台、便器、地面等的清洁和消毒。随时补充洗手液、擦手纸等用品，确保卫生间无异味。4.公共活动区域根据使用情况，保洁人员及时清理公共活动区域的垃圾和杂物，保持场地整洁。活动前后对活动场地进行全面清洁和整理，确保场地卫生达标。定期清洁流程1.地毯清洁每季度对办公区域及公共活动区域的地毯进行深度清洁，可采用专业的地毯清洁设备和清洁剂。清洁前先对地毯进行吸尘处理，去除表面灰尘和杂物，然后按照清洁剂使用说明进行清洗，最后用清水冲洗干净，晾干。2.门窗清洁每月对玻璃门窗进行全面清洁，使用玻璃清洁剂和干净的抹布擦拭玻璃，确保玻璃明亮无污渍。同时清洁门窗边框及窗台，去除灰尘和污渍。3.墙面及天花板清洁每半年对走廊、楼梯间等公共区域的墙面及天花板进行清洁，去除污渍和蜘蛛网。清洁时可使用合适的清洁工具和清洁剂，注意安全操作。4.卫生间消毒每周对卫生间进行一次全面消毒，使用专业的消毒剂对洗手台、便器、地面等进行消毒处理。消毒后用清水冲洗干净，保持卫生间清洁卫生。清洁要求1.清洁工具与清洁剂保洁人员应配备齐全的清洁工具，如扫帚、拖把、抹布、吸尘器等，并定期进行检查和维护，确保工具完好可用。根据不同的清洁对象和要求，选用合适的清洁剂，避免使用不当造成环境污染或损坏物品。2.清洁顺序一般按照从上到下、从左到右的顺序进行清洁，先清理高处灰尘和杂物，再清理地面。在清洁卫生间等易产生异味的区域时，先清理垃圾和污渍，再进行消毒处理。3.清洁质量清洁后的公共区域应达到卫生标准要求，无明显灰尘、污渍、杂物，无异味。行政部门定期对公共区域卫生进行检查，发现问题及时通知相关责任人进行整改。四、卫生检查与考核1.检查方式行政部门定期对公共区域卫生进行检查，检查可采用日常巡查、定期抽检等方式。各部门负责人负责对本部门办公区域及分担公共区域的卫生情况进行自查，发现问题及时整改。2.检查标准按照公共区域卫生标准进行检查，对地面、桌面、门窗、卫生间等各项卫生指标进行评分。检查结果分为合格、不合格两个等级，卫生状况符合标准要求为合格，否则为不合格。3.考核措施对于卫生检查合格的部门和保洁人员给予表扬和奖励，如发放卫生流动红旗、奖金等。对于卫生检查不合格的部门，责令限期整改，并在公司内部进行通报批评。连续多次卫生检查不合格的部门，将对部门负责人进行问责。保洁人员卫生清洁工作不到位的，根据情节轻重给予警告、罚款等处罚，多次违反规定的予以辞退。五、卫生宣传与培训1.卫生宣传通过公司内部宣传栏、邮件、微信群等渠道，宣传公共区域卫生管理的重要性和相关知识，提高员工的卫生意识。定期发布卫生提示和清洁标准，引导员工养成良好的卫生习惯，自觉维护公共区域卫生。2.卫生培训行政部门定期组织保洁人员进行卫生清洁技能培训，包括清洁工具的使用、清洁剂的配