医院医生聘用合同

第第页合同编号:________医院医生聘用合同甲方：__________乙方：__________签订时间：__________签订地点：__________温馨提示：本合同示范文本只是提供给当事人在签订合同时的一种参考，当事人须根据具体实际情况正确选择适用的条款并作相应的调整，切勿套用，订立重大合同或者内容复杂的合同最好咨询相关的法律专业人士，感谢您的阅读下载！PAGE页码8/NUMPAGES总页数8一、主体与目的本合同主体为甲医院（以下简称“甲方”）与乙医生（以下简称“乙方”）。甲方为依法设立的医疗机构，具有独立法人资格，乙方具备医学专业资格，具备从事相应医疗工作的能力。本合同旨在明确甲方与乙方之间的聘用关系，保障双方权益，确保医疗工作的顺利进行。合同目的如下：1.甲方聘请乙方担任医院医生，乙方同意接受聘用，担任甲方医院医生职务。2.明确甲乙双方的权利、义务和责任，保障双方在履行合同过程中的合法权益。3.规范医疗工作流程，提高医疗质量，确保患者安全。4.促进甲乙双方共同发展，实现医疗事业的可持续发展。二、价格、支付方式1.合同价格：乙方在甲方医院工作的基本月薪为人民币______元（大写：______元整），年薪总额为人民币______元（大写：______元整），具体工资结构及调整机制详见附件《工资待遇表》。2.支付方式：甲方按月支付乙方工资，于每月______日前将当月工资支付至乙方指定的银行账户。工资支付以银行转账方式进行，乙方应确保准确的银行账户信息。3.乙方在合同期内如因工作需要加班，甲方将按照国家及地方有关加班规定支付加班费。4.甲方在乙方完成合同规定的工作任务并达到预期工作效果后，将根据合同约定支付奖金及福利。5.合同期内如遇甲方经济效益不佳或国家政策调整导致乙方收入下降，甲方将根据实际情况与乙方协商调整工资待遇。三、双方权利与义务甲方权利与义务：1.甲方有权要求乙方按照医院规定的工作时间和地点履行工作职责。2.甲方有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。3.甲方应乙方必要的医疗设备、药品和医疗设施，保障乙方正常开展工作。4.甲方应按照合同约定支付乙方工资和福利。5.甲方应尊重乙方的合法权益，保障乙方的人身安全和职业发展。乙方权利与义务：1.乙方应遵守国家法律法规、医院规章制度和医疗职业道德，确保医疗质量。2.乙方应按照甲方要求完成医疗工作任务，保证医疗服务的及时性和有效性。3.乙方应参加医院组织的业务培训和学习，提高自身业务水平。4.乙方应保守医院商业秘密，不得泄露患者隐私。5.乙方应按照合同约定，在甲方规定的期限内完成工作，不得擅自离岗或提前解除合同。如因特殊原因需提前解除合同，乙方应提前______个月向甲方提出书面申请，并承担相应的违约责任。四、质量保证与服务1.质量保证：乙方承诺在履行合同期间，符合国家医疗标准和医院规定的医疗服务，确保患者在接受治疗过程中的安全和健康。乙方应定期接受医院组织的医疗质量考核，并及时改进工作中的不足。乙方应遵守医疗操作规范，确保医疗行为的合法性和安全性。2.服务要求：乙方应主动了解患者需求，耐心解答患者疑问，优质的医疗服务。乙方应积极参与医院组织的患者满意度调查，并根据调查结果改进服务质量。乙方应与医院其他部门协同工作，共同提升医院的整体服务水平。3.培训与发展：甲方应必要的培训和进修机会，支持乙方提高专业水平和职业素养。乙方应积极参加医院组织的各类学术交流活动，提升自己的业务能力。4.质量监控：甲方将设立质量监控部门，对乙方的工作进行定期和不定期的检查，确保医疗服务的质量符合标准。5.患者权益保护：乙方应严格遵守患者权益保护的相关规定，尊重患者隐私，确保患者知情同意权。五、履行与变更1.履行：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为______年。合同期间，双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务。乙方应在合同期限内全职服务于甲方，不得从事与甲方业务相竞争的活动。2.变更：任何一方如需变更合同内容，应提前______个月书面通知对方，并经双方协商一致后以书面形式修订合同。合同的变更不得损害对方的合法权益，且变更内容不得违反法律法规。3.终止：合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。如需续签合同，双方应在合同期满前______个月协商续签事宜。4.解除：任何一方违反合同约定，导致合同无法履行时，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。5.通知：双方在履行合同过程中，应通过书面形式相互通知重要事项，包括但不限于工作调动、职务变动、通讯方式变更等。六、保密条款1.保密信息：本合同项下，双方均应承担保密义务，对以下信息予以保密：a.甲方医院的经营策略、财务状况、商业计划、客户信息、医疗技术、研究成果等商业秘密；b.乙方在甲方工作期间获得的任何患者隐私信息、个人健康状况等敏感信息；c.双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密和知识产权。2.保密期限：上述保密信息自合同签订之日起至合同终止后______年内，双方均应予以保密。3.保密义务：双方未经对方书面同意，不得向任何第三方泄露或披露保密信息。4.违约责任：任何一方违反保密义务，泄露或披露保密信息，导致对方遭受损失的，应承担相应的法律责任，并赔偿对方因此遭受的全部损失。5.保密例外：在以下情况下，双方不必承担保密义务：a.法律要求或法院、行政机关的命令；b.为维护自身合法权益，在诉讼、仲裁程序中披露；c.已公开的信息或已从公开渠道获得的信息。七、争议解决1.争议处理：在合同履行过程中，如发生任何争议，双方应首先通过友好协商解决。2.协商不成：若协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼，提交法院审理。3.诉讼管辖：双方同意，对于因本合同产生的或与本合同有关的任何争议，均应提交至合同签订地人民法院管辖。4.诉讼费用：除非法律另有规定，双方各自承担因诉讼而产生的费用。5.保密性：在争议解决过程中，双方均应遵守保密原则，未经对方同意，不得向任何第三方泄露与争议相关的信息。6.争议解决期间：在争议解决期间，除非法院另有裁定，否则双方应继续履行合同义务。7.最终裁决：双方同意，法院的最终裁决为终局裁决，对双方均有约束力。八、其它条款1.合同文本：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。2.合同生效：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至合同约定的期限届满或双方协商一致解除时终止。3.合同解除：除本合同约定外，任何一方不得擅自解除合同。如因不可抗力导致合同无法履行，双方应协商解决，如协商不成，可根据不可抗力的影响部分或全部免除责任。4.合同解除后的处理：合同解除后，双方应按照合同约定和法律规定，妥善处理合同解除后的相关事宜，包括但不限于设备返还、工资结算、保密协议的履行等。5.合同附件：本合同附件与本合同具有同等法律效力，包括但不限于《工资待遇表》、《保密协议》等。6.法律适用：本合同的解释、履行、争议解决均适用中华人民共和国法律。7.合同修改：本合同如有修改，应以书面形式进行，并由双方签字（或盖章）确认，修改后的条款与本合同具有同等法律效力。九、合同签署本合同一式两