公司之间培训合同范例

公司之间培训合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：_________________

乙方（以下简称“乙方”）：_________________

鉴于甲方为了提高员工综合素质，提升企业竞争力，现拟与乙方签订本培训合同，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、培训目的

1.提高甲方员工的专业技能和综合素质；

2.增强甲方企业的核心竞争力；

3.促进甲乙双方的合作与交流。

二、培训内容

1.乙方应根据甲方需求，制定详细的培训计划，包括培训课程、培训时间、培训地点等；

2.乙方应保证培训内容的实用性、针对性和前瞻性。

三、培训师资

1.乙方应安排具有丰富实践经验和教学经验的师资团队进行培训；

2.师资团队应具备相关领域的专业资格证书。

四、培训方式

1.乙方采用多种培训方式，包括课堂讲授、案例分析、现场教学等；

2.甲方员工应积极参加培训，认真学习，确保培训效果。

五、培训时间及地点

1.培训时间：____年____月____日至____年____月____日；

2.培训地点：____省____市____县（市、区）____街道（乡、镇）____号。

六、培训费用

1.甲方应按照培训计划支付乙方培训费用；

2.培训费用包括但不限于师资费、场地费、资料费等；

3.培训费用支付方式：____（如现金、转账等）。

七、培训效果评估

1.乙方应在培训结束后对甲方员工进行考核，考核结果作为培训效果的重要依据；

2.甲方应根据考核结果对乙方进行评价，如乙方培训效果不佳，甲方有权要求乙方进行整改或重新培训。

八、保密条款

1.双方对本合同内容以及培训过程中涉及到的商业秘密负有保密义务；

2.未经对方同意，不得向任何第三方泄露本合同内容以及培训过程中的相关信息。

九、违约责任

1.甲方未按时支付培训费用，应向乙方支付_____%的违约金；

2.乙方未按约定提供培训服务，应向甲方支付_____%的违约金；

3.双方如有其他违约行为，应按照法律法规及本合同约定承担相应的法律责任。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十一、合同生效及终止

1.本合同自双方签字盖章之日起生效；

2.本合同有效期为____年，自合同生效之日起计算；

3.合同期满，如双方无异议，可续签本合同。

十二、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份；

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.培训计划

2.师资团队简介

3.培训费用明细表

4.培训考核标准

甲方（盖章）：_________________

乙方（盖章）：_________________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：_________________

乙方（以下简称“乙方”）：_________________

第三方（以下简称“丙方”）：_________________

鉴于甲方为了提高员工综合素质，提升企业竞争力，现拟与乙方及丙方签订本培训合同，甲乙双方及丙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、培训目的

1.提高甲方员工的专业技能和综合素质；

2.增强甲方企业的核心竞争力；

3.促进甲乙双方及丙方的合作与交流。

二、培训内容

1.乙方应根据甲方需求，制定详细的培训计划，包括培训课程、培训时间、培训地点等；

2.丙方作为技术支持方，负责提供培训所需的硬件设施和技术支持；

3.乙方应保证培训内容的实用性、针对性和前瞻性。

三、培训师资

1.乙方应安排具有丰富实践经验和教学经验的师资团队进行培训；

2.师资团队应具备相关领域的专业资格证书；

3.丙方应确保师资团队具备良好的教学态度和职业道德。

四、培训方式

1.乙方采用多种培训方式，包括课堂讲授、案例分析、现场教学等；

2.丙方负责提供培训所需的场地、设备和技术支持；

3.甲方员工应积极参加培训，认真学习，确保培训效果。

五、培训时间及地点

1.培训时间：____年____月____日至____年____月____日；

2.培训地点：____省____市____县（市、区）____街道（乡、镇）____号。

六、培训费用

1.甲方应按照培训计划支付乙方及丙方的培训费用；

2.培训费用包括但不限于师资费、场地费、设备费、资料费等；

3.培训费用支付方式：____（如现金、转账等）。

七、培训效果评估

1.乙方应在培训结束后对甲方员工进行考核，考核结果作为培训效果的重要依据；

2.丙方应对培训过程进行监督，确保培训质量；

3.甲方应根据考核结果对乙方及丙方进行评价，如培训效果不佳，甲方有权要求乙方及丙方进行整改或重新培训。

八、保密条款

1.双方对本合同内容以及培训过程中涉及到的商业秘密负有保密义务；

2.未经对方同意，不得向任何第三方泄露本合同内容以及培训过程中的相关信息。

九、违约责任

1.甲方未按时支付培训费用，应向乙方及丙方支付_____%的违约金；

2.乙方未按约定提供培训服务，应向甲方支付_____%的违约金；

3.丙方未按约定提供技术支持，应向甲方支付_____%的违约金；

4.双方如有其他违约行为，应按照法律法规及本合同约定承担相应的法律责任。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十一、合同生效及终止

1.本合同自双方签字盖章之日起生效；

2.本合同有效期为____年，自合同生效之日起计算；

3.合同期满，如双方无异议，可续签本合同。

十二、甲方权益条款

1.甲方有权要求乙方及丙方在培训过程中提供实时反馈，确保培训进度和质量；

2.甲方有权要求乙方及丙方在培训结束后提供培训效果评估报告；

3.甲方有权要求乙方及丙方在培训过程中提供必要的技术支持和协助；

4.甲方有权对培训内容进行调整，以适应企业发展的需要。

十三、乙方及丙方责任条款

1.乙方及丙方应严格按照培训计划执行，确保培训质量；

2.乙方及丙方应确保培训师资具备相应的资质和经验；

3.乙方及丙方应确保培训过程中提供的场地、设备和技术支持符合要求；

4.乙方及丙方应遵守国家相关法律法规，不得侵犯甲方及其他第三方的合法权益。

十四、第三方介入的意义和目的

1.丙方的介入有助于提高培训质量，确保培训效果；

2.丙方作为技术支持方，能够为甲方提供全方位的服务，降低培训成本；

3.丙方的参与有助于加强甲乙双方的合作，实现共赢。

十五、甲方为主导的目的和意义

1.甲方作为合同主导方，有权对培训内容进行调整，确保培训与企业战略目标相一致；

2.甲方通过主导培训合同，能够更好地保障自身权益，确保培训效果；

3.甲方的主导地位有助于推动培训行业的发展，提高整体培训质量。

附件：

1.培训计划

2.师资团队简介

3.培训费用明细表

4.培训考核标准

5.技术支持方案

甲方（盖章）：_________________

乙方（盖章）：_________________

丙方（盖章）：_________________

签订日期：____年____月____日

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：_________________

乙方（以下简称“乙方”）：_________________

第三方（以下简称“丙方”）：_________________

鉴于乙方作为专业培训机构，甲方希望通过丙方的技术支持和服务，共同为乙方提供优质的培训服务，现甲乙双方及丙方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、培训服务提供

1.乙方作为培训服务提供方，负责提供专业的培训课程和服务；

2.丙方作为技术支持方，负责提供培训所需的硬件设施和技术支持。

二、培训内容与质量

1.乙方应提供符合甲方需求的培训内容，包括但不限于课程设计、教学方法等；

2.丙方应确保提供的硬件设施和技术支持满足培训需求，保证培训质量。

三、培训师资与资质

1.乙方应安排具备专业资质和丰富经验的师资团队进行培训；

2.丙方应协助乙方筛选和推荐合适的师资。

四、培训时间与地点

1.培训时间：____年____月____日至____年____月____日；

2.培训地点：____省____市____县（市、区）____街道（乡、镇）____号。

五、培训费用

1.甲方应按照培训计划支付乙方及丙方的培训费用；

2.培训费用包括但不限于师资费、场地费、设备使用费等；

3.培训费用支付方式：____（如现金、转账等）。

六、培训效果与评估

1.乙方应定期对甲方员工进行培训效果评估，并向甲方提供评估报告；

2.丙方应协助乙方进行培训效果的监测和评估。

七、保密条款

1.双方对本合同内容以及培训过程中涉及到的商业秘密负有保密义务；

2.未经对方同意，不得向任何第三方泄露本合同内容以及培训过程中的相关信息。

八、违约责任

1.甲方未按时支付培训费用，应向乙方支付_____%的违约金；

2.乙方未按约定提供培训服务或培训质量不符合要求，应向甲方支付_____%的违约金；

3.丙方未按约定提供技术支持，应向乙方支付_____%的违约金；

4.双方如有其他违约行为，应按照法律法规及本合同约定承担相应的法律责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

十、合同生效及终止

1.本合同自双方签字盖章之日起生效；

2.本合同有效期为____年，自合同生效之日起计算；

3.合同期满，如双方无异议，可续签本合同。

十一、乙方权益条款

1.乙方有权要求甲方提供明确的培训需求和目标；

2.乙方有权要求丙方提供必要的硬件设施和技术支持；

3.乙方有权要求甲方提供必要的培训场地和设施；

4.乙方有权对培训计划进行调整，以适应培训需求的变化。

十二、甲方违约及限制条款

1.甲方不得要求乙方提供超出合同约定的培训服务；

2.甲方不得要求丙方提供超出合同约定的技术支持；

3.甲方不得在未经乙方同意的情况下，向第三方泄露培训信息；

4.甲方不得在合同期内解除合同，除非有正当理由。

十三、乙方为主导的目的和意义

1.乙方作为主导方，能够更好地保障自身的培训服务质量和品牌形象；

2.乙方的主导地位有助于优化培训流程，提高培训效率；

3.乙方的主导权有助于乙方在培训市场中获得更大的竞争优势。

十四、弱化甲方为主导的意义和目的

1.弱化甲方的主导地位有