二零二五年度紧急救援车辆司机雇用合同

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二零二五年度紧急救援车辆司机雇用合同甲方（雇用方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（雇用方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、司机描述1.司机资质乙方提供的司机应具备合法有效的驾驶证，并且具有紧急救援车辆驾驶经验。乙方保证司机身体健康，能够胜任紧急救援工作。2.司机职责司机负责驾驶紧急救援车辆，按照规定路线和时间进行救援任务。司机应熟悉紧急救援操作流程，确保救援行动的顺利进行。二、合同期限与薪酬1.合同期限本合同期限为2025年度，自______年______月______日起至______年______月______日止。甲方有权根据实际情况提前终止合同，但需提前______天书面通知乙方。2.薪酬标准乙方每月应支付甲方司机基本工资______元，并按照国家规定缴纳社会保险。甲方将根据司机的实际工作表现，在基本工资基础上进行相应奖励。三、工作要求与责任1.工作要求司机应按时完成甲方安排的救援任务，确保救援车辆随时处于良好状态。司机在执行任务过程中，应严格遵守交通规则，确保自身及乘客安全。2.责任承担乙方对司机的违法行为承担全部责任，包括但不限于交通事故、违规操作等。甲方对司机的正常工作行为承担相应责任，如因甲方原因导致司机受伤或车辆损坏，甲方应承担赔偿责任。四、终止合同与违约责任1.终止合同本合同双方均有权在合同期限内，按照法定程序和规定条件终止合同。任何一方终止合同，均应提前______天书面通知对方。2.违约责任任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方经济损失、支付违约金等。若乙方未按时支付司机薪酬，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金为应支付薪酬的______倍。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的司机进行考核，包括驾驶技能、应急处理能力等。有权要求乙方提供司机的健康证明和工作记录。义务：为司机提供必要的工作条件和安全保障。按照合同约定支付司机的工资和福利。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方按照合同约定支付工资。有权要求甲方提供必要的工作培训和指导。义务：确保司机具备完成救援任务所需的资质和技能。保证司机的合法权益，包括休息时间和劳动保护。六、工作考核与奖惩1.考核方式甲方将定期对司机的工作进行考核，考核内容包括但不限于驾驶安全、服务态度、救援效率等。2.奖惩措施对于表现优秀的司机，甲方将给予物质奖励或晋升机会。对于违反工作纪律或造成不良影响的司机，甲方将根据情况给予警告、罚款或解除合同等处理。七、合同解除与终止1.合同解除合同双方在合同期限内，如遇特殊情况，可以协商一致解除合同。任何一方解除合同，均应提前______天书面通知对方。2.合同终止合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。八、争议解决1.争议解决方式双方发生争议时，应友好协商解决；协商不成的，可提交仲裁或依法向人民法院提起诉讼。2.争议解决地点争议解决地点为______（具体地点）。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于司机个人信息、救援操作流程等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签