广告公司并购合同范本

广告公司并购合同范本合同编号：__________甲方（收购方）：____________________地址：_____________________________法定代表人：______________________营业执照号：______________________乙方（被收购方）：__________________地址：_____________________________法定代表人：______________________营业执照号：______________________第一条并购标的（1）甲方购买乙方持有的目标公司_____%的股权；（2）购买价格为人民币____元。1.2乙方保证所转让的股权合法、有效，且不存在任何权利瑕疵或纠纷。第二条并购款的支付2.1甲方应在本合同签订后____个工作日内，将购买股权的款项支付至乙方指定的银行账户。2.2乙方收到甲方支付的全部并购款后，应向甲方出具收款凭证。第三条资产和负债的转让3.1乙方应在本合同签订后____个工作日内，将目标公司的全部资产、负债、合同、许可证等相关权益转移至甲方。3.2乙方应保证所转让的资产和负债的真实性、合法性、有效性，不存在任何权利瑕疵或纠纷。第四条管理和人员安排4.1本合同签订后，甲方有权对目标公司进行管理，并有权决定目标公司的经营方向、人事安排等事项。4.2乙方应协助甲方完成目标公司的管理和人员安排，确保目标公司的正常运营。第五条保密和竞业禁止5.1双方在并购过程中所获悉的对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以保密，未经对方同意不得向第三方披露。5.2乙方在并购完成后____年内，不得在中国境内从事与目标公司相同或相似的经营活动，以防止与目标公司发生竞争关系。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致本合同无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿对方的损失。6.2乙方违反本合同第五条规定的保密和竞业禁止义务，应向甲方支付违约金，违约金金额为人民币____元。第七条争议解决7.1双方因履行本合同发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。第八条合同的生效、终止和解除8.1本合同自双方签字盖章之日起生效。8.2在本合同生效后，如双方同意终止或解除本合同，应书面签署终止或解除协议。第九条其他约定9.1双方应遵守国家有关法律法规，确保并购行为的合法性、合规性。9.2本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（收购方）：____________________乙方（被收购方）：__________________签订日期：____年____月____日注意事项：1.权利瑕疵：在并购合同中，乙方需保证所转让的股权不存在任何权利瑕疵，即股权应当是合法、有效且无争议的。解决办法：若存在权利瑕疵，甲方有权要求乙方消除瑕疵，或要求乙方承担相应的违约责任。2.保密义务：双方在并购过程中需对获悉的商业秘密、技术秘密等予以保密。解决办法：若乙方违反保密义务，需向甲方支付违约金，并赔偿因此给甲方造成的损失。3.竞业禁止：乙方在并购完成后的一定期限内，不得从事与目标公司相同或相似的经营活动。解决办法：若乙方违反竞业禁止义务，需向甲方支付违约金。4.违约责任：任何一方违反合同约定，导致合同无法履行或造成对方损失，应承担违约责任。解决办法：违约方需向守约方支付违约金，并赔偿因此给守约方造成的损失。法律名词解释：1.权利瑕疵：指权利存在瑕疵或缺陷，可能影响权利的行使或转让。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性，并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。3.竞业禁止：指合同一方在合同期限内，不得从事与合同另一方相同或相似的经营活动，以防止产生竞争关系。4.违约责任：指合同当事人因违反合同义务所应承担的民事责任，包括继续履行、采取补救措施、赔偿损失等。5.补充协议：指双方在合同基础上，对合同未尽事宜达成的一致意见，补充协议与原合同具有同等法律效力。特殊应用场合及补充条款：1.应用场合：跨国并购，涉及不同国家的法律和文化差异。“双方应相互尊重对方国家的法律法规和文化习惯，如有涉及跨国法律适用的问题，应共同协商解决，必要时可聘请国际法律顾问提供专业意见。”2.应用场合：并购双方涉及家族企业，家族成员对企业的情感和利益绑定较深。“在并购过程中，双方应充分考虑到家族成员的情感和利益，甲方承诺在并购后将继续维护目标公司的品牌和传统，同时为家族成员提供适当的职位和工作机会。”3.应用场合：目标公司拥有特定的知识产权或技术专利。“甲方承诺在并购后，将充分保护目标公司的知识产权和技术专利，不会泄露或滥用，并将继续投入研发，以保持技术的领先地位。”4.应用场合：并购涉及大量员工转移，员工对未来的担忧较大。“甲方承诺在并购后，将尽力维护员工的权益，保障员工的工作岗位和福利待遇，并在必要时提供职业培训和转岗机会。”合同所需附件列表：1.目标公司的营业执照复印件2.目标公司的公司章程3.目