技术人员竞业限制协议书范本5篇

技术人员竞业限制协议书范本5篇篇1甲方（公司）：_________乙方（员工）：_________鉴于甲方与乙方之间存在的雇佣关系，以及为保护甲方的商业利益，防止乙方在离职后披露、使用或传播甲方的保密信息，双方经过友好协商，达成以下竞业限制协议：一、竞业限制的范围1.乙方在甲方任职期间所接触到的所有商业信息、客户资料、技术资料等，均属于甲方的保密信息。乙方在离职后，不得向外界披露、使用或传播任何与甲方业务相关的保密信息。2.乙方在离职后的一年内，不得在与甲方有竞争关系的公司或机构中从事与甲方业务相关的技术或管理工作。二、竞业限制的时间本协议的竞业限制期为乙方离职后的一年。在竞业限制期内，乙方应遵守上述竞业限制条款。竞业限制期结束后，乙方不再受上述竞业限制条款的约束。三、竞业限制的补偿1.甲方在乙方在职期间，应向乙方支付一定的竞业限制补偿金。具体补偿金额和支付方式由双方另行协商确定。2.乙方在离职时，甲方应一次性支付乙方剩余的竞业限制补偿金。如乙方违反本协议中的竞业限制条款，则甲方有权要求乙方返还已支付的竞业限制补偿金。四、违约责任1.乙方在离职后，如违反本协议的竞业限制条款，甲方有权要求乙方承担违约责任。具体违约责任包括但不限于：返还已支付的竞业限制补偿金、赔偿甲方因乙方违约所造成的损失等。2.甲方在离职后，如违反本协议的竞业限制条款，乙方有权要求甲方承担违约责任。具体违约责任包括但不限于：支付违约金、赔偿乙方因甲方违约所造成的损失等。五、其他约定1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。3.如因本协议引起的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。甲方（公司）：_________（签字或盖章）日期：_________乙方（员工）：_________（签字或盖章）日期：_________篇2甲方（公司）：_________乙方（技术人员）：_________鉴于乙方在甲方公司工作，担任重要技术岗位，双方本着公平、公正的原则，就竞业限制事宜达成如下协议：一、竞业限制的定义和范围1.竞业限制是指乙方在甲方工作期间及离职后，不得从事与甲方业务相竞争的工作或投资与甲方业务相竞争的项目。2.竞业限制的范围包括但不限于：乙方不得在离职后成立与甲方业务相竞争的公司，不得在离职后从事与甲方业务相竞争的工作，不得在离职后投资与甲方业务相竞争的项目等。二、竞业限制的期限1.竞业限制的期限为乙方在甲方工作期间及离职后_____年内。2.竞业限制期限自乙方离职之日起计算。三、乙方的义务1.乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。2.乙方在离职后，应继续履行保密义务，不得利用甲方的商业机密和客户信息从事与甲方业务相竞争的工作或投资与甲方业务相竞争的项目。3.乙方在竞业限制期限内，不得在甲方业务领域内从事任何形式的竞争行为，包括但不限于：直接或间接受聘于甲方的竞争对手，直接或间接受邀参与甲方的竞争项目等。四、甲方的义务1.甲方在乙方离职后，应给予乙方合理的经济补偿，具体补偿金额由双方协商确定。2.甲方应尊重乙方的劳动成果和创意，不得在未经乙方同意的情况下使用乙方的劳动成果和创意。3.甲方应保守乙方的个人隐私和商业机密，不得将乙方的个人信息和商业秘密泄露给第三方。五、违约责任1.乙方在竞业限制期限内从事与甲方业务相竞争的工作或投资与甲方业务相竞争的项目，视为乙方违约。甲方有权要求乙方承担相应的法律责任和赔偿责任。2.甲方在乙方离职后未给予乙方合理的经济补偿或侵犯乙方的劳动成果和创意，视为甲方违约。乙方有权要求甲方承担相应的法律责任和赔偿责任。六、其他条款1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，双方可协商补充。协商补充的内容与本协议具有同等法律效力。3.如因本协议引起的争议，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。甲方（公司）：_________（签字/盖章）日期：_________年_________月_________日乙方（技术人员）：_________（签字）日期：_________年_________月_________日篇3甲方：XXX公司乙方：XXX鉴于乙方在甲方任职并接受甲方支付的报酬，双方根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，本着平等、自愿、公平的原则，达成如下竞业限制协议：一、竞业限制的定义乙方在甲方任职期间及离职后的一定时间内，不得在与甲方生产或经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他企业、事业单位、社会团体中担任任何职务，包括但不限于股东、合伙人、董事、监事、高级管理人员等。二、竞业限制的范围1.乙方在甲方任职期间，必须严格保密甲方的商业秘密，包括但不限于技术秘密、商业计划、客户信息等，并不得以任何形式泄露给外部单位或个人。2.乙方在离职后的一年内，不得在与甲方生产或经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他企业、事业单位、社会团体中担任任何职务。3.乙方在离职后的一年内，不得自行生产或经营与甲方相同或相似的产品，或从事与甲方相同或相似的业务。三、竞业限制的补偿甲方在乙方离职后的一年内，应当按照乙方的实际工作年限和在甲方任职期间的平均工资，给予乙方一定的竞业限制补偿。具体补偿方式和标准如下：1.补偿方式：乙方离职后的一年内，甲方应当按月向乙方支付竞业限制补偿金。补偿金的具体数额由双方协商确定，但不得低于乙方在甲方任职期间的平均工资。2.补偿标准：乙方在甲方任职期间的平均工资作为计算补偿金的标准。如果乙方的平均工资高于甲方所在地区上年度城镇非私营单位就业人员平均工资的三倍，则以三倍的平均工资作为补偿金的标准。四、违约责任1.如果乙方违反了本协议的竞业限制规定，应当承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方的经济损失、支付违约金等。2.乙方的违约行为给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方赔偿。赔偿范围包括但不限于甲方的直接经济损失、间接经济损失以及因此产生的合理费用支出。3.乙方的违约行为给甲方造成严重损失的，甲方有权解除与乙方的劳动关系，并要求乙方承担相应的法律责任。五、其他事项1.本协议自双方签字或盖章之日起生效，有效期为一年。协议期满后，如双方未提出异议，则自动续签。2.本协议的修改和补充，必须经双方协商一致，以书面形式签订。3.本协议的解释权归甲方所有。在履行本协议过程中如有任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。甲方（盖章）：XXX公司日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：XXX日期：XXXX年XX月XX日篇4甲方（公司）：_________乙方（员工）：_________鉴于甲方与乙方之间存在的雇佣关系，以及乙方在甲方公司工作期间所接触到的商业机密和保密信息，为保护甲方的合法权益，防止乙方在离职后泄露甲方的重要信息，双方经过友好协商，达成如下竞业限制协议：一、竞业限制的定义和范围1.竞业限制是指乙方在甲方公司工作期间及离职后，不得从事与甲方公司相同或相似的业务，不得泄露甲方公司的商业机密和保密信息。2.竞业限制的范围包括但不限于以下几个方面：（1）乙方在甲方公司工作期间所接触到的商业机密和保密信息，包括但不限于产品技术、研发计划、市场策略、客户信息等。（2）乙方离职后，不得从事与甲方公司相同或相似的业务，包括但不限于技术研发、产品开发、市场推广等。二、乙方的义务和责任1.乙方在甲方公司工作期间，必须严格遵守甲方的保密规定，不得私自泄露甲方公司的商业机密和保密信息。2.乙方离职后，必须遵守竞业限制协议，不得从事与甲方公司相同或相似的业务，不得泄露甲方公司的商业机密和保密信息。3.乙方有义务保护甲方公司的商业机密和保密信息，不得将其泄露给任何第三方。4.乙方在离职后，必须返还所有与甲方公司相关的财物，包括但不限于办公设备、技术资料等。三、甲方的权利和义务1.甲方有权要求乙方遵守竞业限制协议，对违反协议的行为进行追究。2.甲方有义务向乙方支付竞业限制补偿金，具体数额和支付方式根据双方协商确定。四、违约责任和赔偿1.乙方违反竞业限制协议，将甲方公司的商业机密和保密信息泄露给任何第三方，或者从事与甲方公司相同或相似的业务，将承担违约责任。2.甲方有权要求乙方赔偿因违约行为所造成的损失，包括但不限于直接经济损失、品牌损失等。五、其他约定事项1.本协议自双方签字之日起生效，具有法律约束力。2.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。甲方（签字）：_________日期：_________年_________月_________日乙方（签字）：_________日期：_________年_________月_________日篇5甲方（公司）：地址：联系方式：乙方（技术人员）：地址：联系方式：鉴于乙方在甲方公司工作期间，接触并了解了甲方的商业秘密和技术秘密，为了维护甲方的合法权益，防止乙方在离职后泄露甲方的商业秘密和技术秘密，双方本着平等、自愿、协商一致的原则，达成如下竞业限制协议：一、竞业限制的范围1.乙方在甲方公司工作期间，接触到的所有商业秘密和技术秘密，包括但不限于甲方公司的商业计划、客户名单、产品配方、工艺流程、技术图纸、源代码、技术文档等，均属于竞业限制的范围。2.乙方在离职后，不得泄露甲方的商业秘密和技术秘密，不得使用甲方的商业秘密和技术秘密从事任何活动，包括但不限于从事与甲方相同或相似的业务、加入与甲方有竞争关系的公司、从事与甲方产品相关的业务等。二、竞业限制的时间1.乙方在甲方公司工作期间，必须严格遵守甲方的保密规定，不得私自留存、复制或传播甲方的商业秘密和技术秘密。2.乙方在离职后，竞业限制的时间为乙方离职之日起两年内。在竞业限制期间内，乙方不得从事任何与甲方商业秘密和技术秘密相关的活动。三、保密费用的支付1.甲方在乙方在职期间，每月向乙方支付保密费用，具体数额按照甲方的保密规定执行。2.乙方在离职时，甲方将一次性向乙方支付保密费用，具体数额根据乙方的职位和保密等级确定。四、违约责任1.乙方在甲方公司工作期间，如违反甲方的保密规定，甲方有权对乙方进行处罚，包括但不限于警告、罚款、解除劳动合同等。2.乙方在离职后，如违反竞业限制协议，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿甲方的经济损失、公开道歉等。五、其他事项1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议生效后，双方应共同遵守本协议的各项条款。2.本协议未尽事