




版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
高级人才才寻访服务协议书7篇篇1甲方(委托方):[公司名称]乙方(受托方):[公司名称]鉴于甲方需要寻访高级人才,乙方具备相关的人才寻访经验和服务能力,双方经友好协商,达成如下协议:一、服务内容1.甲方委托乙方寻访以下类型的高级人才:*职位名称:*职位要求:*工作地点:2.乙方应根据甲方的需求,提供以下服务:*简历筛选与推荐*安排面试与评估*候选人背景调查*录用协商与合同签订二、服务期限与费用1.本协议自签订之日起生效,服务期限为[具体年数]年。2.甲方应支付乙方以下费用:*服务费:人民币[具体金额]元整。支付方式为[具体支付方式]。*候选人录用费:如甲方最终录用乙方推荐的候选人,甲方应支付乙方人民币[具体金额]元整。支付方式为[具体支付方式]。3.如甲方需要延期服务,应提前一个月书面通知乙方,并支付相应的延期服务费。三、双方权利义务1.甲方的权利与义务:*甲方有权要求乙方按照本协议提供服务。*甲方应支付本协议约定的费用。*甲方应尊重乙方的劳动成果,不得擅自使用乙方提供的候选人信息。2.乙方的权利与义务:*乙方有权要求甲方按照本协议支付费用。*乙方应为本协议约定的服务内容负责,确保服务质量。*乙方应尊重甲方意愿,不得擅自向甲方推荐候选人。四、违约责任1.如甲方未按照本协议约定支付费用,乙方有权要求甲方立即支付剩余款项,并有权解除本协议。2.如乙方未按照本协议约定提供服务,甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。3.因不可抗力因素导致双方无法履行本协议的,双方应友好协商解决。五、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如双方在本协议履行过程中发生争议,应首先尝试友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。2.在争议解决过程中,双方应继续履行本协议中未涉及争议的其他部分。六、其他条款1.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。2.本协议未尽事宜,可由双方另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。3.本协议到期前一个月,双方应就续签事宜进行协商。如双方同意续签,应签订新的服务协议;如双方不同意续签,则本协议到期时自动终止。4.本协议中涉及的任何通知或函件均应通过书面形式进行,并应送达至本协议中约定的地址或邮箱。如一方变更通知地址或邮箱,应及时书面通知另一方。否则,由此产生的任何损失均由该方自行承担。篇2甲方:[公司名称]地址:[公司地址]联系人:[联系人姓名]联系电话:[联系电话]乙方:[公司名称]地址:[公司地址]联系人:[联系人姓名]联系电话:[联系电话]鉴于甲方需要寻找高级人才,乙方提供专业的寻访服务,双方经友好协商,达成如下协议:一、服务内容1.乙方将根据甲方的需求,为甲方提供高级人才的寻访服务。具体职位包括但不仅限于高管、技术专家等。2.乙方将协助甲方进行人才筛选、面试安排等工作,确保甲方能够找到合适的人选。3.乙方提供的服务范围包括但不限于以下几个方面:-人才寻访-简历筛选-面试安排-候选人背景调查-录用建议二、服务期限1.本协议自双方签署之日起生效,服务期限为[服务期限]。2.在服务期限内,乙方需确保甲方的高级人才寻访需求得到满足。三、费用与支付方式1.甲方需向乙方支付寻访服务费,具体金额为[服务费金额]。该费用包括乙方提供的所有寻访服务。2.甲方应在签署本协议后[支付时间]内向乙方支付服务费。支付方式可为银行转账、支票等,具体以双方协商为准。3.如甲方需要额外的服务,例如背景调查、录用建议等,乙方将根据实际情况收取额外费用。四、保密条款1.双方应对本协议的内容以及在本协议执行过程中获知的对方商业秘密、技术资料、经营信息及其他任何信息保密。未经对方书面许可,任何一方不得向第三方泄露。2.乙方应对其工作人员进行保密教育,确保甲方提供的信息不被泄露。五、违约责任1.双方应本着诚实信用的原则履行本协议。如一方违约,违约方应赔偿因此给对方造成的实际损失。2.如因乙方的过错导致甲方未能找到合适的人才,乙方应退还甲方支付的服务费。六、争议解决1.如双方在执行本协议过程中发生争议,应首先通过友好协商解决。如协商不成,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.本协议的管辖法院为[管辖法院]。七、其他条款1.本协议自双方签署之日起生效,一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜,可由双方协商后补充完善。经过协商达成的书面补充协议,与本协议具有同等法律效力。3.在本协议执行过程中,如因不可抗力因素导致本协议无法继续履行,双方应友好协商解决方案。如协商不成,任何一方均可书面通知对方解除本协议。篇3甲方:_________乙方:_________鉴于甲方需要寻访高级人才,乙方愿意提供高级人才寻访服务,双方经友好协商,达成如下协议:一、服务内容1.乙方将根据甲方的需求,为甲方寻访适合的高级人才。具体职位包括但不仅限于以下领域:_________。2.乙方将协助甲方进行人才筛选、面试和录用等后续工作。二、服务期限本协议自双方签署之日起生效,有效期为______年。协议期满前,双方可协商续签。三、服务费用1.甲方需向乙方支付高级人才寻访服务费。具体费用根据乙方的服务质量和进度,以及甲方对乙方服务的满意度等因素确定。2.甲方应在协议签订后______个工作日内向乙方支付服务费用。乙方收到款项后,将向甲方提供正式的发票。四、权利义务1.甲方应明确告知乙方所需人才的具体要求,以便乙方更好地提供服务。同时,甲方应对乙方的服务成果进行及时验收和反馈。2.乙方应确保所寻访的人才符合甲方的要求,并协助甲方完成面试和录用工作。乙方应对甲方的个人信息和资料保密,并不得泄露给第三方。3.在服务过程中,如因乙方的过错导致甲方损失或损害,乙方应承担相应的赔偿责任。五、争议解决1.如双方在本协议的履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决。协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.本协议的解释权归双方所有。如因本协议产生的任何争议或法律问题,应依照中华人民共和国相关法律法规进行解释和处理。六、其他条款1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。本协议自双方签字或盖章之日起生效。2.本协议未尽事宜,可由双方协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(签字/盖章):_________日期:_________年______月______日乙方(签字/盖章):_________日期:_________年______月______日篇4甲方:XXX公司乙方:XXX公司鉴于甲方需要寻访高级人才,乙方具备相关的人才寻访能力,双方经友好协商,达成以下协议:一、服务内容1.甲方需寻访的高级人才包括但不仅限于以下领域:XXX。2.乙方需根据甲方的需求,提供合适的人才寻访方案,并协助甲方完成面试和录用工作。二、服务期限本协议自双方签署之日起生效,有效期为XX年。协议期满前,双方可协商续签。三、服务费用1.甲方需向乙方支付的人才寻访费用为:XX元。费用支付方式及时间如下:签约后XX日内支付XX元,剩余款项在录用完成XX日内支付。2.若甲方未能成功录用乙方推荐的人才,乙方需退还甲方已支付的费用。3.若甲方录用乙方推荐的人才,但因甲方原因未能签订正式劳动合同,乙方不退还已支付的费用。四、保密条款1.双方应对本协议内容及在合作过程中获知的对方商业秘密、技术资料、经营信息及其他相关信息保密。未经对方书面许可,任何一方不得向第三方泄露。2.乙方应保证其所推荐的人才不对甲方提供的信息进行泄露或滥用。五、违约责任1.若甲方逾期支付费用,每逾期一天,需向乙方支付合同总金额的千分之五作为违约金。若违约金总额超过合同总金额的百分之十,乙方有权解除本协议,并要求甲方赔偿因此造成的损失。2.若乙方未能按照本协议约定提供服务或推荐的人才未能满足甲方需求,乙方需退还甲方已支付的费用,并赔偿甲方因此造成的损失。3.若因乙方原因导致推荐的人才未能与甲方签订正式劳动合同,乙方需赔偿甲方因此造成的损失。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如双方在本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.在争议解决过程中,双方应继续履行本协议中未涉及争议的其他部分。七、其他条款1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份,双方各执一份。本协议自双方签署之日起生效。3.乙方推荐的人才在录用后试用期内表现不佳的,甲方有权决定是否录用该人才。若甲方决定不录用该人才,乙方应退还甲方已支付的费用。若甲方决定录用该人才,但因该人才自身原因未能签订正式劳动合同,乙方不退还已支付的费用。4.甲方在录用乙方推荐的人才后,如需对人才进行背景调查或能力评估,相关费用由甲方自行承担。但乙方应协助甲方完成相关调查工作。5.乙方在本协议有效期内及有效期届满后,不得将本协议内容及在合作过程中获知的甲方商业秘密、技术资料、经营信息及其他相关信息泄露给任何第三方。否则,乙方需赔偿甲方因此造成的损失。篇5甲方:_________乙方:_________鉴于甲方需要寻访高级人才,乙方愿意提供此项服务,双方经友好协商,达成如下协议:一、服务内容1.乙方将根据甲方的需求,为甲方寻访适合的高级人才。具体职位包括但不仅限于以下领域:_________。2.乙方将协助甲方进行人才筛选、面试和录用等后续工作,确保甲方能够顺利找到合适的人选。二、服务期限本协议自签订之日起生效,服务期限为_________年。在服务期限内,乙方需为甲方提供持续的高级人才寻访服务。三、费用及支付方式1.甲方需向乙方支付高级人才寻访服务费,具体金额为_________元。该费用包括乙方为甲方寻访人才、筛选简历、安排面试等全流程服务。2.甲方应在签订本协议后10个工作日内向乙方支付上述费用。乙方收到款项后,将正式为甲方提供寻访服务。四、权利义务1.甲方有权要求乙方按照本协议约定的内容提供服务,并享有乙方提供的服务成果。2.甲方应尊重乙方的劳动成果,不得擅自将乙方寻访到的人才录用为其他公司或单位的服务人员。3.乙方有权要求甲方按照本协议约定的方式支付费用,并享有甲方支付的报酬。4.乙方应确保所寻访的人才符合甲方的需求,不得向甲方提供虚假信息或故意隐瞒信息。五、违约责任1.若甲方违反本协议约定,未按时向乙方支付费用,则乙方有权解除本协议,并要求甲方承担相应的违约责任。2.若乙方违反本协议约定,未为甲方提供符合需求的人才,则甲方有权解除本协议,并要求乙方承担相应的违约责任。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如双方在本协议履行过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.在争议解决过程中,双方应尊重事实、遵守法律,并尽量减轻对方的损失。七、其他约定事项1.本协议未尽事宜,双方可另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(签字/盖章):_________日期:_________年_________月_________日乙方(签字/盖章):_________日期:_________年_________月_________日篇6甲方:[甲方公司名称]乙方:[乙方公司名称]根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,在平等、自愿的基础上,甲乙双方就乙方向甲方提供的高级人才寻访服务事宜达成如下协议:一、服务内容1.乙方根据甲方提供的需求,为甲方物色合适的高级人才。2.乙方根据甲方要求,向甲方推荐合适的高级人才。3.乙方协助甲方与被推荐人才进行沟通,并促成双方达成协议。二、服务费用及支付方式1.甲方应向乙方支付服务费用,具体金额根据甲方与被推荐人才的最终协议确定。2.甲方应在本协议签订之日起XX日内,向乙方支付服务费用的XX%作为预付款。3.甲方应在与被推荐人才签订正式协议之日起XX日内,向乙方支付剩余的服务费用。4.乙方应向甲方出具合法有效的发票,否则甲方有权拒绝支付相关费用。三、双方的权利和义务1.甲方应确保所提供的需求信息真实、准确、完整,并积极配合乙方的寻访工作。2.乙方应严格保密甲方的相关信息和寻访进展,并确保所推荐人才的资质和背景真实可靠。3.乙方应在协议签订后尽快开始寻访工作,并在寻访过程中及时向甲方反馈进展情况。4.乙方应协助甲方与被推荐人才进行沟通,并促成双方达成协议。5.甲方应按照协议约定及时支付服务费用,如未按时支付,乙方有权按照协议约定收取滞纳金。6.乙方应保证所提供的服务符合法律法规及行业惯例,如因乙方原因造成甲方损失,乙方应承担相应的赔偿责任。四、违约责任1.甲方未按照协议约定支付服务费用的,乙方有权要求甲方支付滞纳金,滞纳金自应付款之日起按每日万分之五计算。2.乙方未按照协议约定提供服务的,甲方有权要求乙方退还已支付的服务费用,并赔偿因此造成的损失。3.甲乙双方在履行本协议过程中,如因一方原因导致协议无法继续履行的,违约方应承担相应的违约责任,并赔偿因此造成的损失。五、保密条款1.甲乙双方应对本协议内容及在履行本协议过程中所知悉的对方商业机密、技术资料、客户信息等保密事项承担保密义务。2.保密义务自本协议签订之日起持续XX年,期满后双方可协商续签保密协议。3.违反保密条款的,违约方应承担相应的违约责任,并赔偿因此造成的损失。六、争议解决条款1.甲乙双方在履行本协议过程中发生争议的,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.在争议解决过程中,除双方有争议的部分外,其他条款仍应继续履行。七、其他条款1.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为XX年。有效期满后,双方可协商续签本协议。2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。3.未尽事宜及特殊情况的处理,可由双方另行协商并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。甲方(签字/盖章):[甲方公司合同专用章]日期:XXXX年XX月XX日乙方(签字/盖章):[乙方公司合同专用章]日期:XXXX年XX月XX日篇7甲方:_________乙方:_________鉴于甲方需要寻访高级人才,乙方具备专业的寻访能力,双方经友好协商,达成以下协议:一、服务内容1.甲方需寻访的高级人才岗位为:_________,具体要求如下:(1)岗位职责:_________(2)任职要求:_________(3)工作地点:_________2.乙方需按照甲方的要求,提供以下服务:(1)人才寻访:乙方需通过专业的寻访渠道和方式,
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 沈阳音乐学院《女子健美操(I)》2023-2024学年第一学期期末试卷
- 深州市2025年数学三下期末监测模拟试题含解析
- 北京体育职业学院《中外文学作品导读》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 湖北省武汉为明实验学校2025年校高三第三次模拟物理试题含解析
- 宁夏艺术职业学院《线性代数与空间解析几何W》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 预防压疮的敷料新兴疗法
- 通络明目胶囊-药品临床应用解读
- 顺产宝妈护理流程
- 四川商务职业学院《即兴伴奏与弹唱一》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 四川国际标榜职业学院《供热工程与锅炉》2023-2024学年第二学期期末试卷
- 2025年湖南化工职业技术学院单招职业倾向性测试题库完美版
- 学习通《形势与政策》2025春章节测试答案
- 物联网+AI 助力水文现代化建设解决方案
- 《麦肯锡时间管理》课件
- 基于COMSOL动网格的电磁轨道炮动态电磁特性仿真
- 污水处理厂的改造与升级
- 四年级下册劳动《小小快递站》课件
- 中国各省分地市矢量地图(做用)
- JJF(陕) 099-2022 粘结强度检测仪校准规范
- 企业培训体系建设及效果评估
- 655档案学概论-冯惠玲-笔记
评论
0/150
提交评论