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文档简介

2025年企业职工劳动合同格式____年企业职工劳动合同甲方（用人单位）：____有限公司乙方（职工）：____根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。一、劳动合同期限第一条本劳动合同的期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容第二条乙方同意在甲方从事____工作，具体职责和要求按甲方的规章制度和实际工作需要确定。三、劳动保护和劳动条件第三条甲方应按照国家和地方有关法律法规，为乙方提供符合国家安全、卫生标准的劳动条件和环境。乙方有权获得生产安全、卫生防护、劳动保护等方面的教育和培训。四、劳动报酬第四条乙方的工资按甲方薪酬制度执行，甲方每月____日前支付乙方工资。五、工作时间与休息休假第五条甲方执行____小时工作制，乙方每周工作____天。法定节假日、公休假日按国家规定执行。六、社会保险和福利待遇第六条甲方按照国家和地方有关法律法规，为乙方参加社会保险，支付社会保险费用。乙方享受国家规定的福利待遇。七、解除和终止劳动合同的条件第七条甲乙双方协商一致，可以解除本劳动合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：1.在试用期间被证明不符合录用条件的；2.严重违反甲方规章制度的；3.严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；4.同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；5.因《中华人民共和国劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；6.被依法追究刑事责任的。八、争议解决第八条甲乙双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。九、其他约定第九条本劳动合同未尽事宜，甲乙双方可以签订补充协议。补充协议与本劳动合同具有同等法律效力。十、合同的生效、变更和解除第十条本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。

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