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2025年企业员工伤害事故赔偿合同范文甲方(用人单位):____名称:____地址:____法定代表人:____联系方式:____乙方(员工):____姓名:____性别:____身份证号:____住址:____联系方式:____鉴于乙方在为甲方提供劳动服务过程中发生伤害事故,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,就本次事故的赔偿事宜达成如下协议:第一条事故经过1.1乙方于____年____月____日在甲方单位工作期间,因____(简述事故发生的时间、地点及原因),导致乙方受伤。1.2事故发生后,甲方立即将乙方送至医院进行治疗,并承担了全部医疗费用。第二条责任认定2.1经双方确认,本次事故属于工伤性质,且甲乙双方对事故的发生均无过错责任。2.2根据《中华人民共和国劳动法》和《工伤保险条例》,甲方应依法承担乙方因工受伤的赔偿责任。第三条赔偿项目及金额3.1医疗费:甲方已支付乙方住院期间的所有医疗费用,共计人民币____元(大写:____)。3.2误工费:根据乙方injured前的月平均工资为人民币____元,误工期限自____年____月____日至____年____月____日,共计____天,甲方应支付乙方误工费人民币____元(大写:____)。3.3护理费:乙方在住院期间需要护理人员一名,护理费按每日人民币____元计算,共计____天,护理费为人民币____元(大写:____)。3.4交通食宿费:甲方同意支付乙方因治疗伤情所产生的合理交通费用及住院期间的伙食补助费,共计人民币____元(大写:____)。3.5一次性伤残补助金:根据乙方受伤程度评定为____级伤残,甲方应支付乙方一次性伤残补助金人民币____元(大写:____)。3.6就业和创业支持:甲方承诺在乙方治疗期间提供必要的就业指导及创业支持,具体方式包括但不限于____。3.7精神损害赔偿:鉴于本次事故对乙方的身体和心理造成严重伤害,甲方同意支付乙方精神损害赔偿人民币____元(大写:____)。第四条赔偿金额的支付4.1本合同项下的所有赔偿金额合计为人民币____元(大写:____)。4.2甲方向乙方支付赔偿金的方式如下:(1)于本合同签订之日起____日内,甲方一次性支付人民币____元;(2)剩余部分于____年____月____日前分次支付完毕。4.3付款方式:甲方应将款项汇至乙方指定账户,账户信息为:____。4.4若甲方未能按时足额支付赔偿金,乙方有权要求甲方支付逾期利息,利率按中国人民银行同期贷款利率计算。第五条后续安排5.1本合同签订后,甲乙双方共同向劳动行政部门申请工伤认定,并协助完成相关手续。5.2乙方在治疗期间的工资待遇、社会保险及其他福利由甲方依法继续支付,直至乙方完全康复或达到法定退休年龄。5.3乙方因本次事故导致的伤残等级评定后,若符合《工伤保险条例》的相关规定,甲方应协助乙方办理一次性医疗补助金和就业补助金的领取手续。第六条法律适用与争议解决6.1本合同的签订、履行及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2若双方因本合同发生争议,应友好协商解决;协商不成时,任何一方均可向事故发生地人民法院提起诉讼。第七条其他条款7.1本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。7.2本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。7.3本合同一式两份,甲乙双方

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