




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
促进家庭和谐2025离婚合同范本甲方(男方):____身份证号码:____户籍所在地:____乙方(女方):____身份证号码:____户籍所在地:____鉴于甲乙双方感情破裂,无法继续共同生活,经友好协商,就离婚相关事宜达成如下一致协议:第一条离婚意愿1.1甲乙双方自愿解除婚姻关系,共同申请办理离婚登记手续。1.2本协议签订后,双方不得以任何理由反悔或要求复婚。第二条子女抚养权2.1双方确认,如有未成年子女(以下简称“子女”),其抚养权归属如下:____男方抚养;____女方抚养;____双方共同抚养,具体方式另行协商或由法院判决。2.2抚养费支付方式:____(如现金、银行转账等);支付时间:____(如每月____日前支付);金额:____元/月或其他形式(如房产、车辆折价)。2.3双方同意,子女的教育费用、医疗费用及其他重大开支由____承担,或按比例分担。2.4探视权探视方式:____;探视时间:____;探视地点:____;其他约定:____。第三条财产分割3.1夫妻共同财产范围:房产:____;车辆:____;银行存款:____;投资理财:____;其他财产:____。3.2财产分割方式协商一致分配;通过评估机构评估后分配;法院判决分配。3.3房产处理离婚房产归____所有,补偿金额为____元;双方共有房产的处理方式:____;租赁权归属:____。3.4车辆处理归____所有,补偿金额为____元;其他约定:____。3.5银行存款分割分割比例:____%;存款账户:____。第四条债务处理4.1夫妻共同债务范围:房贷/车贷:____;信用卡欠款:____;其他债务:____。4.2债务承担方式按比例分担;由____承担,另一方协助;法院判决处理。第五条经济补偿5.1补偿金额:____元;5.2支付时间:____;5.3支付方式:____。第六条探视权保障6.1双方应互相配合,确保子女探视顺利进行。6.2如需变更探视安排,应提前协商一致或向法院申请。第七条共同财产管理7.1离婚过渡期间,双方共同财产由____保管。7.2财产清点:____完成,双方签字确认。7.3未分配财产的处理:____。第八条居住安排8.1离婚后,甲方居住地:____;乙方居住地:____。8.2租赁权归属:____。第九条社会保险及公积金9.1养老保险、医疗保险等的分割方式:____。9.2公积金提取及归属:____。第十条保险合同处理10.1双方名下的保险合同处理:继续履行,受益人变更为____;解除合同,退还保费或补偿金额。10.2子女保险的处理:____。第十一条协议变更及解除11.1本协议经双方签字后生效,任何变更需书面协商一致。11.2违约责任:不按期支付抚养费、补偿金等,违约方需支付滞纳金;拒不配合探视,违约方承担相应法律责任。第十二条争议解决12.1如本协议履行发生争议,双方可协商解决或向____人民法院提起诉讼。第十三条其他约定13.1双方承诺在离婚后保持良好沟通,共同维护子女利益。13.2其他未尽事宜:____。第十四条协议生效及签署14.1本协议自双方签字之日起生效。14.2本协议一式四份,甲乙双方各执一份,其余两份用于办理离婚登记及其他法律手续。甲方(男方)签字:____日期:____年____月____日乙方(女方)签字:____日期:____年
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 健康管理师考试潜力试题及答案探索
- 浅谈茶与心理健康的关系试题及答案
- 2025年妇幼保健员考试题型分析及试题及答案
- 健康管理师的核心能力训练试题及答案
- 超星尔雅学习通《信息系统与数据库技术(东华大学)》2025章节测试附答案
- 2025年妇幼保健员考试技巧契机试题及答案
- 如何提升茶艺表演能力的试题及答案
- 二零二五年度商业保密协议书:环保材料研发保密协议及市场推广协议
- 10.3 几个三角恒等式 原卷版
- 二零二五年度XX教育科技公司股东分红协议:在线教育收益分红合同
- 2025人民医院工会工作计划范文
- GA/T 2145-2024法庭科学涉火案件物证检验实验室建设技术规范
- 2024智能网联汽车零部件行业研究报告-2025-01-智能网联
- 统计学专业大学生职业生涯发展
- 《清华大学介绍》课件
- 2025年中国融通资产管理集团限公司春季招聘(511人)高频重点提升(共500题)附带答案详解
- AIAG手册FMEA第四版资料
- GB/T 9755-2024合成树脂乳液墙面涂料
- T-CAMET 05002-2020 城市轨道交通隧道抗风压防火门工程技术规范
- 2024年人力资源和社会保障部公开招聘工作人员历年管理单位遴选500模拟题附带答案详解
- 文化地理学前沿理论-洞察分析
评论
0/150
提交评论