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文档简介

2025年医疗行业劳务派遣人员安全协议甲方：____医院乙方：____劳务派遣公司鉴于甲乙双方在医疗行业劳务派遣业务中的合作，为确保劳务派遣人员的人身安全、工作安全及服务质量，根据国家相关法律法规，甲乙双方经充分协商，达成以下协议：一、协议宗旨本协议旨在明确甲乙双方在劳务派遣过程中的权利、义务和责任，确保医疗行业劳务派遣人员的安全，提高医疗服务质量。二、派遣人员管理1.甲方应按照国家法律法规和医院相关规定，对乙方派遣的劳务人员进行严格管理，确保其具备相应的资质和技能。2.甲方应定期对乙方派遣的劳务人员进行业务培训，提高其业务水平和服务质量。3.甲方应对乙方派遣的劳务人员进行绩效考核，对表现优秀的劳务人员给予奖励，对表现不佳的劳务人员提出改进措施。4.乙方应按照甲方的要求，及时调整和更换不符合要求的劳务人员。三、安全防护措施1.甲方应提供符合国家标准的医疗设备和防护用品，确保乙方派遣的劳务人员在工作中的人身安全。2.甲方应定期对乙方派遣的劳务人员进行安全培训，提高其安全意识和自救互救能力。3.甲方应建立健全应急预案，确保在突发情况下能够及时处置，保障乙方派遣的劳务人员生命安全。4.乙方应配合甲方做好安全防护工作，对派遣的劳务人员进行安全教育，确保其遵守医院安全规定。四、劳动保障1.甲方应按照国家法律法规和医院相关规定，为乙方派遣的劳务人员缴纳各项社会保险。2.甲方应保障乙方派遣的劳务人员的合法权益，不得拖欠工资、加班费等。3.甲方应为乙方派遣的劳务人员提供良好的工作环境和生活条件，确保其身心健康。4.乙方应协助甲方做好劳务派遣人员的劳动保障工作，确保其合法权益不受侵害。五、信息共享与保密1.甲乙双方应相互提供真实、准确、完整的信息，确保劳务派遣工作的顺利进行。2.甲乙双方应对涉及医疗行业秘密的信息予以保密，未经对方同意不得对外泄露。3.甲乙双方应建立信息共享机制，及时沟通协调，共同解决劳务派遣过程中遇到的问题。六、违约责任1.甲乙双方应严格按照本协议履行各自的权利和义务，如一方违约，应承担相应的法律责任。2.甲乙双方应共同承担因违约导致的损失，包括但不限于直接经济损失、名誉损失等。3.甲乙双方应积极采取措施，减少因违约造成的损失。七、协议期限本协议自____年____月____日起生效，有效期为____年。协议期满后，如双方无异议，自动续约。八、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。3.本协议经甲乙双方代表签字盖章后生效。甲方代表（签字）：____乙方代表（签

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