二零二五年度房地产企业员工合同解除及购房优惠协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度房地产企业员工合同解除及购房优惠协议甲方（房地产企业）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（员工）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同解除及购房优惠协议描述1.合同解除条件（1）乙方因个人原因提出解除劳动合同；（2）乙方因违反甲方规章制度或劳动合同约定被甲方解除劳动合同；（3）法律法规规定的其他解除劳动合同的情形。2.购房优惠条件甲方同意，在乙方与甲方解除劳动合同后，若乙方在解除合同之日起______年内（具体时长）内购买甲方开发的房产，甲方将给予乙方购房优惠，具体优惠如下：（1）优惠额度为购房总价款的______%（具体比例）；（2）优惠形式为现金折扣或等额物业费减免；（3）优惠期限为自解除劳动合同之日起______年内（具体时长）。二、合同解除及购房优惠协议条款1.合同解除程序甲方与乙方解除劳动合同，应按照国家有关法律法规和劳动合同的约定进行，并提前______天（具体时长）以书面形式通知乙方。2.购房优惠申请乙方在满足购房优惠条件后，应在购房之日起______个工作日内向甲方提出购房优惠申请，并提供相关证明材料。三、协议生效及终止1.协议生效本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为______年（具体时长）。2.协议终止（1）协议约定的有效期满；（2）协议约定的条件成就；（3）双方协商一致解除协议；（4）法律法规规定的其他终止情形。四、争议解决1.争议解决方式甲方与乙方因本协议发生的争议，应通过友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。2.争议解决地点争议解决地点为甲方所在地。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权根据员工个人表现及企业需要决定解除合同，但需按照国家相关法律法规执行。有权根据员工解除合同后的购房行为，给予相应的购房优惠。义务：保障员工在合同解除期间的基本权益，如经济补偿等。为符合购房优惠条件的员工提供必要的购房指导和服务。2.乙方权利与义务权利：在解除合同后，若符合条件，有权享受购房优惠。有权要求甲方按照国家规定给予合理的经济补偿。义务：在合同解除前，应尽职尽责完成工作。在享受购房优惠前，需按照甲方要求提供相关证明材料。六、购房优惠实施1.优惠实施时间购房优惠自员工解除合同之日起______年内有效。2.优惠实施条件员工需在解除合同之日起______年内购买甲方开发的房产，且购房面积不超过______平方米。七、经济补偿1.补偿标准甲方应按照国家及地方相关规定，给予员工经济补偿。2.补偿发放经济补偿金应在合同解除后______个工作日内发放。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按约定给予购房优惠或经济补偿，应承担相应的法律责任。若甲方未按时发放经济补偿金，应支付员工违约金。2.乙方违约责任若乙方在享受购房优惠期间，提供虚假信息或违反购房协议，甲方有权追回已给予的优惠。若乙方违反合同约定，未在规定时间内购买房产，甲方有权追回优惠金额。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于员工信息、购房优惠细节等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签