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文档简介

2025年企业机密保密协议标准格式一、保密协议的标题《____年企业机密保密协议》二、保密协议的正文1.定义（1）本协议中的“机密信息”指的是与公司业务、技术、研发、市场营销、财务、客户信息等相关的非公开信息，包括但不限于书面文件、电子文件、口头信息、图纸、图表、模型、样品等。（2）本协议中的“公司”指的是签署本协议的企业。（3）本协议中的“员工”指的是与公司签订劳动合同，负责公司业务、技术、研发、市场营销、财务、客户服务等岗位的工作人员。2.保密义务（1）员工应严格保守公司的机密信息，不得以任何方式泄露、传播、复制、转让、使用或允许他人使用公司的机密信息。（2）员工在离职、退休或被解除劳动合同后，仍应继续履行保密义务。（3）员工应确保其在公司工作期间获取的机密信息不被用于与公司业务相竞争的任何活动。3.保密期限本协议的保密期限自员工签署之日起算，至员工离职、退休或被解除劳动合同之日起计算，期限为____年。4.保密措施（1）公司应采取合理的保密措施，确保机密信息的安全，包括但不限于：建立机密信息管理系统，对机密信息进行分类、标识和管理；为员工提供保密培训，提高员工的保密意识；对违反保密协议的员工进行处罚。（2）员工应采取以下措施，确保机密信息的保密：不得在公共场合谈论公司的机密信息；不得将机密信息携带至公司以外的场所；不得在互联网上发布与公司机密信息相关的言论。5.保密协议的解除与终止（1）在保密期限内，如员工离职、退休或被解除劳动合同，本协议自动终止。（2）在保密期限届满后，本协议自动解除。6.违约责任（1）如员工违反本协议的保密义务，公司有权要求员工承担违约责任，包括但不限于：支付违约金；赔偿损失；返回或销毁涉及机密信息的文件、资料、样品等。（2）公司有权根据实际情况，要求员工承担相应的刑事责任。7.法律适用及争议解决本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。8.其他条款（1）本协议一式两份，公司和员工各执一份。（2）本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。（3）本协议的修改、补充须双方协商一致，并以书面形式作出。三、保密协议的签署1.公司（甲方）：（盖章）法定代表人（或授权代表）：签字：日期：2.员工（乙方）：（签名）签字：日期：四、附件1.《机密信息清单》2.《保密措施清单》通过以上标准格式，企业可以更好地保护自己的机密信息，防止商业秘密泄露。在实际操作中，企业可根据自身情况

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