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文档简介

2025年劳务派遣升级合作协议甲方（派遣单位）：____有限公司乙方（用工单位）：____科技有限公司鉴于甲、乙双方自____年起建立劳务派遣合作关系，双方在合作过程中遵守合同约定，相互支持，共同发展。为了进一步优化合作模式，提高派遣服务质量，甲乙双方经友好协商，达成以下升级合作协议：一、协议背景1.甲乙双方在____年的合作中，取得了良好的业绩，实现了互利共赢。2.为了适应市场变化，提高双方竞争力，甲乙双方决定对劳务派遣合作进行升级。二、合作原则1.甲乙双方应遵守国家相关法律法规，遵循诚实守信、公平公正的原则。2.甲乙双方应积极履行合同约定的义务，确保合作顺利进行。三、派遣人员管理1.甲方负责派遣人员的招聘、培训、考核和日常管理。2.乙方对派遣人员的工作进行监督和指导，对不合格的派遣人员有权要求甲方进行更换。3.甲乙双方应共同关心派遣人员的生活和成长，为其提供良好的工作环境和发展机会。四、派遣人员薪资福利1.派遣人员的薪资待遇按照甲乙双方约定执行，甲方负责支付派遣人员的工资、社会保险及公积金等。2.乙方应按照国家规定为派遣人员提供相应的福利待遇，包括但不限于年假、病假、产假等。3.甲乙双方应密切关注派遣人员的福利待遇情况，确保其合法权益得到保障。五、派遣人员劳动纠纷处理1.甲乙双方应积极预防和妥善处理派遣人员的劳动纠纷，维护双方的合法权益。2.如发生劳动纠纷，甲乙双方应首先通过协商解决；协商不成的，可以依法申请仲裁或提起诉讼。六、合作协议变更、解除和终止1.本协议一经签订，甲乙双方应严格遵守，未经双方书面同意，不得单方面变更、解除或终止。2.如甲乙双方因业务调整等原因需要变更、解除或终止本协议，应提前____天书面通知对方，并协商处理相关事宜。七、保密条款1.甲乙双方在合作过程中所涉及的对方商业秘密、技术秘密等，应予以严格保密。2.保密期限自本协议签订之日起算，至协议终止或解除后____年止。八、其他条款1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。3.本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议。甲方（盖

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