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文档简介
2025年标准无固定期限劳动合同格式甲方（用人单位）：____乙方（员工）：____根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，订立本无固定期限劳动合同。一、合同主体1.甲方（用人单位）名称：____2.甲方（用人单位）住所：____3.乙方（员工）姓名：____4.乙方（员工）身份证号码：____5.乙方（员工）住址：____二、合同期限本劳动合同期限为无固定期限。自双方签订之日起生效，至双方协商解除或者依法解除、终止劳动合同之日起终止。三、工作内容1.乙方（员工）在甲方的安排下，从事____岗位的工作。2.乙方（员工）应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。四、工作时间和休息休假1.乙方（员工）的工作时间按照甲方的规定执行，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。2.乙方（员工）享有国家法定节假日休息的权利。3.乙方（员工）根据工作实际情况，可以享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、产假、护理假等相关休假待遇。五、劳动报酬1.乙方（员工）的工资待遇按照甲方的工资制度执行。2.乙方（员工）的工资由基本工资、绩效工资、补贴、奖金等组成。3.乙方（员工）的工资支付时间、支付方式按照甲方的规定执行。六、社会保险和福利待遇1.甲方（用人单位）依法为乙方（员工）参加养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，并按时足额缴纳各项社会保险费。2.甲方（用人单位）为乙方（员工）提供符合国家规定的福利待遇，包括住房公积金、带薪年休假、探亲假、婚丧假、产假、护理假等。七、劳动保护和职业健康1.甲方（用人单位）应依法为乙方（员工）提供符合国家劳动保护规定的劳动条件和劳动保护设施。2.甲方（用人单位）应关注乙方（员工）的职业健康，定期进行健康检查。八、保密和知识产权1.乙方（员工）应遵守甲方的保密制度，对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。2.乙方（员工）在合同期间创造的知识产权，属于甲方（用人单位）的，乙方应予以承认。九、解除和终止劳动合同的条件1.甲乙双方协商一致解除劳动合同的。2.乙方（员工）提前____天书面通知甲方（用人单位）解除劳动合同的。3.乙方（员工）因违反国家法律法规、甲方规章制度被解除劳动合同的。4.甲方（用人单位）因客观原因依法解除劳动合同的。十、违约责任1.甲乙双方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.乙方（员工）违反保密义务的，应承担违约责任，并赔偿甲方（用人单位）损失。十一、其他约定1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。2.本
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