2025年财务人员保密协议标准模板

2025年财务人员保密协议标准模板一、协议背景鉴于财务人员在企业中承担着重要的职责，掌握着公司的核心商业秘密和财务数据，为保护公司的合法权益，防止商业秘密泄露，特制定本保密协议。本协议由甲方（以下简称“公司”）与乙方（以下简称“财务人员”）共同签订。二、协议正文第一条定义1.1“商业秘密”是指公司拥有的、不为公众所知悉、能为公司带来经济利益、具有实用性并且公司已采取保密措施的技术信息和经营信息。1.2“财务数据”是指公司财务报表、财务分析、财务预测、财务决策等相关数据。第二条保密义务2.1乙方在任职期间及离职后，应对其在公司工作过程中所接触、知悉的商业秘密和财务数据严格保密，不得以任何形式泄露给第三方。2.2乙方不得利用公司商业秘密和财务数据进行非法活动，损害公司合法权益。2.3乙方应按照公司规定的保密制度，妥善保管涉及商业秘密和财务数据的文件、资料、电子设备等。第三条保密期限3.1本协议自乙方签署之日起生效，有效期为三年。3.2乙方离职后，保密义务仍继续有效，直至商业秘密和财务数据失去保密价值或乙方死亡。第四条保密补偿4.1公司同意向乙方支付保密补偿，具体金额为乙方年薪的____%。4.2保密补偿自乙方签署本协议之日起支付，按月发放。4.3如乙方违反本协议，公司有权追回已支付的保密补偿。第五条违约责任5.1乙方违反本协议的，应承担违约责任，向公司支付违约金，违约金金额为乙方年薪的____%。5.2如因乙方违约给公司造成损失的，乙方还应赔偿公司损失。第六条争议解决6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，首先应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。第七条其他条款7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议经甲乙双方签字盖章后生效。7.3本协议的修改、补充均须双方协商一致，并以书面形式作出。三、附加条款以下附加条款作为本保密协议的补充，具有同等法律效力：第八条竞业限制8.1乙方在任职期间及离职后一年内，不得在与公司有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。8.2如乙方违反竞业限制义务，应向公司支付违约金，违约金金额为乙方离职前一年年薪的____%。第九条培训及考核9.1公司有权对乙方进行定期培训，以提高其业务水平和保密意识。9.2公司对乙方进行考核，如乙方未能通过考核，公司有权解除本协议。第十条其他10.1本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。10.2本协议的签订，不代表公司对乙方的信任和认可，仅作为双方关于保密事项的约定。四、协议签署甲方（公司）：（盖章）乙方（财务人员）：（签名）签订日期：____年____月____日五、协议说明本保密协议旨在明确甲乙双方在保密方面的权利和义务，确保公司的商业秘密和财务数据得到有效保护。双方应严格遵守本协议的各项规定，共同维护公司的合法权益。本协议在签订前，甲乙双方应充分了解协议内容，如有疑问，可随时与公司人力资源部门或法务部门沟通。本协议一旦签订，即具有法律效力，双方应严格遵守。本协议的签订，不代表公司对乙方的信任和认可，仅作为双方关于保密事项的约定。如乙方在工