2025年度高校与企事业单位实习生联合培养协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度高校与企事业单位实习生联合培养协议甲方（实习生）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（培养单位）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、实习生基本信息1.实习生姓名：______2.性别：______3.出生日期：______4.毕业院校：______5.专业：______6.学历：______二、培养目标和内容1.培养目标乙方将根据甲方所学专业，结合乙方实际情况，为甲方提供实习机会，帮助甲方提高专业技能和实际工作能力。2.培养内容a.从事与甲方所学专业相关的工作；b.参加乙方组织的专业培训、讲座等活动；c.协助乙方完成日常工作任务。三、实习期限和待遇1.实习期限本协议有效期为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。2.实习待遇a.乙方将为甲方提供实习期间的基本生活费，具体金额为______元/月；b.乙方将为甲方购买实习期间的人身意外伤害保险；c.乙方将提供必要的工作条件和设施。四、协议解除和终止1.协议解除a.任何一方违反本协议约定，导致协议无法继续履行时，可以解除本协议；b.甲方在实习期间出现严重违纪、违法等情况，乙方有权解除本协议。2.协议终止a.本协议到期自动终止；b.任何一方提前终止本协议，应提前______个月书面通知对方。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权了解乙方实习生在培养期间的进步情况，并对其进行指导和帮助。有权根据实习生的表现，提出实习生的考核评价意见。义务：提供乙方实习生必要的实习条件和指导，确保实习生能够顺利完成实习任务。为乙方实习生提供实习期间的安全保障，并确保实习生的人身安全。2.乙方权利与义务权利：有权对实习生进行岗位培训和考核，以评估其实习成果。有权根据实习生的实习表现，决定是否推荐其就业或进一步培养。义务：为实习生提供实际工作机会，让其参与实际工作项目。保障实习生在实习期间享有与正式员工同等的基本权益。六、考核与评价1.考核方式乙方将对实习生进行定期考核，包括但不限于工作态度、技能掌握、团队协作等方面。甲方将对实习生的工作表现进行评价，并将评价结果反馈给乙方。2.评价标准评价标准将依据实习生的岗位要求、实习目标和实习生个人发展需求来确定。七、合同终止与解除1.合同终止本协议到期后，双方均可选择不再续签。2.合同解除如实习生或甲方认为有必要解除协议，应提前______个月书面通知对方。八、争议解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。九、合同的变更与解除1.变更本协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本协议的组成部分，具有与本协议同等的法律效力。2.解除除本协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决协议的履行问题，如变更协议内容或解除协议等。十一、争议解决1.协商本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交协议签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于实习生信息、培养计划等）予以保密。2.保密期限保密期限自协议签订之日起至协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、协议生效与有效期1.生效本协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：___