装卸工劳务合同

装卸工劳务合同

甲方（用人单位）：_____________________

地址：____________________

电话：____________________

法定代表人：____________________

乙方（劳动者）：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

家庭住址：____________________

电话：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及国家相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳务合同。

第一条合同期限

1.1本合同为固定期限合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二条工作内容和工作地点

2.1乙方同意根据甲方工作需要，在装卸工岗位工作。

2.2乙方的工作地点为甲方指定的仓库、码头或其他工作场所。

第三条工作时间和休息休假

3.1乙方执行标准工时制，每日工作时间不超过8小时，每周工作时间不超过40小时。

3.2甲方因工作需要安排乙方加班的，应按照国家规定支付加班工资。

3.3乙方享有国家规定的节假日休息权利，具体休息时间由甲方根据工作安排确定。

第四条劳动报酬

4.1乙方的月工资为____元，甲方于每月____日前支付给乙方。

4.2乙方的加班工资按照国家规定计算，甲方应按时足额支付。

第五条社会保险和福利

5.1甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。

5.2乙方享有国家规定的社会保险待遇。

5.3甲方根据企业经营状况和乙方的工作表现，给予乙方相应的福利待遇。

第六条劳动保护和劳动条件

6.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

6.2甲方对乙方进行劳动安全卫生教育和培训。

6.3乙方应当严格遵守甲方的劳动安全操作规程，不得违章作业。

第七条劳动纪律

7.1乙方应当遵守甲方的规章制度和劳动纪律。

7.2乙方不得泄露甲方的商业秘密和工作秘密。

7.3乙方违反劳动纪律，甲方有权根据情节轻重给予批评教育或经济处罚。

第八条合同的变更、解除和终止

8.1甲乙双方协商一致，可以变更本合同的内容。

8.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

8.2.1在试用期间被证明不符合录用条件的；

8.2.2严重违反甲方的规章制度的；

8.2.3严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

8.2.4被依法追究刑事责任的。

8.3甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

8.3.1未按照本合同约定支付劳动报酬的；

8.3.2未依法为乙方缴纳社会保险费的；

8.3.3违反法律、行政法规强制性规定的。

8.4本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。

第九条违约责任

9.1甲方违反本合同约定，给乙方造成损失的，应当承担赔偿责任。

9.2乙方违反本合同约定，给甲方造成损失的，应当承担赔偿责任。

第十条争议解决

10.1甲乙双方因履行本合同发生争议，应当协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

10.2对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

第十一条其他约定

11.1本合同未尽事宜，按照国家有关法律、法规和甲方的规章制度执行。

11.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：____________________

法定代表人（签字）：____________________

日期：____年____月____日