个人试用期劳动合同范本5篇

个人试用期劳动合同范本5篇篇1甲方（公司）：_________乙方（员工）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务。一、合同期限1.合同签订时间：_________年_________月_________日。2.合同生效时间：_________年_________月_________日。3.试用期时间：自合同签订之日起至_________年_________月_________日止。4.合同终止时间：自试用期结束之日起至_________年_________月_________日止。二、工作内容和工作地点1.乙方在试用期内，应按照甲方的要求，在指定的岗位上工作，并达到甲方规定的岗位标准。2.甲方应根据乙方的专业能力和工作经验，为乙方安排适合的工作岗位。3.乙方的工作地点为甲方的注册地址，如需调整，应事先通知乙方并征得乙方的同意。三、工作时间和休息休假1.甲方实行每周五天工作制，每天工作不超过八小时，保证员工充足的休息和娱乐时间。2.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供法定节假日的休息和待遇。3.甲方应根据生产经营需要，合理安排员工的工作时间，避免过度劳累。四、劳动报酬和福利待遇1.甲方应按照国家的规定，为乙方支付试用期内的工资报酬。2.甲方应根据乙方的岗位和级别，为乙方提供合理的工资待遇。3.甲方应按月向乙方支付工资，不得拖欠或克扣工资。4.甲方应为乙方缴纳社会保险费，确保乙方的社会保障权益。5.甲方应根据实际情况，为乙方提供其他福利待遇，如年终奖、过节费等。五、劳动保护和劳动纪律1.甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件，保障乙方的身体健康和安全。2.甲方应建立健全的劳动纪律和规章制度，规范员工的行为准则。3.乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理和调度。4.乙方不得在试用期内擅自离职或违反甲方的规定。六、保密义务和竞业限制1.乙方在试用期内，应保守甲方的商业秘密和保密信息，不得泄露给外界或用于谋取个人利益。2.乙方在试用期内，不得从事与甲方业务相竞争的工作或投资与甲方业务相关的项目。3.乙方在试用期内，未经甲方同意，不得擅自披露或泄露甲方的任何信息。4.乙方在试用期内，应严格遵守甲方的保密制度和竞业限制规定。七、违约责任和赔偿损失1.甲方或乙方违反本劳动合同的规定，应承担相应的违约责任。2.因甲方的过错，造成乙方损失的，甲方应承担赔偿责任。3.因乙方的过错，造成甲方损失的，乙方应承担赔偿责任。4.双方应按照国家的规定和本合同的约定，承担相应的违约责任和赔偿责任。八、争议解决和法律适用1.本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国的法律、法规和相关规定。2.双方应通过友好协商解决争议，协商不成的，可通过仲裁或诉讼解决。具体仲裁机构或法院由双方协商确定。仲裁裁决或判决对双方具有法律约束力。篇2甲方（用人单位）名称：XXX有限公司地址：XXX区XXX路XXX号联系方式：XXX-XXXX-XXXX乙方（劳动者）姓名：XXX性别：男/女身份证号：XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXX区XXX路XXX号联系方式：XXX-XXXX-XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律、法规，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，签订本合同，共同遵守。一、合同期限1.本合同为试用期合同，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.试用期满，若双方协商一致，可签订正式劳动合同。二、工作内容和工作地点1.乙方在甲方从事XXX岗位工作。2.乙方的工作地点为甲方公司所在地。三、工作时间和休息休假1.甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间为每周XX天，每天XX小时。2.甲方保证乙方每周至少休息XX天。3.甲方根据工作需要，可安排乙方加班，但应按规定支付加班工资。四、劳动报酬1.试用期期间，乙方的工资为每月XX元。2.试用期满后，若双方协商一致，可签订正式劳动合同，并根据合同条款支付劳动报酬。五、社会保险和福利1.甲方为乙方缴纳社会保险费，包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险。2.乙方享受与甲方正式职工相同的社会保险待遇。3.甲方根据工作需要，为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件。六、保密条款1.乙方应对工作中获知的甲方商业机密、技术秘密等信息保密，不得向外界泄露。2.乙方在试用期内不得擅自泄露甲方的商业机密和技术秘密。试用期满后，若双方协商一致，可签订正式劳动合同，并遵守甲方的保密条款。七、违约责任1.若乙方在试用期内擅自泄露甲方的商业机密和技术秘密，应承担相应的法律责任。2.若甲方违反合同约定，未按时支付劳动报酬或未缴纳社会保险费，应承担相应的法律责任。八、其他约定1.试用期满后，若双方协商一致，可签订正式劳动合同。具体条款由双方协商确定。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。协商补充协议与本合同具有同等法律效力。3.本合同自双方签字或盖章之日起生效。合同一式两份，甲乙双方各执一份。4.如需对合同进行公证，双方应积极配合，提供相关证明材料。公证费用由甲方承担。5.合同生效后，双方应严格遵守合同约定。如一方违反合同约定，应承担相应的法律责任。6.试用期满后，若乙方不符合甲方录用条件或无法胜任工作岗位，甲方有权解除本合同。但应按规定支付乙方试用期工资并办理相关手续。7.试用期满后，若甲方无故辞退乙方或拒绝签订正式劳动合同，应承担相应的法律责任并支付乙方试用期工资及相应经济补偿。经济补偿按照乙方在甲方工作的实际天数计算。具体补偿标准由双方协商确定。协商不成的，按照相关法律法规执行。篇3甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守。一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期自____年____月____日起至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.甲方安排乙方从事_____工作，乙方同意按甲方安排的工作内容及要求履行职责。2.乙方的工作地点为_____。三、工作时间和休息休假1.甲方安排乙方执行_____工时制度。2.乙方在试用期内享受法定节假日以及婚假、丧假等假期，具体安排按照甲方规定执行。四、劳动报酬1.甲方在试用期内支付乙方工资为_____元/月。试用期满后，根据乙方的工作表现和能力，甲方有权调整乙方的工资水平。2.乙方在试用期内享受相应的福利待遇，包括但不限于_____等。试用期满后，根据甲方规定，乙方有权享受更多福利待遇。五、社会保险和住房公积金1.甲方为乙方缴纳社会保险费和住房公积金，具体险种和缴纳比例按照甲方规定执行。试用期满后，根据甲方规定，乙方有权享受更多社会保险和住房公积金待遇。2.乙方在试用期内因病、伤等原因需要停止工作的，甲方将按规定给予相应的医疗期。试用期满后，根据甲方规定，乙方有权享受更多医疗期待遇。六、保密条款1.乙方在试用期内及试用期满后，应当严格遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业秘密和保密信息。2.乙方在试用期内及试用期满后，应当严格遵守甲方的知识产权保护规定，不得侵犯甲方的知识产权。七、违约责任1.甲乙双方在试用期内及试用期满后，应当严格遵守本合同的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。2.乙方在试用期内及试用期满后，如违反甲方的规章制度或劳动纪律，甲方有权依法给予相应的处理。八、其他约定事项1.本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。如需对本合同进行修改或补充，应经双方协商一致后签订书面协议。协议内容应与本合同一致或高于本合同标准。协议签订后，应与本合同具有同等法律效力。3.在试用期内或试用期满后，双方如需解除本合同，应提前_____天书面通知对方。如因不可抗力因素导致合同无法继续履行的，双方可协商解除本合同。4.双方在本合同履行过程中发生争议的，应当首先通过协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可依法向人民法院提起诉讼。5.甲方有权根据经营需要调整乙方的岗位和工作地点，乙方应服从甲方的安排。如乙方不服从甲方安排或不能胜任工作，甲方有权依法解除劳动合同并不给予任何补偿。篇4甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方试用期间的劳动事宜，达成如下协议：一、试用期期限1.试用期自____年____月____日起，至____年____月____日止。二、工作内容和工作地点1.乙方在试用期内，应按照甲方的要求，从事______岗位的工作。2.乙方的工作地点为______，甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。三、工作时间和休息休假1.甲方根据乙方所在岗位的特点，安排乙方执行______工时制。具体工作时间安排如下：（1）标准工时制：每日工作______小时，每周工作______天，周六、周日休息。（2）不定时工时制：根据工作需要，不定时上下班，每日平均工作时间不超过______小时。（3）综合工时制：根据工作需要，结合标准工时制和不定时工时制，合理安排工作时间。2.甲方因生产、经营需要安排乙方加班的，应当征得乙方的同意，并按照国家有关规定支付加班费用。3.乙方在试用期内享受法定节假日和婚假、产假等法定假期。具体假期安排按照甲方规定执行。四、劳动报酬1.甲方根据乙方所在岗位的特点，确定乙方的劳动报酬为______元/月。该报酬包括基本工资、绩效工资等组成部分。2.甲方每月______日通过银行转账方式向乙方支付劳动报酬。如遇节假日或特殊情况，支付时间可以相应调整。3.乙方在试用期内的工作表现将作为甲方决定是否录用的重要依据之一。若乙方表现优异，甲方可以给予相应的奖励或补贴。五、社会保险和福利1.甲方应当为乙方缴纳社会保险费，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。具体缴费比例和方式按照国家规定执行。2.乙方在试用期内享受甲方的各项福利待遇，包括但不限于住房公积金、通讯补贴、交通补贴等。具体福利待遇按照甲方规定执行。六、劳动保护和劳动条件1.甲方应当为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，包括但不限于工作场所的安全卫生条件、劳动防护用品等。2.甲方应当建立安全生产制度，对乙方进行安全生产教育和培训，保证乙方具备必要的安全生产知识，熟悉安全生产规章制度和安全操作规程。七、解除或终止试用期劳动合同1.在试用期内，乙方有权随时提出解除本合同的申请，但应当提前______日通知甲方。甲方在试用期内也可以随时提出解除本合同的申请，但应当提前______日通知乙方。具体解除程序按照甲方规定执行。2.甲方违反法律法规的规定或者劳动合同的约定解除或终止劳动合同，应当支付赔偿金。具体赔偿金数额按照国家有关规定执行。篇5甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]联系方式：[公司电话]乙方（劳动者）：[姓名]性别：[性别]年龄：[年龄]学历：[学历]专业：[专业]联系方式：[电话]鉴于甲方需要招聘一名员工，乙方具备相关技能和经验，双方经过协商，达成以下协议：一、试用期及期限1.试用期：自[试用期开始日期]起至[试用期结束日期]止。2.试用期期限：为[试用期月数]个月。二、工作内容和地点1.乙方在试用期内的工作内容：[工作内容]。2.工作地点：[工作地点]。三、工作时间和休息休假1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。2.休息休假：按照甲方规定的休息休假制度执行。四、劳动报酬1.试用期工资：[试用期工资数额]，于每月[工资发放