合法的教师聘用合同6篇

合法的教师聘用合同6篇篇1甲方（用人单位）：XX学校乙方（劳动者）：XXX，身份证号码：XXXX甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。一、合同期限第一条：本合同为XX年期限劳动合同，合同期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，共计XX个月。第二条：本合同试用期自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日。二、工作内容和工作地点第三条：乙方同意根据甲方工作需要，在甲方学校担任XX教师岗位工作。乙方的工作地点为甲方学校所在地。第四条：乙方同意甲方根据工作需要调整乙方的工作岗位。三、工作时间和休息休假第五条：乙方在甲方工作期间，执行标准工时工作制，周六、周日休息。国家法定休假日按规定休假。第六条：乙方享有每学年XX个月的带薪寒暑假。四、劳动报酬第七条：乙方在甲方工作期间的基本工资为人民币每月XX元，绩效工资根据乙方的考核结果确定。第八条：甲方根据乙方的工作表现及贡献大小，可给予乙方特殊奖励。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第九条：甲方为乙方提供符合国家规定的安全、卫生的工作环境，保证乙方的人身安全和身心健康。第十条：甲方为乙方提供必要的工作条件和生活设施，保障乙方在甲方学校正常工作。六、社会保险及其他福利待遇第十一条：甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险等）。具体缴纳比例按照当地社保部门规定执行。第十二条：乙方在甲方工作期间，享受甲方提供的福利待遇。具体福利待遇根据甲方规定执行。七、合同变更、解除和终止第十三条：甲乙双方协商同意可以变更劳动合同的相关内容。变更劳动合同应当采用书面形式，并经甲乙双方签字或盖章后生效。第十四条：有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：1.乙方在试用期内被证明不符合录用条件的；2.乙方严重违反甲方规章制度的；3.乙方在履职过程中有重大失职、营私舞弊行为的；4.乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；5.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；6.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的；7.依照《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的规定，应当解除劳动合同的其他情形。第十五条：有下列情形之一的，乙方可以解除劳动合同：1.在试用期内提前三日通知甲方的；2.乙方提前三十日以书面形式通知甲方的；3.乙方在试用期内提前三日通知甲方并办妥工作交接的；4.依照《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的规定，应当解除劳动合同的其他情形。第十六条：有下列情形之一的，劳动合同终止：1.劳动合同期满的；2.乙方开始依法享受基本养老保险待遇的；3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；4.依照《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的规定，应当终止劳动合同的其他情形。七、违约责任及其他约定第十七条：甲乙双方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。具体违约责任根据违约方的情况和损失程度确定。第十八条：双方约定其他事项：XXXXXXXXX。具体事项根据双方协商确定。篇2甲方（用人单位）：_________乙方（受聘人）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事教育教学工作，达成如下协议：一、协议期限本协议自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日终止，为期_________年。二、工作内容和工作地点1.甲方聘用乙方从事_________课程的教学工作。2.乙方的工作地点为_________。三、工作时间和休假1.甲方实行每周五天工作制，乙方的工作时间为每天不超过8小时。2.乙方享有国家法定假期和寒暑假，具体安排由甲方根据实际情况而定。3.乙方在试用期内享有与正式聘用相同的待遇。四、报酬和福利待遇1.甲方根据乙方的学历、资历和工作经验，确定乙方的工资为每月_________元。具体工资构成和晋升方式详见附件。2.甲方为乙方提供必要的教学和生活设施，如教室、办公室、电脑等。3.乙方在甲方工作期间，享受与甲方正式职工相同的福利待遇，如医疗保险、养老保险等。五、培训和发展1.甲方鼓励乙方参加在职培训和学习，提升教学水平和能力。甲方将根据实际情况为乙方提供必要的培训机会和资源。2.乙方在甲方工作期间，应积极参与科研和学术交流活动，提升学术水平和影响力。3.甲方将根据实际情况为乙方提供必要的学术支持和资源，如科研启动经费、实验室设备等。六、保密和竞业禁止1.乙方在甲方工作期间，应严格遵守保密规定，不得泄露甲方的商业机密、教学资料和其他敏感信息。2.乙方在离职后，不得在未经甲方同意的情况下，从事与甲方相同或相似的教育教学工作，不得泄露甲方的商业机密和教学资料。3.乙方违反保密和竞业禁止规定的，应承担相应的法律责任和赔偿责任。七、违约责任1.甲乙双方在履行本协议过程中，如一方违约，应承担相应的违约责任。具体违约责任包括但不限于：赔偿损失、支付违约金等。2.乙方在试用期内违反本协议规定的，甲方有权解除劳动合同，并不承担任何赔偿责任。3.甲方在试用期内违反本协议规定的，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方承担相应的赔偿责任。八、其他约定事项1.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，可依法向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式三份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。附件为本协议不可分割的一部分，与本协议具有同等法律效力。3.在本协议有效期内，未经甲方同意，乙方不得擅自离职。如乙方擅自离职的，应承担相应的违约责任和赔偿责任。篇3甲方（聘用单位）：[单位名称]乙方（受聘人）：[姓名]根据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同。一、合同期限本合同自[日期]起至[日期]止，其中试用期为[试用期时长]。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事[工作岗位]工作。2.乙方的工作地点为[工作地点]。三、工作时间和休息休假1.甲方实行每周工作[小时数]小时的工作制度。2.甲方保证乙方每周至少休息一日。3.甲方因工作需要安排乙方加班的，应当支付加班费。四、劳动报酬1.甲方每月以货币形式支付乙方工资，工资标准为[工资标准]。2.甲方支付乙方的工资为税前工资，个人所得税由乙方承担。3.甲方于每月[日期]前支付乙方工资。五、社会保险和福利待遇1.甲方应当为乙方缴纳工伤保险、养老保险、医疗保险、失业保险和生育保险。2.乙方在甲方工作期间，甲方应当为乙方提供必要的工作条件，如办公设施、教学设备、学生管理等。3.乙方在甲方工作期间，甲方应当为乙方提供必要的培训和学习机会，促进乙方的职业发展。4.乙方在甲方工作期间，甲方应当为乙方提供必要的福利待遇，如法定节假日加班费等。六、劳动合同的变更、解除和终止1.甲乙双方在协商一致的情况下，可以变更本劳动合同。2.乙方单方解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知甲方。3.甲方单方解除劳动合同的，应当提前三十日以书面形式通知乙方，并支付相应的经济补偿金。4.本合同期满或者双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。5.甲方违反法律法规的规定或者劳动合同的约定解除劳动合同的，应当承担相应的法律责任。6.乙方违反法律法规的规定或者劳动合同的约定解除劳动合同的，应当承担相应的法律责任。7.乙方在试用期内不符合录用条件的，甲方可以解除劳动合同。8.乙方在试用期内提出解除劳动合同的，应当提前三日通知甲方。9.本合同解除或者终止时，甲方应当为乙方办理相关手续，如社会保险关系转移等。10.本合同解除或者终止时，乙方应当归还甲方的财物，如办公用品等。11.本合同解除或者终止时，甲方应当向乙方支付应当支付的劳动报酬和经济补偿金等费用。12.本合同解除或者终止时，乙方应当遵守甲方的保密规定和竞业限制规定等。篇4甲方（聘用单位）：[单位名称]乙方（受聘人）：[教师姓名]根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。#一、合同期限第一条：本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。合同期满，双方可以协商续签。#二、聘用岗位及职责第二条：甲方聘用乙方担任[具体学科]教师。乙方应当按照甲方的要求，完成本学科的教学任务，提高教学质量。第三条：乙方应当遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，完成甲方安排的教学任务。#三、工作条件和保障第四条：甲方为乙方提供必要的工作条件，包括教室、教学设备、教材等。甲方应当保证乙方的工资、福利等待遇符合国家规定。第五条：乙方在聘期内，应当享受国家规定的教师待遇，包括工资、津贴、保险等。甲方应当按时、足额发放乙方的工资，缴纳社会保险费。#四、培训与考核第六条：甲方应当为乙方提供必要的培训机会，提高乙方的教育教学水平。乙方应当积极参加培训，提高自己的业务水平。第七条：甲方应当定期对乙方进行考核，考核内容包括乙方的师德师风、教学水平、工作态度等方面。考核结果应当作为乙方聘期满后是否续聘的重要依据。#五、合同的变更和解除第八条：本合同经双方协商一致，可以变更或解除。变更或解除本合同，应当遵循法律法规的规定，并提前告知对方。第九条：乙方在聘期内，有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：1.乙方严重违反甲方规章制度的；2.乙方严重失职，给甲方造成重大损害的；3.乙方被依法追究刑事责任的。第十条：甲方在聘期内，有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：1.甲方未按照本合同约定提供工作条件的；2.甲方未按时、足额发放乙方工资的；3.甲方在聘期内违反法律法规规定，侵害乙方合法权益的。#六、违约责任第十一条：甲乙双方应当遵守本合同的约定，如有违约行为，应当承担相应的法律责任。违约方应当赔偿因此给对方造成的损失。#七、其他事项第十二条：本合同未尽事宜，由双方协商解决。协商不成的，可以依法向人民法院提起诉讼。第十三条：本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字或盖章之日起生效。甲方（盖章）：[单位名称]法定代表人（签字）：[法定代表人姓名]日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：[教师姓名]日期：XXXX年XX月XX日篇5甲方（用人单位）：XX学校地址：XX市XX区XX路XX号联系方式：XX电话：XXXXXXX乙方（受聘教师）：XX性别：XX民族：XX学历：XX职称：XX身份证号码：XXXXXX联系方式：XX电话：XXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关的劳动法律法规，甲乙双方本着平等、自愿的原则，达成如下协议：一、协议期限1.本协议自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。2.协议期满，若一方需续签，应在协议期满前XX个月内向对方发出书面续签通知。二、工作内容和工作地点1.甲方聘请乙方担任XX科目的教学工作，具体内容包括XX等。乙方应按时按质完成甲方分配的教学任务。2.乙方的工作地点为甲方的XX校区。若需变更校区，甲方应提前告知乙方。三、工作时间和休息休假1.乙方每周工作XX天，每天工作XX小时。具体工作时间由甲方安排。2.乙方享有与甲方员工相同的休息休假待遇。3.若因特殊情况需加班，乙方应服从甲方的安排。四、劳动报酬和社会保险1.乙方的工资标准为每月XX元，具体工资结构为XX。甲方每月XX日左右向乙方支付工资。2.乙方试用期为XX个月，试用期工资为每月XX元。试用期满后，工资标准按正式员工的标准执行。3.甲方为乙方购买社会保险，具体险种为XX等。乙方需承担部分社保费用。4.若因特殊原因需调整工资或福利，甲方应提前与乙方协商。五、双方的权利和义务1.甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，若乙方工作表现不佳，甲方有权对乙方进行批评教育或处罚。但甲方应尊重乙方的劳动成果，不得随意贬低或无视乙方的贡献。2.乙方有权享受劳动法规定的各项权利，如休息休假、社会保险等。同时，乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按时完成分配的工作任务。3.甲乙双方应相互尊重对方的权利，共同维护学校的声誉和形象。乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密或学生个人信息。4.甲乙双方应共同遵守国家的法律法规和学校的规章制度，确保学校的正常运营和发展。若一方违反相关规定，应承担相应的法律责任。5.乙方在甲方工作期间，应积极参与学校的各项活动，提升个人的业务能力和综合素质。甲方也应为乙方提供必要的培训和支持，帮助乙方实现职业发展。6.若一方需提前解除协议，应提前告知对方，并承担相应的法律责任和赔偿责任。具体赔偿标准双方可协商确定。7.本协议解除后，双方应友好协商处理相关事宜，确保双方的权益得到保障。若一方违反协议规定或法律法规，应承担相应的法律责任和赔偿责任。8.本协议未尽事宜，双方可协商补充或修改。补充或修改后的协议内容应符合相关法律法规和学校规章制度的要求。9.本协议自双方签字或盖章之日起生效。协议一式两份，甲乙双方各执一份。篇6甲方（用人单位）：XXXX学校乙方（教师）：XXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就乙方在甲方从事教师工作达成如下协议：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，合同期满即终止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意在甲方从事教师工作，具体岗位为XX科XX年级XX班教师。2.乙方的工作地点为甲方所在的校区。三、工作时间和休息休假1.乙方的工作时间根据甲方的实际情况确定，具体安排由乙方所在部门负责人通知乙方。2.乙方享有国家法定假期和甲方规定的假期。四、劳动报酬1.乙方在甲方工作期间的基本工资为每月XX元。2.乙方在甲方工作期间享有的绩效工资、奖金等福利待遇根据甲方的规定执行。3.乙方在甲方工作期间享有的社会保险等福利待遇根据甲方的规定执行。五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方为乙方提供必要的工作条件，确保乙方在无毒、无害、无危险的环境中工作。2.甲方为乙方提供必要的安全防护措施，确保乙方在工作中的安全。3.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在工作中的身体健康。4.甲方建立健全的职业危害防护制度，确保乙方在工作中的职业健康。六、规章制度和劳动纪律1.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。2.乙方应遵守甲方的劳动纪律，按时完成分配的任务。3.乙方应爱护甲方的财产和设备，如有损坏，应按规定赔偿。4.乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的机密信息。七、合同的变更、解除和终止1.本合同经甲乙双方协商一致，可以变更。2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；（4）被依法追究刑事责任的。3.有下列情形之一的，