二零二五年度顺丰速运快递业务快递员劳动合同范本

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度顺丰速运快递业务快递员劳动合同范本甲方（快递员）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（顺丰速运）：乙方名称：顺丰速运乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、工作内容1.工作职责乙方雇佣甲方担任快递员，负责顺丰速运快递业务的派送工作。甲方应遵守顺丰速运的相关规定和操作流程，确保快递业务的顺利进行。2.工作要求甲方应按时完成派送任务，确保快递安全、准确送达客户手中。二、工作时间与地点1.工作时间甲方的工作时间为每日______小时，具体工作时间由乙方根据业务需求安排。甲方需服从乙方的工作安排，包括加班、调休等。2.工作地点甲方的工作地点为顺丰速运指定的快递服务区域，具体范围由乙方确定。三、薪酬与福利1.薪酬甲方的基本工资为______元/月，根据工作表现和业绩，乙方将给予一定的绩效奖金。甲方享有国家法定节假日和带薪年假。2.福利乙方为甲方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。乙方将根据国家规定和公司政策，为甲方提供相应的福利和补贴。四、合同期限与终止1.合同期限本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方有权根据业务需求，与甲方协商续签合同。2.合同终止合同期满或提前终止，双方应提前______天书面通知对方。（1）甲方严重违反合同规定；（2）甲方因个人原因无法履行合同义务；（3）乙方根据业务需求调整快递员岗位。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的快递服务进行监督和检查，如发现服务质量不符合要求，有权提出改进意见或要求乙方进行整改。有权根据工作需要调整工作区域或工作职责，但应提前通知乙方。义务：按照乙方规定的工作时间和工作要求完成快递派送任务。保守顺丰速运的商业秘密，不得泄露给任何第三方。2.乙方权利与义务权利：在甲方违反合同规定时，有权根据合同约定采取相应的管理措施。有权根据业务发展调整工作制度和薪酬待遇。义务：为甲方提供必要的培训和工作条件，确保甲方能够顺利开展工作。保障甲方的合法权益，如工资支付、社会保险等。六、考核与奖惩1.考核方式乙方将定期对甲方的工作进行考核，考核内容包括工作质量、服务态度、工作效率等。甲方应积极配合乙方的考核工作。2.奖惩制度根据考核结果，乙方将对表现优秀的甲方给予奖励，如奖金、晋升等。对于工作表现不佳的甲方，乙方将根据情况进行警告、处罚或解除劳动合同。七、合同解除与终止1.合同解除双方协商一致，可以解除本合同。甲方因个人原因无法继续履行合同义务时，应提前______天书面通知乙方。乙方因业务调整或其他原因需要解除合同时，应提前______天书面通知甲方。2.合同终止本合同期满后，如双方无异议，合同自动终止。如一方违约，另一方有权解除合同，并要求违约方承担相应的法律责任。八、争议解决1.争议解决方式双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于工作区域、工作职责等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签