业务员劳动合同范例版

业务员劳动合同范例版第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方从事____________________业务，乙方愿意接受甲方的工作安排，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.合同期满后，双方均有权续签合同，续签期限由双方另行协商确定。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事____________________业务，具体工作内容为____________________。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖金和提成。

3.乙方在工作期间，如因甲方原因导致乙方无法正常工作，甲方应按国家规定支付乙方工资。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方为乙方提供相应的福利待遇，具体内容如下：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

六、劳动合同解除和终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事责任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动。

3.除上述情形外，双方协商一致，可以解除本合同。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、职称证书复印件；

3.乙方其他相关证明材料。

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方从事____________________业务，乙方愿意接受甲方的工作安排，丙方作为第三方主体，为乙方提供业务支持和保障，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.合同期满后，双方均有权续签合同，续签期限由双方另行协商确定。

二、工作内容

1.乙方在甲方处从事____________________业务，具体工作内容为____________________。

2.乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量。

3.丙方负责为乙方提供业务培训和指导，确保乙方具备完成工作任务的能力。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖金和提成。

3.丙方对乙方的奖金和提成进行监督，确保其公平合理。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.丙方负责监督甲方的社会保险缴纳情况，确保乙方权益。

3.甲方为乙方提供相应的福利待遇，具体内容如下：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

六、甲方权益与责任

1.甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照合同约定完成工作任务。

2.甲方有权根据乙方的工作表现和业绩，调整乙方的工资和奖金。

3.甲方有权在乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度时，解除本合同。

七、丙方责任与权利

1.丙方负责为乙方提供业务培训和指导，确保乙方具备完成工作任务的能力。

2.丙方有权监督甲方的工资支付、社会保险缴纳和福利待遇落实情况。

3.丙方有权对乙方的工作表现进行评价，并向甲方提出建议。

八、乙方违约及限制条款

1.乙方如有以下违约行为，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

（2）泄露甲方商业秘密；

（3）损害甲方利益。

2.乙方在合同期间，未经甲方同意，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

3.乙方离职后，在一定期限内不得加入与甲方业务相竞争的公司。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、职称证书复印件；

3.乙方其他相关证明材料。

第三方介入的意义和目的：

丙方作为第三方主体，介入本合同的主要目的是为乙方提供业务支持和保障，确保乙方具备完成工作任务的能力，同时监督甲方的工资支付、社会保险缴纳和福利待遇落实情况，维护乙方的合法权益。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为用人单位，在本合同中处于主导地位，主要目的是确保乙方按照合同约定完成工作任务，维护甲方利益。通过增加甲方权益和权利条款，甲方能够更好地监督和管理乙方，提高工作效率，降低经营风险。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

出生日期：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（第三方主体）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方从事电子商务平台的运营，乙方作为平台业务员，乙方希望获得更加稳定的工作环境和权益保障，丙方作为乙方的权益代表和业务支持，双方经友好协商，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____年____个月。

2.合同期满后，乙方有权选择续签合同，续签期限由双方另行协商确定。

二、工作内容

1.乙方在甲方电子商务平台上担任业务员，负责商品推广、客户服务及订单处理等工作。

2.乙方应遵守甲方平台规章制度，保证工作质量和服务水平。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日和年休假。

四、劳动报酬

1.乙方月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方根据乙方的工作表现和业绩，给予相应的奖金和提成。

3.丙方负责监督甲方的奖金和提成支付，确保乙方权益。

五、社会保险和福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.丙方负责监督甲方的社会保险缴纳情况，确保乙方权益。

3.甲方为乙方提供相应的福利待遇，具体内容如下：

（1）____________________

（2）____________________

（3）____________________

六、乙方权益与责任

1.乙方有权要求甲方按照合同约定支付工资、奖金和提成。

2.乙方有权要求甲方提供必要的工作培训和职业发展机会。

3.乙方有权要求甲方提供符合国家规定的劳动保护条件和安全卫生环境。

七、丙方责任与权利

1.丙方负责代表乙方与甲方协商解决劳动争议，维护乙方合法权益。

2.丙方有权监督甲方的工作环境、劳动条件和社会保险缴纳情况。

3.丙方有权评估甲方提供的福利待遇，并提出改进建议。

八、甲方违约及限制条款

1.甲方如有以下违约行为，乙方有权解除本合同：

（1）未按时支付乙方工资、奖金和提成；

（2）未依法为乙方缴纳社会保险；

（3）违反国家规定，侵犯乙方合法权益。

2.甲方不得无故降低乙方工资或解除乙方劳动合同。

3.甲方在乙方离职后，在一定期限内不得雇佣与乙方有竞争关系的其他业务员。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.乙方身份证复印件；

2.乙方学历、职称证书复印件；