2025年度科技园区房租价格保密及人才引进合作协议

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2025年度科技园区房租价格保密及人才引进合作协议甲方（甲方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（乙方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、房租价格保密1.乙方承诺对2025年度在甲方科技园区租赁的房屋租金价格予以保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方泄露。2.乙方同意在协议期间，对于任何关于房租价格的信息交流均应严格保密，并采取必要措施防止信息泄露。二、人才引进合作1.甲方同意与乙方合作，共同引进符合甲方科技园区发展需求的人才。2.乙方负责人才的招聘、选拔和推荐工作，甲方负责人才的最终录用和管理工作。三、合作期限与费用1.本合作协议有效期为2025年度，自双方签字盖章之日起生效。2.甲方将根据乙方引进的人才数量和质量支付相应费用，具体金额及支付方式由双方另行协商确定。四、保密与违约责任1.乙方对甲方科技园区房租价格和引进人才的相关信息负有保密义务，违反保密义务的，乙方应承担相应的法律责任。2.如一方违反本协议约定，导致对方遭受损失的，违约方应承担相应的赔偿责任。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方提供的人才信息进行审核，确保人才符合甲方科技园区的发展需求。有权根据人才引进计划调整引进人数，但应提前与乙方沟通并达成一致。义务：为乙方提供人才引进的相关政策和资源支持。为引进的人才提供必要的培训和职业发展机会。2.乙方权利与义务权利：在按照协议要求推荐人才后，有权获得甲方支付的推荐费用。如因甲方原因导致人才未能成功引进，有权要求甲方承担相应责任。义务：负责人才的推荐工作，确保推荐的人才符合甲方的要求。对甲方提供的人才信息保密，不得泄露给第三方。六、人才引进流程1.人才推荐乙方应在收到甲方的人才引进需求后，在一定期限内向甲方推荐符合条件的人才。2.人才审核甲方对乙方推荐的人才进行审核，审核通过后，与人才签订劳动合同。3.人才引进审核通过的人才正式加入甲方科技园区，开始工作。七、费用支付与结算1.推荐费用甲方在人才正式入职后，按照协议约定向乙方支付推荐费用。2.结算方式推荐费用的结算方式由双方另行协商确定，可以是按人才月薪的一定比例支付，或者是一次性支付。八、违约责任1.甲方违约责任若甲方未按照协议约定支付推荐费用，每逾期一天，应按照未支付金额的______%向乙方支付违约金。如甲方无故拒绝乙方推荐的人才，应承担因此给乙方造成的损失。2.乙方违约责任若乙方推荐的人才不符合甲方要求，或未在约定时间内完成人才推荐工作，乙方应承担相应责任，包括但不限于退还已收费用。如乙方泄露甲方的人才信息，乙方应承担相应的法律责任。九、合同的变更与解除1.变更本合作协议的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合作协议的组成部分，具有与本合作协议同等的法律效力。2.解除除本合作协议约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合作协议。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本合作协议，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合作协议所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合作协议义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合作协议的履行问题，如变更合作协议内容或解除合作协议等。十一、争议解决1.协商本合作协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合作协议履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于房租价格、人才引进方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自合作协议签订之日起至合作协议履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合作协议自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合作协议有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：__