二零二五年度茶艺馆店员劳务雇佣服务合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度茶艺馆店员劳务雇佣服务合同甲方（雇主）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（雇员）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、服务内容1.服务岗位乙方应担任茶艺馆店员，负责茶艺馆的日常运营服务，包括但不限于接待顾客、泡茶、整理茶具、清洁卫生等工作。2.服务要求乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，确保茶艺馆的正常运营。二、服务期限与时间1.服务期限本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。2.服务时间乙方应在甲方规定的营业时间内提供劳务服务，具体工作时间由甲方根据茶艺馆运营需要安排。三、服务费用与支付1.服务费用乙方每月服务费用为______元。2.支付方式甲方每月______日支付乙方上一个月的服务费用。四、合同解除与违约责任1.合同解除双方协商一致，可解除本合同。乙方如有严重违反甲方规章制度或服务要求的行为，甲方有权解除本合同。2.违约责任任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作表现进行监督和考核，如发现乙方不符合岗位要求，有权进行培训或调整岗位。有权根据茶艺馆的经营状况调整乙方的工作时间和内容，但应提前通知乙方。义务：为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件，确保乙方的人身安全。按时支付乙方工资，并按照国家规定缴纳社会保险。2.乙方权利与义务权利：有权获得与其岗位相对应的工资待遇。有权要求甲方提供必要的培训和学习机会。义务：遵守茶艺馆的规章制度，服从管理。积极完成工作任务，提高服务质量。六、服务考核与奖惩1.考核方式甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括但不限于服务态度、技能水平、工作表现等。2.奖惩制度对于表现优秀的乙方，甲方将给予物质奖励或晋升机会。对于违反规定的乙方，甲方将根据情况进行警告、罚款或解除劳动合同。七、工资待遇与支付1.工资标准乙方的基本工资为每月______元，具体数额根据乙方的工作经验和能力确定。2.支付方式甲方每月______日支付乙方上一个月的工资。八、合同解除与违约责任1.合同解除双方协商一致，可解除本合同。乙方如有严重违反茶艺馆规章制度或服务要求的行为，甲方有权解除本合同。2.违约责任任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违反茶艺馆规章制度或服务要求的行为，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于工作安排、顾客信息等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成所有服务任务并结清所有工资后终止。甲方代表（签字）：______签署日期：______年