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文档简介

项目企业文化打造咨询协议编号:__________

甲方(以下简称“甲方”)名称:____________________

地址:____________________

乙方(以下简称“乙方”)名称:____________________

地址:____________________

鉴于甲方在企业文化打造方面存在一定的困惑与需求,希望通过专业咨询解决相关问题,提高企业凝聚力,增强企业核心竞争力。为此,甲乙双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,就项目企业文化打造咨询达成如下协议:

双方的责任和义务:

一、甲方责任和义务:

1.甲方应确保提供的企业相关信息真实、准确、完整,包括但不限于企业历史、组织架构、员工结构、文化现状等,以便乙方进行深入分析。

2.甲方应积极配合乙方的咨询工作,包括但不限于提供必要的文件、数据、场地等支持。

3.甲方应按照约定支付咨询服务费用,并在合同约定的期限内完成支付。

4.甲方应尊重乙方的知识产权,未经乙方同意,不得擅自复制、传播乙方提供的咨询成果。

5.甲方应遵守国家法律法规,确保企业文化建设活动合法合规。

二、乙方责任和义务:

1.乙方应按照甲方提供的信息,结合自身专业知识和经验,为企业提供全面、专业的企业文化打造咨询服务。

2.乙方应在合同约定的期限内完成咨询服务,确保咨询成果的质量。

3.乙方应保守甲方商业秘密,不得泄露甲方企业的任何信息。

4.乙方应提供必要的培训、指导,协助甲方实施企业文化打造方案。

5.乙方应按照甲方要求,对咨询成果进行修改和完善,直至甲方满意。

6.乙方应承担因自身原因导致的咨询成果不符合约定而产生的责任。

三、双方权利:

1.甲方有权要求乙方按照约定提供咨询服务,并保证服务质量。

2.甲方有权要求乙方在合同约定的期限内完成咨询服务。

3.甲方有权对乙方的咨询成果进行审查,并提出修改意见。

4.甲方有权要求乙方保守商业秘密。

5.甲方有权要求乙方承担因自身原因导致的咨询成果不符合约定而产生的责任。

6.乙方有权要求甲方按照约定支付咨询服务费用。

7.乙方有权要求甲方提供必要的信息和数据。

8.乙方有权要求甲方配合实施企业文化打造方案。

9.乙方有权要求甲方遵守国家法律法规。

10.乙方有权要求甲方承担因自身原因导致的咨询成果不符合约定而产生的责任。

合同金额与支付方式:

一、合同总金额

本协议项下,乙方提供的企业文化打造咨询服务总金额为人民币__________元整(¥__________)。

二、支付方式

1.首付款:甲方应在签订本协议之日起__________个工作日内,向乙方支付合同总金额的__________%,即人民币__________元整(¥__________)作为首付款。

2.进度款:在乙方完成咨询服务的__________阶段后,甲方应在收到乙方提交的相应阶段成果及发票之日起__________个工作日内,向乙方支付该阶段咨询费用的__________%,即人民币__________元整(¥__________)。

3.尾款:在乙方完成全部咨询服务并经甲方验收合格后,甲方应在收到乙方提交的最终成果及发票之日起__________个工作日内,向乙方支付剩余的合同金额,即人民币__________元整(¥__________)作为尾款。

4.额外费用:如因甲方原因导致乙方增加工作量或产生额外费用,甲方应按照乙方提供的合理报价及双方协商一致的方式支付相应费用。

三、支付条件

1.甲方支付款项前,应确保已收到乙方提供的合法发票。

2.甲方支付款项后,乙方应向甲方提供相应的服务或成果。

3.甲方支付款项后,如因乙方原因导致服务或成果不符合约定,乙方应退还甲方已支付的款项。

四、支付时间

本协议项下的各项款项支付时间,均以实际收到乙方开具的合法发票为准。

五、违约责任

若甲方未按约定支付款项,应向乙方支付__________%的违约金;若乙方未按约定提供服务或成果,应向甲方退还已收到的款项,并支付__________%的违约金。

六、争议解决

若因支付问题产生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

违约与争议解决机制:

一、违约责任

1.甲方违约责任:

a.若甲方未按约定支付款项,除应支付应付金额外,还应向乙方支付相当于应付金额__________%的违约金。

b.若甲方未提供必要的信息或数据,导致乙方无法按时完成咨询服务,乙方有权要求甲方支付相应的延期费用,并有权解除合同。

2.乙方违约责任:

a.若乙方未按约定完成咨询服务,除应退还已收款项外,还应向甲方支付相当于已收款项__________%的违约金。

b.若乙方泄露甲方商业秘密,乙方应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。

二、争议解决

1.争议解决方式:

a.双方应首先通过友好协商解决争议。

b.若协商不成,任何一方均可选择以下争议解决方式:

i.向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。

ii.向双方共同选择的仲裁委员会申请仲裁。

iii.通过调解方式解决争议。

2.适用法律:

本协议的签订、效力、解释、履行、违约责任及争议解决均适用中华人民共和国法律。

3.管辖法院或仲裁机构:

a.若选择诉讼方式解决争议,双方同意将争议提交至合同签订地人民法院管辖。

b.若选择仲裁方式解决争议,双方同意将争议提交至双方共同选择的仲裁委员会,并接受其仲裁裁决。

三、通知

1.任何一方要求对方履行本协议项下的权利或义务,或提出争议解决请求时,应通过书面形式通知对方。

2.通知应以挂号信或特快专递方式发送,自发出之日起__________个工作日后视为送达。

四、其他

1.本协议的任何修改或补充均应以书面形式进行,并由双方签字或盖章后生效。

2.本协议未尽事宜,双方可另行协商解决。

附则:

一、生效条件

本协议自甲乙双方签字或盖章之日起生效。本协议的生效以双方完成以下条件为前提:

1.双方已按照本协议约定签署本协议。

2.甲方已向乙方支付首付款。

二、有效期

本协议的有效期为自生效之日起__________个月。在协议有效期内,双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务。

三、变更和终止条款

1.变更:

本协议的任何变更,均应以书面形式进行,并由双方签字或盖章后生效。未经双方书面同意,任何一方不得单方面变更本协议的条款。

2.终止:

a.本协议在以下情况下可提前终止:

i.双方协商一致;

ii.一方违约,且违约方未能在规定期限内纠正违约行为;

iii.出现不可抗力,导致本协议无法履行。

b.本协议终止后,双方应按照本协议的约定处理尚未完成的义务和权利。

3.终止后的责任:

a.本协议终止后,双方应立即停止履行本协议项下的权利和义务。

b.双方应在本协议终止后__________个工作日内,完成已交付成果的交接和剩余款项的结算。

四、通知

1.本协议项下的通知应以书面形式发送,并按照本协议中关于送达的规定进行。

2.任何一方变更通知地址,应在变更后__________个工作日内书面通知对方。

五、不可抗力

1.不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、战争、政府行为等。

2.在不可抗力事件发生期间,受影响的一方应立即通知对方,并采取一切可能的措施减轻损失。

3.不可抗力事件持续超过__________个月,双方均有权解除本协议,无需承担违约责任。

六、法律适用和管辖

本协议的签订、效力、解释、履行、违约责任及争议解决均适用中华人民共和国法律。若发生争议,双方应首先通过协商解决;协商不成的,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。

七、其他

1.本协议的附件为本协议不可分割的组成部分,与本协议具有同等法律效力。

2.本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

附件:

一、需求文档

1.甲方企业基本情况说明

2.企业文化现状分析报告

3.甲方期望达到的企业文化目标

4.项目实施计划及时间表

二、设计方案

1.企业文化体系建设方案

2.企业视觉识别系统设计方案

3.企业行为规范及培训计划

4.企业文化活动策划方案

三、技术规格

1.咨询服务所需的技术标准

2.咨询服务过程中的技术要求

3.咨询成果的技术指标

四、各类证件复印件

1.乙方营业执照复印件

2.乙方相关资质证书复印件

3.乙方项目负责人及团队成员的执业资格证书复印件

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