二零二五年度汽修厂高级维修工程师用工合同

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二零二五年度汽修厂高级维修工程师用工合同甲方（用工方）：甲方名称：汽修厂甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（用工方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、用工描述1.工种与岗位乙方在甲方处担任高级维修工程师岗位。乙方应具备相关高级维修工程师的资质和技能，能够独立完成汽车维修工作。2.工作内容乙方负责汽修厂内车辆的维修、保养及故障排查工作。乙方应严格按照维修标准和操作流程进行工作，确保维修质量。乙方需参与定期培训，提升个人技能和维修水平。二、用工期限与待遇1.用工期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。合同期满后，双方可根据实际情况协商续签合同。2.工资待遇乙方月工资为______元，按月支付。乙方享有国家法定节假日、年假等休假待遇。乙方享有社保、公积金等福利待遇。三、工作地点与时间1.工作地点乙方工作地点为甲方汽修厂。乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度。2.工作时间乙方实行标准工作时间，每周工作______天，每天工作______小时。乙方需根据甲方工作需要，加班时需提前与甲方沟通。四、合同解除与违约责任1.合同解除双方可协商一致解除本合同。甲方因乙方严重违纪、违反操作规程等原因，有权解除本合同。乙方因个人原因提出离职，应提前______天书面通知甲方。2.违约责任任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。甲方未按时支付工资，应向乙方支付违约金______元。乙方未按时完成工作任务，应承担相应的责任。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作进行监督和考核，确保乙方的工作符合岗位要求。有权根据工作需要调整乙方的岗位职责和工作内容。义务：为乙方提供必要的工作条件和设施，确保乙方能够正常开展工作。保障乙方的合法权益，按照合同约定支付工资和福利。2.乙方权利与义务权利：有权要求甲方提供必要的培训和职业发展机会。有权在合同期内提出合理的工作时间调整请求。义务：严格遵守甲方的规章制度和操作规程。按照甲方的要求完成工作任务，保证工作质量。六、工作考核与评价1.考核方式甲方将对乙方的工作进行定期考核，考核内容包括工作质量、工作效率、团队合作等方面。乙方的考核结果将作为其工资调整和职业发展的依据。2.评价标准评价标准将根据岗位要求和工作目标制定，包括但不限于技术能力、服务态度、客户满意度等。七、保密条款1.保密内容乙方在任职期间，应保守甲方的商业秘密和技术秘密，包括但不限于客户信息、生产工艺、技术数据等。2.保密期限保密期限自本合同签订之日起至合同终止后______年内。3.违约责任乙方违反保密义务，泄露甲方秘密，应承担相应的法律责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。八、合同解除与终止1.合同解除双方均可因不可抗力、乙方严重违纪等原因解除合同。甲方有权在乙方严重违反合同约定的情况下，立即解除合同。2.合同终止合同期满后，如双方无异议，合同自然终止。乙方离职时，应提前______天书面通知甲方，并完成工作交接。九、合同的变更与解除1.变更本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。2.解除除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。若一方出现严重违纪行为，另一方有权解除本合同，并要求违纪方承担相应的责任。十、不可抗力1.定义本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。十一、争议解决1.协商本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于客户信息、维修技术等）予以保密。2.保密期限保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至乙方完成工作且甲方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______