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文档简介

2025年企业社保缴纳代理策划合同甲方（委托方）：____地址：____联系人：____联系电话：____乙方（受托方）：____地址：____联系人：____联系电话：____鉴于甲方是一家合法成立并有效存续的企业，为保障员工合法权益，甲方委托乙方代理其社保缴纳事务，双方经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。一、合同背景1.1甲方作为一家企业，应按照国家法律法规规定为员工缴纳社会保险。1.2乙方是一家专业从事企业社保缴纳代理服务的公司，具备丰富的社保缴纳经验和专业知识。二、合同内容2.1甲方委托乙方代理以下社保缴纳事务：（1）为甲方员工办理社保参保、缴费、转移、停保等手续；（2）为甲方员工办理医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等相关事宜；（3）协助甲方处理社保纠纷、咨询解答社保政策等问题。2.2乙方应按照以下要求履行代理职责：（1）严格按照国家法律法规及社保政策办理社保缴纳事务；（2）确保甲方员工的社保权益得到充分保障；（3）及时向甲方报告社保缴纳情况，提供相关报表及资料；（4）积极协助甲方处理社保纠纷，提供法律支持。三、合同期限3.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起计算。3.2合同期满后，如双方无异议，本合同自动续约一年。四、费用及支付4.1甲方应按照以下标准向乙方支付社保缴纳代理费用：（1）乙方为甲方办理社保缴纳手续的费用为人民币____元/人/月；（2）乙方为甲方处理社保纠纷、咨询解答社保政策等事宜的费用为人民币____元/次。4.2甲方应在每月____日前将当月社保缴纳代理费用支付至乙方指定的账户。五、保密条款5.1双方在履行本合同过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、泄露对方的商业秘密、技术秘密、市场信息等。六、违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，并赔偿损失。6.2乙方未按照约定履行代理职责，导致甲方员工社保权益受到损害的，乙方应承担相应的法律责任。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：____乙方（盖章）：____签订日期：____附件一：甲方员工名册附件二：

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