员工怀孕免责合同范本

员工怀孕免责合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：________________________

乙方（劳动者）：________________________

鉴于甲方系依法设立并具有独立法人资格的用人单位，乙方愿意在甲方工作，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、劳动合同期限

1.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

2.1乙方在甲方从事的工作内容为：________________________

2.2乙方的工作地点为：________________________

三、工作时间和休息休假

3.1乙方的工作时间为标准工时制，即每日工作____小时，每周工作____天。

3.2乙方享有国家法定节假日、年休假、产假等休假权利。

四、劳动报酬

4.1乙方工资标准为：________________________

4.2乙方工资支付方式为：________________________

4.3乙方工资支付日期为：________________________

五、社会保险和福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

5.2甲方为乙方提供以下福利：________________________

六、员工怀孕免责条款

6.1乙方在怀孕期间，甲方不得解除劳动合同。

6.2乙方在产假期间，甲方应继续支付乙方工资，并依法享受国家规定的产假待遇。

6.3乙方在哺乳期内，甲方不得解除劳动合同。

六、违约责任

7.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

7.2乙方违反本合同第六条约定，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方支付违约金。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

附件：

1.甲方营业执照副本复印件

2.乙方身份证复印件

3.乙方入职登记表

4.乙方健康检查报告

5.乙方工资支付证明

6.乙方社会保险缴纳证明

7.乙方其他相关证明材料

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：________________________

乙方（劳动者）：________________________

丙方（第三方）：________________________

鉴于甲方系依法设立并具有独立法人资格的用人单位，乙方愿意在甲方工作，丙方作为第三方参与本合同，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同主体及目的

1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同签订，旨在明确各方的权利、义务和责任，确保甲方的合法权益得到充分保障。

1.2本合同签订的目的是为了规范甲乙双方及丙方在劳动合同履行过程中的行为，维护甲方的核心利益。

二、合同期限与工作内容

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方在甲方从事的工作内容为：________________________

2.3丙方在本合同中承担的角色为：________________________

三、工作地点与工作时间

3.1乙方的工作地点为：________________________

3.2乙方的工作时间为标准工时制，即每日工作____小时，每周工作____天。

四、劳动报酬与支付方式

4.1乙方工资标准为：________________________

4.2乙方工资支付方式为：________________________

4.3乙方工资支付日期为：________________________

五、社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

5.2甲方为乙方提供以下福利：________________________

六、丙方责任与权利

6.1丙方在本合同中的责任包括：

（1）对乙方进行专业技能培训；

（2）为乙方提供必要的工作条件；

（3）协助甲方进行乙方的工作考核。

6.2丙方在本合同中的权利包括：

（1）对乙方进行工作指导和监督；

（2）根据工作需要调整乙方的工作内容和地点；

（3）对乙方进行奖惩。

七、员工怀孕免责条款

7.1乙方在怀孕期间，甲方不得解除劳动合同。

7.2乙方在产假期间，甲方应继续支付乙方工资，并依法享受国家规定的产假待遇。

7.3乙方在哺乳期内，甲方不得解除劳动合同。

八、违约责任与限制条款

8.1乙方违约责任：

（1）未经甲方同意，乙方不得擅自离职；

（2）乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密，应承担相应法律责任；

（3）乙方违反竞业禁止条款，应向甲方支付违约金。

8.2甲方违约责任：

（1）甲方不得无故解除劳动合同；

（2）甲方应按时足额支付乙方工资及福利；

（3）甲方违反保密协议，泄露乙方个人信息，应承担相应法律责任。

九、争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。

十、其他

10.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字盖章之日起生效。

10.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

第三方介入的意义和目的在于，通过丙方的专业培训和管理，提高乙方的工作技能和效率，同时保障甲方的利益不受损害。甲方为主导的目的和意义在于，确保乙方在合同期间能够按照甲方的要求完成工作任务，同时保障甲方的合法权益，包括但不限于工资支付、福利待遇、保密协议和竞业禁止等。通过本合同的签订，甲乙丙三方能够明确各自的权利、义务和责任，共同维护良好的劳动关系。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：________________________

乙方（劳动者）：________________________

丙方（第三方）：________________________

鉴于甲方系依法设立并具有独立法人资格的用人单位，乙方愿意在甲方工作，丙方作为第三方参与本合同，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议：

一、合同主体及目的

1.1本合同由甲方、乙方和丙方共同签订，旨在明确各方的权利、义务和责任，确保乙方的合法权益得到充分保障。

1.2本合同签订的目的是为了保障乙方在合同期间的工作条件、福利待遇和职业发展。

二、合同期限与工作内容

2.1本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.2乙方在甲方从事的工作内容为：________________________

2.3丙方在本合同中承担的角色为：________________________

三、工作地点与工作时间

3.1乙方的工作地点为：________________________

3.2乙方的工作时间为标准工时制，即每日工作____小时，每周工作____天。

四、劳动报酬与支付方式

4.1乙方工资标准为：________________________

4.2乙方工资支付方式为：________________________

4.3乙方工资支付日期为：________________________

五、社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

5.2甲方为乙方提供以下福利：________________________

六、丙方责任与权利

6.1丙方在本合同中的责任包括：

（1）对乙方进行专业技能培训；

（2）为乙方提供必要的工作条件；

（3）协助甲方进行乙方的工作考核。

6.2丙方在本合同中的权利包括：

（1）对乙方进行工作指导和监督；

（2）根据工作需要调整乙方的工作内容和地点；

（3）对乙方进行奖惩。

七、乙方权益保障条款

7.1乙方享有以下权利：

（1）接受甲方提供的培训和发展机会；

（2）要求甲方提供安全、健康的工作环境；

（3）获得与工作表现相匹配的薪酬和福利；

（4）在合同期间，乙方有权提出工作调整或岗位变动请求。

8.1甲方违约责任：

（1）甲方不得无故解除劳动合同；

（2）甲方应按时足额支付乙方工资及福利；

（3）甲方违反保密协议，泄露乙方个人信息，应承担相应法律责任；

（4）甲方未提供安全、健康的工作环境，导致乙方受到伤害，应承担赔偿责任。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向乙方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，自三方签字盖章之日起生效。

9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。