2025年度环保工程业务员劳动合同及环保责任

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2025年度环保工程业务员劳动合同及环保责任甲方（采购方）：甲方名称：______甲方地址：______甲方联系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（供应方）：乙方名称：______乙方地址：______乙方联系方式：______法定代表人（如有）：______一、合同描述1.合同内容本合同双方就2025年度环保工程业务员的相关事宜达成一致，具体内容如下：乙方作为甲方2025年度环保工程业务员，负责甲方环保工程的业务拓展、合同签订、项目跟进等工作。2.合同期限本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，自2025年1月1日起至2025年12月31日止。二、工作职责1.业务拓展乙方应积极拓展环保工程业务，包括但不限于寻找潜在客户、收集项目信息、参与投标等。2.合同签订乙方应协助甲方签订环保工程合同，确保合同条款的合法性和合理性。3.项目跟进乙方应负责环保工程项目的跟进，包括项目进度、质量、成本等方面的管理。三、薪酬及福利1.薪酬乙方的基本工资为每月______元，根据工作表现和业绩，甲方将给予相应的绩效奖金。2.福利甲方将为乙方提供社会保险、住房公积金等福利待遇。四、合同解除及违约责任1.合同解除双方可协商一致解除本合同，但应提前______个工作日书面通知对方。2.违约责任任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。五、双方权利与义务1.甲方权利与义务权利：有权对乙方的工作表现进行考核，并根据考核结果进行奖惩。有权要求乙方遵守公司的规章制度和保密协议。义务：为乙方提供必要的培训和指导，确保乙方能够胜任工作。按照合同约定支付乙方工资和福利。2.乙方权利与义务权利：有权获得合同约定的工资和福利。有权在合同期间提出合理的工作调整请求。义务：遵守公司的规章制度和保密协议。按照甲方的要求完成工作任务。六、环保责任1.乙方责任乙方应确保在执行工作过程中，遵守国家环保法律法规，不得造成环境污染。乙方应采取必要措施，减少对环境的影响，并参与公司组织的环保培训。2.甲方责任甲方应提供必要的环保设备和资源，支持乙方履行环保责任。甲方应定期对乙方的工作进行环保方面的监督和评估。七、合同解除及终止1.合同解除乙方严重违反公司规章制度或环保责任。甲方未按时支付乙方工资或福利，且在乙方提出后未在合理期限内解决。2.合同终止合同期满后，如双方无续签意向，合同自然终止。八、争议解决1.争议解决方式双方发生争议时，应通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、合同的变更与解除1.变更本劳动合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本劳动合同的组成部分，具有与本劳动合同同等的法律效力。2.解除除本劳动合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本劳动合同。若一方出现严重违约行为，另一方有权解除本劳动合同，并要求违约方承担相应的违约责任。十、不可抗力1.定义本劳动合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。2.责任免除在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行劳动合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决劳动合同的履行问题，如变更劳动合同内容或解除劳动合同等。十一、争议解决1.协商本劳动合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。2.诉讼若协商不成，双方同意将争议提交劳动合同签订地的人民法院进行诉讼解决。十二、保密条款1.保密内容双方应对在劳动合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于材料价格、工程设计方案等）予以保密。2.保密期限保密期限自劳动合同签订之日起至劳动合同履行完毕后______年（具体时长）止。十三、合同生效与有效期1.生效本劳动合同自双方代表签字（或盖章）之日起生效。2.有效期本劳动合同有效期自生效之日起至双方权利义务履行完毕之日止。甲方代表（签字）：______签署日期：_____