2025年养老保险合同管理规程_第1页
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文档简介

2025年养老保险合同管理规程一、总则1.1为加强养老保险合同管理，保障养老保险基金的安全与合规运作，根据国家有关法律法规及____养老保险政策，制定本规程。1.2本规程适用于____养老保险公司及其分支机构在养老保险合同管理方面的各项活动。1.3本规程旨在明确养老保险合同管理的职责、程序和要求，确保养老保险合同的签订、履行、变更和解除合法、合规。二、养老保险合同签订2.1签订养老保险合同前，应充分了解合同双方的基本情况，包括但不限于：2.2签订养老保险合应遵循公平、公正、自愿、诚实信用的原则，确保合同条款合法、合规。2.3养老保险合同应包括以下主要内容：（1）合同双方的基本信息；（2）养老保险基金的筹集、支付、管理和使用；（3）合同期限；（4）合同变更、解除和终止的条件；（5）违约责任；（6）争议解决方式；（7）其他约定事项。2.4签订养老保险合同后，应及时将合同文本报送给公司合同管理部门备案。三、养老保险合同履行3.1保险合同生效后，双方应严格按照合同约定履行义务。3.2保险合同履行过程中，如遇特殊情况，双方应协商一致，按照合同约定的程序进行变更。3.3保险合同履行过程中，如发生合同争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可依法申请仲裁或提起诉讼。3.4保险合同履行完毕后，应及时对合同履行情况进行总结，分析存在的问题，为今后合同的签订和履行提供经验。四、养老保险合同变更、解除和终止4.1变更养老保险合同，应遵循以下程序：（1）提出变更申请；（2）双方协商一致；（3）签订变更协议；（4）报送给公司合同管理部门备案。4.2解除养老保险合同，应遵循以下程序：（1）提出解除申请；（2）双方协商一致；（3）签订解除协议；（4）报送给公司合同管理部门备案。4.3终止养老保险合同，应遵循以下程序：（1）合同到期；（2）双方协商一致；（3）签订终止协议；（4）报送给公司合同管理部门备案。五、养老保险合同管理职责5.1公司合同管理部门负责养老保险合同的签订、履行、变更、解除和终止的监督管理工作。5.2业务部门负责养老保险合同的签订、履行、变更、解除和终止的具体实施工作。5.3财务部门负责养老保险基金的管理和使用。5.4各部门应相互配合，共同做好养老保险合同管理工作。六、养老保险合同纠纷处理6.1保险合同发生纠纷时，应遵循以下原则：（1）合法、合规；（2）公平、公正；（3）及时、高效。6.2保险合同纠纷处理方式：（1）友好协商；（2）调解；（3）仲裁；（4）诉讼。七、附则7.1本规程自发布之日起实施。7.2本规程解释权归____养老保险公司所有。7.3如有未尽事宜，可根据实际情况予以补充。7.4本规程的修改和废止，应由____养老保险公司决定。7.5本规程的发布、修改和废止，应通过公司内部公告、会

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