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2025年度退休人员经济补偿协议甲方（单位）：____乙方（退休人员）：____鉴于甲方为乙方提供了一定的劳动条件，乙方在甲方工作期间为甲方做出了贡献，现乙方已达到法定退休年龄，甲乙双方就乙方的退休经济补偿事宜，经充分协商，达成以下协议：一、协议主体1.1甲方为具有独立法人资格的____单位。1.2乙方为甲方正式员工，身份证号为：____。二、退休补偿2.1甲方应根据国家有关法律法规及甲方单位的相关规定，向乙方支付退休经济补偿。2.2退休经济补偿的计算方式：（1）乙方在甲方单位工作年限满一年，按乙方离职前一个月的工资总额的____个月工资支付经济补偿。（2）乙方在甲方单位工作年限不满一年的，按实际工作月份计算经济补偿。（3）乙方的工资总额包括基本工资、岗位工资、绩效工资、奖金等。2.3甲方应在本协议生效后____日内，一次性向乙方支付退休经济补偿金。具体支付方式为：三、退休待遇3.1甲方应根据国家有关法律法规及甲方单位的相关规定，为乙方办理退休手续，并确保乙方享受相应的退休待遇。3.2乙方退休后，甲方应继续为乙方缴纳社会保险，直至乙方达到法定领取养老保险待遇的年龄。3.3乙方退休后，甲方应按照国家有关规定，为乙方办理医疗保险、失业保险、工伤保险等社会保险关系转移手续。四、保密条款4.1乙方在甲方单位工作期间，可能接触到甲方的商业秘密、技术秘密、客户资料等保密信息。4.2乙方的保密义务自本协议生效之日起算，至乙方退休后满____年止。4.3若乙方违反保密义务，应向甲方支付违约金，违约金金额为乙方泄露保密信息给甲方造成损失的赔偿金额。五、其他条款5.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。5.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。5.3本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协

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