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文档简介

2025年事业单位考试聘用合同样本甲方（聘用单位）：____乙方（受聘人员）：____鉴于甲方系依法设立的事业单位，乙方具备相应的专业技能和条件，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方一事，达成如下合同：一、合同期限本合同自____年____月____日起生效，至____年____月____日止，共计____年。合同期满后，甲乙双方如无异议，可协商续签。二、岗位及职责1.乙方被聘用为甲方____部门（岗位），从事____工作。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，认真履行岗位职责，努力完成工作任务。三、劳动报酬1.甲方按照国家有关规定和甲方薪酬制度，支付乙方劳动报酬。2.乙方试用期工资为人民币____元/月，试用期结束后，甲方根据乙方的工作表现及实际情况调整工资。四、社会保险和福利待遇1.甲方为乙方缴纳国家规定的社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有国家规定的休假待遇，包括年休假、婚假、产假、丧假等。3.乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如住房补贴、交通补贴等。五、劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排。2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方机密信息。3.乙方应爱岗敬业，诚实守信，团结协作，努力提高业务水平。六、合同解除和终止1.在合同期限内，甲乙双方应严格按照合同约定履行各自的权利和义务，不得擅自解除或终止合同。2.如乙方严重违反甲方规章制度，或因乙方原因导致甲方遭受重大损失，甲方有权解除合同。3.如甲方因经营需要，调整乙方工作岗位，乙方应服从安排。如乙方不同意调整，甲方有权终止合同。七、争议解决1.本合同在履行过程中，如发生争议，甲乙双方应首先通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份

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