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文档简介

2025年起始年度毕业生就业协议模板一、协议背景甲方(以下简称“用人单位”):____乙方(以下简称“毕业生”):____鉴于甲方为合法注册的企业(或事业、机关单位),具有独立法人资格,乙方为____大学____学院____专业____学位的应届毕业生,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,就乙方在甲方就业事宜达成以下协议:二、协议内容1.就业岗位(1)甲方同意录用乙方从事____岗位工作,乙方同意在甲方从事该岗位工作。(2)乙方应按照甲方的要求,参加甲方组织的岗前培训,并取得甲方认可的培训合格证书。2.工作期限(1)本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,乙方在甲方的工作期限为____年,自乙方报到之日起计算。(2)在协议期限内,双方应遵守国家相关法律法规,履行各自的义务。3.劳动报酬(1)甲方按照国家规定和公司薪酬体系,按时足额支付乙方工资。乙方试用期工资为人民币____元/月,转正后工资为人民币____元/月。(2)甲方应根据乙方的业绩和贡献,适时调整乙方的工资待遇。4.社会保险和福利待遇(1)甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。(2)甲方为乙方提供以下福利待遇:①提供住宿;②提供就餐补贴;③提供节日福利;④提供带薪年假。5.劳动保护和劳动条件(1)甲方为乙方提供符合国家安全生产标准的工作环境。(2)甲方应定期为乙方进行健康检查,确保乙方身体健康。6.劳动纪律(1)乙方应遵守甲方的劳动纪律,服从甲方的工作安排。(2)乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。7.违约责任(1)甲乙双方应严格遵守本协议,如一方违约,应承担违约责任,向另一方支付违约金,并赔偿因此造成的一切损失。(2)乙方在协议期限内擅自离职,应支付甲方违约金,违约金金额为乙方在甲方工作期间工资总和的____%。8.协议终止和解除(1)在协议期限内,甲乙双方经协商一致,可以终止或解除本协议。(2)在协议期限内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本协议。9.争议解决(1)本协议履行过程中发生的争议,双方应通过友好协商解决。(2)协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。三、其他约定1.本协议一式两份,甲乙双方各执一份。2.本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,至协议终止或解除之日失效。3.本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。4.本协议签订后,甲乙双方应严格遵守国家相关法律法规,履行各自的义务。四、协议签订日期甲方(盖章):____乙方(签名):____签订日期:__

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