2025年应届毕业生就业合作意向协议

2025年应届毕业生就业合作意向协议甲方（用人单位）：____乙方（应届毕业生）：____鉴于甲方为一家具有良好信誉和发展前景的企业，乙方为即将毕业的应届生，具备一定的专业素养和技能。为促进双方共同发展，经甲乙双方友好协商，特签订本就业合作意向协议，具体内容如下：一、合作意向1.1甲方愿意在____年度接收乙方作为应届毕业生，为其提供就业岗位。1.2乙方愿意在甲方提供的岗位就业，并积极参与甲方组织的各项活动。1.3双方一致认为，本协议的签订有助于实现甲乙双方的共同利益，为双方合作奠定良好基础。二、岗位安排与职责2.1甲方应根据乙方的专业背景、技能和意愿，合理安排乙方的工作岗位。2.2乙方应遵守甲方的管理制度，履行岗位职责，服从甲方的工作安排。2.3乙方在甲方工作期间，应积极参加甲方组织的培训和学习活动，提高自身专业素养和技能。三、劳动报酬与福利待遇3.1甲方按照国家有关法律法规规定，支付乙方劳动报酬。3.2甲方为乙方提供社会保险、公积金等福利待遇，具体标准按照甲方制度执行。3.3甲方根据乙方的工作表现和贡献，提供相应的晋升空间和薪酬待遇。四、劳动合同4.1双方在签订本协议后，应尽快签订正式劳动合同，明确双方的权利和义务。4.2劳动合同期限为____年，自乙方正式入职之日起计算。4.3劳动合同签订后，甲乙双方应严格遵守合同约定，履行各自的权利和义务。五、保密与竞业限制5.1乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方商业秘密。5.2乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的竞业限制规定，不得在与甲方有竞争关系的单位兼职或从事相关工作。5.3乙方离职后，应继续履行保密和竞业限制义务，期限为____个月。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金金额为____元。6.2若乙方未按约定履行劳动合同，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方支付违约金。6.3若甲方未按约定支付乙方劳动报酬或福利待遇，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方支付违约金。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____乙方（签字）：____签订日期：____一、合作意向甲乙双方在充分了解对方的基础上，达成以下合作意向：1.1甲方愿意在____年度接收乙方作为应届毕业生，为其提供就业岗位。1.2乙方愿意在甲方提供的岗位就业，并积极参与甲方组织的各项活动。1.3双方一致认为，本协议的签订有助于实现甲乙双方的共同利益，为双方合作奠定良好基础。二、岗位安排与职责2.1甲方应根据乙方的专业背景、技能和意愿，合理安排乙方的工作岗位。2.2乙方应遵守甲方的管理制度，履行岗位职责，服从甲方的工作安排。2.3乙方在甲方工作期间，应积极参加甲方组织的培训和学习活动，提高自身专业素养和技能。三、劳动报酬与福利待遇3.1甲方按照国家有关法律法规规定，支付乙方劳动报酬。3.2甲方为乙方提供社会保险、公积金等福利待遇，具体标准按照甲方制度执行。3.3甲方根据乙方的工作表现和贡献，提供相应的晋升空间和薪酬待遇。四、劳动合同4.1双方在签订本协议后，应尽快签订正式劳动合同，明确双方的权利和义务。4.2劳动合同期限为____年，自乙方正式入职之日起计算。4.3劳动合同签订后，甲乙双方应严格遵守合同约定，履行各自的权利和义务。五、保密与竞业限制5.1乙方在甲方工作期间，应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方商业秘密。5.2乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的竞业限制规定，不得在与甲方有竞争关系的单位兼职或从事相关工作。5.3乙方离职后，应继续履行保密和竞业限制义务，期限为____个月。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金金额为____元。6.2若乙方未按约定履行劳动合同，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方支付违约金。6.3若甲方未按约定支付乙方劳动报酬或福利待遇，乙方有权解除劳动合同，并要求甲方支付违约金。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。7.2若协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____乙