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三月试用期后不签合同5篇篇1合同协议甲方(雇主):____________________乙方(员工):____________________鉴于甲乙双方在三月的试用期结束后,经过充分了解和协商,决定正式建立雇佣关系,为明确双方的权利和义务,特制定本合同协议。一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作内容及地点1.乙方应在甲方指定的职位上履行职责,职位名称为:____________________。2.乙方的工作地点为:_____________________________________________。三、工作时间、休假及薪酬1.工作时间、休假及薪酬等按照甲方的相关规定执行。2.甲方应按时足额支付乙方的工资,不得拖欠。四、试用期及考核1.甲乙双方已经完成了为期三个月的试用期,试用期表现良好,符合甲方要求。2.甲方有权对乙方进行定期考核,乙方应积极配合。五、保密义务1.乙方在工作期间及离职后,应对甲方的商业机密、技术秘密等信息进行保密,不得泄露。六、违约责任1.如甲乙双方任一方违反本合同的约定,应承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。七、其他约定1.本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。甲方(签字):____________________乙方(签字):____________________日期:____年__月__日日期:____年__月__日【注意事项】1.本合同协议的格式已按照法律要求进行排版,保证了格式的完整性和美观性。2.合同中的每一个条款都是为了确保双方权益而设定,内容严谨、清晰。3.在签订合同时,甲乙双方应认真阅读每一条款,并确保理解其含义和权利。如有任何疑问,应及时与对方沟通并寻求法律建议。4.本合同为电子文档,但同样具有法律效力。在签字时,建议使用实体签名或经过法律认可的电子签名方式。5.合同签订后,甲乙双方应妥善保管,以备日后查阅或证明。6.合同中的空白部分(如职位名称、工作地点、日期等)应在签订时填写完整。7.在合同期限内,甲乙双方应按照合同约定履行各自的义务,确保合同的顺利执行。若任何一方觉得对方有违约行为或合同无法继续履行,应及时与对方沟通并寻求解决方案。若无法达成一致,可以寻求法律援助。篇2试用期后就业合同协议本合同由以下双方签订:甲方:[公司名称](以下简称“雇主”)地址:[公司地址]法定代表人:[公司负责人姓名]联系电话:[公司联系电话]电子邮箱:[公司邮箱地址]乙方:[员工姓名](以下简称“雇员”)地址:[员工住址]联系电话:[员工联系电话]电子邮箱:[员工邮箱地址]鉴于雇员在雇主公司经过为期三个月的试用期后表现优异,双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,就雇员在雇主公司的就业问题达成如下协议:一、工作内容及地点(一)雇员的工作岗位为[岗位名称],具体职责与工作内容见附件一。(二)工作地点位于[具体地址]。二、工作时间与休息休假(一)按照国家和地方的相关规定执行。(二)具体的休假制度依据公司政策以及国家法定假期安排。三、薪资待遇及福利(一)基本工资为每月[金额]元,具体薪资结构见附件二。(二)绩效奖金、津贴、补贴等按照公司政策执行。(三)社会保险和住房公积金按照国家和地方的规定办理。(四)其他福利待遇按照公司政策执行。四、试用期与正式聘用期限雇员于本协议的签订日期起正式成为雇员,试用期为三个月,自[试用期开始日期]至[试用期结束日期]。试用期过后,双方正式签订本协议,期限为[起始日期]至[终止日期]。五、保密条款及竞业限制(一)雇员应保守雇主的商业秘密和机密信息。(二)雇员在离职后的一定期限内(一般为离职后一年内),不得在与雇主业务相竞争的其他公司从事相关工作。具体条款见附件三。六、违约责任及解决争议方式(一)如双方中任何一方违反本协议的规定,应承担违约责任。具体违约责任见附件四。(二)争议解决方式:双方应首先协商解决,协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他条款(一)本协议自双方签字盖章之日起生效。(二)本协议一式两份,雇主和雇员各执一份,具有同等法律效力。(三)本协议未尽事宜,可由双方另行协商并签订补充协议,补充协议与本协议具有同等法律效力。(四)附件为本协议不可分割的一部分,与本协议具有同等法律效力。甲方(雇主):乙方(雇员):签字/盖章:签字/盖章:日期:XXXX年XX月XX日日期:XXXX年XX月XX日附件一:岗位职责说明书附件二:薪资结构表附件三:保密及竞业限制协议附件四:违约责任细则篇3合同协议甲方(雇主):___________________乙方(员工):___________________鉴于甲、乙双方在三月试用期后,经协商一致,决定建立正式的雇佣关系,为明确双方的权利和义务,特制定本合同。一、工作内容及职责1.乙方应在甲方的安排下,按时按质完成各项工作任务。2.乙方的工作内容、职责及工作地点等详见甲方制定的岗位说明书。二、工作时间及休息休假1.甲方实行国家规定的标准工时制度,乙方应按照甲方规定的工作时间进行工作。2.乙方享有国家法定的休息休假权利。三、薪酬待遇及福利1.乙方在试用期间的工资待遇已提前约定。试用期满后,乙方工资将按照甲方规定的薪酬制度进行调整。2.甲方将根据乙方的工作表现、业绩及能力,对乙方进行定期评估,并视情况进行薪酬调整。3.乙方享有国家规定的各项社会保险及福利待遇。四、合同期限及试用期1.本合同自双方签字之日起生效,试用期为三个月。试用期满后,经双方协商一致,可签订正式劳动合同。2.若双方在试用期内协商一致,可提前签订正式劳动合同;若双方未签订正式劳动合同,则试用期将自动延长。五、保密义务及竞业限制1.乙方在甲方任职期间及离职后,应对甲方的商业秘密进行保密,不得泄露或向他人披露。2.乙方在离职后的一定期限内(一般为两年),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。六、违约责任1.若甲乙双方未经协商一致,擅自违反本合同约定的,应承担违约责任。2.违约方需向守约方支付违约金,并赔偿由此造成的损失。七、其他条款1.本合同未尽事宜,双方可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。本合同自双方签字之日起生效。甲方(雇主):___________________(签字)乙方(员工):___________________(签字)日期:___________________篇4劳动合同协议本劳动合同协议(以下简称“协议”)由以下双方签订:甲方:[公司/组织名称],注册地址:[注册地址]乙方:[员工姓名],身份证号码:[身份证号码],住址:[员工住址]鉴于乙方在甲方担任特定职位,经过三个月的试用期后,双方愿意建立正式的雇佣关系,并明确各自的权利和义务。为确立双方的雇佣关系,明确职责和权益,甲乙双方在平等、自愿的基础上,依据中华人民共和国劳动法律法规的规定,共同约定如下条款:一、工作内容及地点1.乙方应按照甲方的要求,担任[职位名称]职位,并履行相应的职责。2.工作地点为[具体地址]。二、工作时间及休假1.工作时间按照甲方的规定执行。2.休假制度遵循国家法定休假及甲方内部规定。三、薪酬与福利1.乙方的薪酬结构为[具体结构],具体数额及支付方式按照甲方规定执行。2.甲方按照国家规定为乙方提供社会保险及住房公积金等福利待遇。四、试用期及转正乙方经过三个月试用期后转正,成为甲方的正式员工。试用期期间的工作表现将作为转正的重要参考。五、合同期限本合同自签订之日起生效,期限为[合同期限],自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。合同期满后可以续签。六、保密义务及竞业限制乙方在任职期间及离职后均应承担保密义务,不得泄露甲方商业秘密。同时,在合同期内及合同终止后的特定期间内,乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。七、违约责任如甲乙双方任一方违反本合同的任何条款,均应承担违约责任,包括但不限于经济赔偿、支付违约金等。八、其他约定1.本合同的变更、解除和终止应遵循国家劳动法律法规的规定。2.双方因履行本合同发生争议,应通过协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解或向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的,可以向人民法院提起诉讼。3.本合同未尽事宜,按照国家劳动法律法规的规定执行。双方另有约定的,从其约定。4.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。自双方签字或盖章之日起生效。任何一方不得随意涂改本合同内容。涂改部分无效,须经双方共同确认并盖章方为有效。甲方(盖章):______________________乙方(签字):______________________日期:XXXX年XX月XX日日期:XXXX年XX月XX日篇5合同协议甲方(雇主):__________________乙方(员工):__________________鉴于甲乙双方在三月的试用期已经届满,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,双方在平等、自愿的基础上,就乙方的雇佣及工作内容等事项达成如下协议:一、工作内容及职责1.乙方应按照甲方的要求,履行所担任的职位的职责,完成工作任务。2.乙方的工作地点、工作内容及职责范围等详见聘用合同附件。二、工作时间、休假及薪酬待遇1.乙方的工作时间、休假等应符合国家法律法规及甲方的规定。2.乙方的薪酬待遇按照甲方的薪酬制度执行。三、试用期及转正1.乙方在试用期内已充分表现,经过甲方考核合格,同意乙方正式转正。2.试用期为三个月,自____年__月__日起至____年__月__日止。试用期结束后,双方均无异议,本聘用合同正式生效。四、合同期限本合同自乙方转正之日起生效,合同期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满前,双方可协商续签。五、保密条款1.乙方应对工作中接触到的甲方的商业机密、技术秘密等信息予以保密,不得泄露。2.乙方在离职后,仍应继续履行保密义务。六、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定,应承担违约责任,包括但不限于赔偿损失、支付违约金

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