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文档简介

食堂员工劳动合同样本(2025年)甲方（用人单位）：____市____区____路____号食堂乙方（劳动者）：____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等自愿、协商一致，签订本劳动合同。一、劳动合同双方基本信息1.甲方名称：____市____区____路____号食堂2.甲方地址：____市____区____路____号3.乙方姓名：____4.乙方性别：____5.乙方身份证号码：____6.乙方联系电话：____二、劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。三、工作内容1.乙方在甲方的食堂从事____岗位的工作。2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。四、工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不超过____小时，每周休息日不少于____天。2.乙方依法享有带薪年休假、法定节假日休息等休假权利。五、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元。2.乙方加班工资按照甲方所在地区规定标准支付。3.乙方工资支付时间：每月____日前。六、社会保险1.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。2.乙方应按时足额缴纳社会保险费。七、劳动保护和劳动条件1.甲方应提供符合国家安全生产法律法规和行业标准的劳动保护设施和劳动条件。2.甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训。八、合同解除和终止1.本劳动合同期满，双方同意不再续签的，劳动合同终止。2.乙方提前解除劳动合同的，应提前____天书面通知甲方。3.甲方提前解除劳动合同的，应提前____天书面通知乙方，并支付乙方相应的经济补偿。4.乙方严重违反甲方规章制度、失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的，甲方可以立即解除劳动合同。九、违约责任1.双方违反本劳动合同的，应承担相应的违约责任。2.乙方在劳动合同期间内，不得泄露甲方商业秘密和技术秘密。如有违反，乙方应承担相应的法律责任。十、争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2.对仲裁裁决不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。十一、其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（用人单

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