劳务公司工程合同范例

劳务公司工程合同范例第一篇范文：合同编号：__________

甲方（劳务派遣方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（用工单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

鉴于甲方具备劳务派遣资质，乙方因生产经营需要，特委托甲方派遣符合乙方要求的劳务人员，双方经友好协商，就以下事宜达成如下协议：

一、派遣人员

1.派遣人员数量：__________人

2.派遣人员工种：__________

3.派遣人员工作地点：__________

4.派遣人员工作时间：__________

二、派遣人员工资及福利待遇

1.乙方按照国家及地方相关规定，支付甲方派遣人员的工资，具体标准如下：

（1）基本工资：__________元/月

（2）加班工资：按照国家及地方相关规定执行

（3）奖金、津贴：__________

2.乙方按照国家及地方相关规定，为甲方派遣人员缴纳社会保险和住房公积金，具体险种及缴纳比例如下：

（1）养老保险：__________%

（2）医疗保险：__________%

（3）失业保险：__________%

（4）工伤保险：__________%

（5）生育保险：__________%

（6）住房公积金：__________%

3.乙方为甲方派遣人员提供以下福利待遇：

（1）带薪年休假：__________天

（2）带薪病假：__________天

（3）婚假、产假、丧假等法定假期

（4）节假日加班工资

三、派遣人员管理

1.甲方负责对派遣人员进行招聘、培训、考核等工作，确保派遣人员符合乙方要求。

2.乙方负责对派遣人员的管理、使用、考核等工作，并对派遣人员的安全生产、劳动纪律等进行监督。

3.甲方、乙方应按照国家及地方相关规定，对派遣人员进行安全生产教育和培训。

四、违约责任

1.甲方未按约定派遣人员，导致乙方遭受损失的，甲方应承担相应的赔偿责任。

2.乙方未按约定支付工资、缴纳社会保险和住房公积金，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

3.甲方、乙方违反本合同约定，造成合同无效的，应承担相应的法律责任。

五、争议解决

1.甲方、乙方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.诉讼费用由败诉方承担。

六、其他约定

1.本合同一式两份，甲方、乙方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，经双方协商一致，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同附件如下：

（1）甲方派遣人员名单及资格证明

（2）甲方、乙方双方签订的补充协议

（3）其他与本合同相关的文件

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（劳务派遣方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（用工单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

丙方（第三方担保方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

鉴于甲方具备劳务派遣资质，乙方因生产经营需要，特委托甲方派遣符合乙方要求的劳务人员。为保障甲方权益，丙方作为第三方担保方，同意为乙方提供担保服务。双方经友好协商，就以下事宜达成如下协议：

一、派遣人员

1.派遣人员数量：__________人

2.派遣人员工种：__________

3.派遣人员工作地点：__________

4.派遣人员工作时间：__________

二、派遣人员工资及福利待遇

1.乙方按照国家及地方相关规定，支付甲方派遣人员的工资，具体标准如下：

（1）基本工资：__________元/月

（2）加班工资：按照国家及地方相关规定执行

（3）奖金、津贴：__________

2.乙方按照国家及地方相关规定，为甲方派遣人员缴纳社会保险和住房公积金，具体险种及缴纳比例如下：

（1）养老保险：__________%

（2）医疗保险：__________%

（3）失业保险：__________%

（4）工伤保险：__________%

（5）生育保险：__________%

（6）住房公积金：__________%

3.乙方为甲方派遣人员提供以下福利待遇：

（1）带薪年休假：__________天

（2）带薪病假：__________天

（3）婚假、产假、丧假等法定假期

（4）节假日加班工资

三、第三方担保责任

1.丙方同意对乙方支付甲方派遣人员工资、缴纳社会保险和住房公积金等义务提供担保，担保金额为__________元。

2.丙方在担保期间，如乙方未履行支付义务，丙方应承担相应的担保责任。

四、甲方权益保障

1.甲方有权要求乙方在合同签订前提供相关资质证明，包括但不限于营业执照、资质证书等。

2.甲方有权要求乙方在合同履行过程中，对派遣人员进行必要的培训和考核。

3.甲方有权要求乙方在合同履行过程中，对派遣人员的人身安全、劳动纪律等进行监督。

4.甲方有权要求乙方在合同履行过程中，及时反馈派遣人员的工作情况。

五、乙方违约及限制条款

1.乙方如未按约定支付甲方派遣人员工资，应向甲方支付违约金，违约金为未支付工资的__________%。

2.乙方如未按约定缴纳社会保险和住房公积金，应向甲方支付违约金，违约金为未缴纳部分的__________%。

3.乙方如违反合同约定，导致甲方遭受损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

4.乙方在合同履行期间，不得以任何理由解雇甲方派遣人员，否则应向甲方支付赔偿金，赔偿金为__________元。

六、争议解决

1.甲方、乙方、丙方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.诉讼费用由败诉方承担。

七、其他约定

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，经三方协商一致，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

八、第三方介入的意义和目的

丙方作为第三方担保方，介入本合同的主要目的是保障甲方权益，确保乙方履行支付义务，降低甲方在劳务派遣过程中的风险。

九、甲方为主导的目的和意义

甲方作为劳务派遣方，在合同中占据主导地位，主要目的是确保派遣人员合法权益得到保障，同时降低自身风险，提高合同履行的稳定性。

合同附件：

1.甲方派遣人员名单及资格证明

2.乙方相关资质证明

3.丙方担保文件

4.其他与本合同相关的文件

甲方（盖章）：__________

乙方（盖章）：__________

丙方（盖章）：__________

签订日期：__________年__________月__________日

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（劳务派遣方）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

乙方（用工单位）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

丙方（第三方咨询机构）：__________

地址：__________

法定代表人：__________

联系电话：__________

鉴于乙方因项目需要，特委托甲方提供劳务派遣服务。为提高乙方项目管理的专业性和效率，丙方作为第三方咨询机构，提供项目管理咨询服务。双方经友好协商，就以下事宜达成如下协议：

一、派遣人员

1.派遣人员数量：__________人

2.派遣人员工种：__________

3.派遣人员工作地点：__________

4.派遣人员工作时间：__________

二、派遣人员管理及服务

1.甲方负责对派遣人员进行招聘、培训、考核等工作，确保派遣人员符合乙方要求。

2.甲方应按照丙方的咨询建议，对派遣人员的工作流程、工作效率进行优化。

三、项目管理咨询服务

1.丙方为乙方提供项目管理咨询服务，包括但不限于项目规划、进度控制、成本管理、风险管理等。

2.丙方应根据乙方项目需求，制定详细的咨询服务方案，并提交乙方审批。

四、乙方权益保障

1.乙方有权要求甲方按照丙方的咨询服务建议，对派遣人员进行工作调整。

2.乙方有权要求甲方在项目实施过程中，定期向其汇报项目进展情况。

3.乙方有权要求丙方对其项目管理的专业性和效率进行监督和评估。

五、甲方违约及限制条款

1.甲方如未按约定派遣符合要求的劳务人员，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为合同总金额的__________%。

2.甲方如未按约定提供派遣人员相关培训，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为培训费用总额的__________%。

3.甲方如未按约定向乙方汇报项目进展情况，乙方有权要求甲方支付违约金，违约金为合同总金额的__________%。

4.甲方在合同履行期间，未经乙方同意，不得擅自变更派遣人员。

六、丙方责任及权利

1.丙方应确保其提供的项目管理咨询服务符合行业标准和乙方项目需求。

2.丙方有权要求甲方根据其咨询服务建议，对派遣人员进行工作调整。

3.丙方有权要求甲方在项目实施过程中，提供必要的信息和数据支持。

七、争议解决

1.甲方、乙方、丙方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.诉讼费用由败诉方承担。

八、其他约定

1.本合同一式三份，甲方、乙方、丙方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，经三方协商一致，可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

九、乙方为主导的目的和意义

乙方作为用工单位，在合同中占据主导地位，主要目的是确保项目顺利进行，提高项目管理效率和效益。

十、