厨房员工劳务合同范本

厨房员工劳务合同范本第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

鉴于甲方需要乙方为其提供厨房员工劳务服务，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方同意在甲方提供的厨房场所内，从事厨房员工工作，包括但不限于烹饪、配菜、洗碗、清洁等。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。

二、服务期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如双方同意续签，应在本合同到期前____日内签订书面续签合同。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

3.甲方应保证乙方每月休息日不少于____天。

四、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币____元，按月支付。

2.甲方应按国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方应按约定支付乙方加班费、奖金等。

五、劳动保护与职业健康

1.甲方应提供符合国家规定的工作条件和劳动保护设施。

2.甲方应定期对乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。

六、违约责任

1.任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

2.乙方违反合同规定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度

2.乙方身份证复印件

3.乙方健康证明

甲方（盖章）：

乙方（签字）：

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（劳务派遣单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方通过丙方提供的劳务派遣服务，在甲方提供的厨房场所内从事厨房员工工作，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方同意在甲方提供的厨房场所内，从事厨房员工工作，包括但不限于烹饪、配菜、洗碗、清洁等。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。

二、服务期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如双方同意续签，应在本合同到期前____日内签订书面续签合同。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

3.甲方应保证乙方每月休息日不少于____天。

四、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币____元，按月支付。

2.丙方应按国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

3.甲方有权根据乙方的工作表现和公司经营状况调整乙方工资。

五、甲方权益与责任

1.甲方有权要求乙方提供符合岗位要求的技能和服务。

2.甲方有权对乙方的工作进行监督和考核，并有权根据考核结果进行奖惩。

3.甲方有权对乙方的工作时间、休息休假和劳动报酬进行合理调整。

4.甲方有权要求乙方遵守职业道德，维护公司形象。

5.甲方有权要求乙方在合同期内不得兼职或从事与甲方业务相竞争的工作。

六、丙方责权利

1.丙方负责乙方的人事关系管理，包括招聘、培训、考核、工资发放等。

2.丙方应确保乙方具备从事厨房工作的必要技能和资格。

3.丙方应按照国家规定和合同约定，及时为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.丙方有权对乙方进行必要的培训和管理，以确保其服务质量。

七、乙方违约及限制条款

1.乙方如有严重违反甲方规章制度的行为，甲方有权解除本合同。

2.乙方如有严重违反职业道德的行为，甲方有权解除本合同。

3.乙方在合同期内不得自行离职，如需离职，应提前____日书面通知甲方。

4.乙方在合同期内不得泄露甲方商业秘密，否则应承担相应法律责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方制定的各项规章制度

2.乙方身份证复印件

3.乙方健康证明

第三方介入的意义和目的：

丙方的介入旨在规范劳务派遣市场，确保劳动者权益，提高服务质量。通过丙方提供的服务，甲方可以专注于自身核心业务，降低人力资源管理的风险和成本。

甲方为主导的目的和意义：

甲方作为用人单位，主导合同条款的制定，旨在确保自身权益得到充分保障，同时通过合理的管理和激励机制，提高员工工作积极性，提升企业整体竞争力。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

甲方（用人单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（劳动者）：

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

丙方（劳务派遣单位）：

名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

鉴于甲方需要乙方通过丙方提供的劳务派遣服务，在甲方提供的餐饮场所内从事餐饮服务工作，双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，达成如下协议：

一、服务内容

1.乙方同意在甲方提供的餐饮场所内，从事餐饮服务工作，包括但不限于接待、点餐、上菜、清洁等。

2.乙方应遵守甲方制定的各项规章制度，服从甲方管理。

二、服务期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期满，如双方同意续签，应在本合同到期前____日内签订书面续签合同。

三、工作时间和休息休假

1.乙方每日工作时间不超过____小时，每周工作时间不超过____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

3.甲方应保证乙方每月休息日不少于____天。

四、劳动报酬

1.乙方每月工资为人民币____元，按月支付。

2.丙方应按国家规定缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方有权要求甲方根据其工作表现和公司经营状况调整其工资。

五、乙方权益与责任

1.乙方有权要求甲方提供符合岗位要求的工作条件和劳动保护设施。

2.乙方有权要求甲方按时足额支付工资及各项福利待遇。

3.乙方有权对甲方的工作环境和条件提出改进建议。

4.乙方有权在合同期内因个人原因提出离职，但应提前____日书面通知甲方。

六、丙方责权利

1.丙方负责乙方的人事关系管理，包括招聘、培训、考核、工资发放等。

2.丙方应确保乙方具备从事餐饮服务的必要技能和资格。

3.丙方应按照国家规定和合同约定，及时为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.丙方有权对乙方进行必要的培训和管理，以确保其服务质量。

七、甲方违约及限制条款

1.甲方如有未按时足额支付工资的行为，应向乙方支付违约金，违约金为未支付工资的____%。

2.甲方如有未提供符合规定的劳动保护设施的行为，应承担相应的法律责任。

3.甲方如有未保证乙方休息休假权益的行为，应向乙方支付赔偿金，赔偿金为应休息日工资的____倍。

4.甲方如有违反合同约定，要求乙方从事违法或违规工作，乙方有权拒绝并要求甲方承担相应责任。

八、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

附件：

1.甲方制定的各项规章