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文档简介

2025年企业领导力发展培训协议甲方（培训提供方）：____乙方（培训接收方）：____鉴于甲方为乙方提供领导力发展培训服务，双方为共同推进乙方领导力提升，达成如下协议：一、培训目标1.1甲方根据乙方的需求，为乙方提供系统的领导力发展培训，帮助乙方培养具有前瞻性、战略思维和创新能力的领导团队。1.2乙方期望通过培训，提高领导团队的整体领导力水平，实现企业持续、健康、快速发展。二、培训内容2.1甲方将为乙方提供包括但不限于以下内容的培训：领导力理念、团队建设、沟通协作、创新思维、战略规划、执行力提升等。2.2甲方将根据乙方的实际需求，定制培训课程，确保培训内容的针对性和实用性。三、培训时间及地点3.1培训时间为____年，共计____天。3.2培训地点为____。四、培训方式4.1甲方将采用线下培训与线上辅导相结合的方式进行，确保乙方领导团队在培训期间的学习效果。4.2线下培训期间，甲方将安排专业讲师进行授课，乙方领导团队需按时参加。4.3线上辅导期间，甲方将通过网络平台为乙方提供课程资料、案例分析、互动讨论等服务。五、培训费用5.1双方确认，甲方提供培训服务的费用为人民币____元整（大写：____元整）。5.2乙方应按照本协议约定的付款时间及方式支付培训费用。六、付款及退款6.1乙方应在本协议签订后____个工作日内，向甲方支付培训费用。6.2如乙方因特殊情况无法参加培训，可在培训开始前____个工作日向甲方提出退款申请，甲方在收到退款申请后____个工作日内，将培训费用退还给乙方。七、违约责任7.1双方应严格按照本协议的约定履行各自的权利和义务。如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付相应的赔偿金。7.2如因不可抗力因素导致本协议无法履行，双方互不承担违约责任。八、争议解决8.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。9.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（培训提供方）：____乙方（培训接收方）：____签订

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