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文档简介

2025年医药公司销售代表聘用协议本协议由以下双方于____年____月____日签订，甲方为医药公司（以下简称“公司”），乙方为销售代表（以下简称“代表”）。双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，就代表在公司的销售工作达成以下协议：一、协议期限本协议自双方签订之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日至____年____月____日止。如双方同意续签，应在本协议到期前____个月签订新的协议。二、工作内容1.乙方作为公司的销售代表，负责____地区的产品销售工作，主要职责包括：负责区域内客户关系的建立与维护；推广公司产品，完成公司设定的销售目标；收集市场信息，为公司的市场策略提供支持。2.乙方应遵守公司制定的各项规章制度，积极参加公司组织的各项培训活动，提高自身的业务素质。三、薪酬待遇1.乙方的基本工资为人民币____元/月，根据公司薪酬制度进行调整。2.乙方享有销售提成，具体提成比例根据公司销售政策执行。3.乙方享有公司为其缴纳的五险一金，具体待遇按照国家及地方政策执行。4.乙方享有公司提供的差旅费报销，具体报销标准按照公司财务制度执行。四、工作时间与休息1.乙方的工作时间为每周工作____天，每天工作____小时，具体作息时间由公司根据实际情况安排。2.乙方享有国家法定节假日休息，以及公司规定的带薪年假。五、保密条款1.乙方在协议期内及协议终止后____年内，不得向第三方泄露公司商业秘密、客户信息等敏感信息。2.乙方违反保密义务的，应承担相应的法律责任。六、违约责任1.双方应严格按照本协议约定履行各自的权利和义务。如一方违反协议，另一方有权要求违约方承担相应的法律责任。2.乙方在协议期内，未经公司同意，不得私自离职或辞去工作。如乙方违反规定，应支付公司违约金，违约金金额为乙方离职前一个月工资的____倍。七、协议终止与解除1.协议期限届满，双方未达成续签协议的，本协议自动终止。2.双方协商一致，可以提前终止或解除本协议。3.如乙方严重违反公司规章制度，公司有权解除本协议。八、争议解决本协议在履行过程中，如发生争议，双方应通过友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他事项1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。3.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（医药公司）：____乙方（销售代表

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