厂区招人劳务合同范本_第1页
厂区招人劳务合同范本_第2页
厂区招人劳务合同范本_第3页
厂区招人劳务合同范本_第4页
厂区招人劳务合同范本_第5页
已阅读5页,还剩5页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

厂区招人劳务合同范本第一篇范文:合同编号:__________

甲方(用人单位):

名称:____________________

住所:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

乙方(劳动者):

姓名:____________________

性别:____________________

身份证号码:____________________

住址:____________________

鉴于甲方生产经营需要,现招聘乙方从事厂区相关工作,双方经友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。

2.合同期满,双方均可根据实际情况续签合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方厂区从事以下工作:____________________。

2.乙方应按照甲方的要求,完成工作任务,保证工作质量。

三、工作地点

乙方工作地点为:____________________。

四、工作时间及休息休假

1.乙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方每月休息日为____天,具体休息日由甲方安排。

五、劳动报酬

1.乙方工资标准为:____________________。

2.乙方工资支付方式为:____________________。

3.乙方工资支付日期为:____________________。

六、社会保险及福利

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.甲方为乙方提供以下福利待遇:____________________。

七、劳动保护及劳动条件

1.甲方为乙方提供安全、卫生、舒适的工作环境。

2.甲方为乙方提供必要的劳动保护用品。

3.甲方对乙方进行必要的职业培训。

八、违约责任

1.乙方违反本合同约定,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

2.甲方违反本合同约定,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担相应的违约责任。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜,双方可另行协商补充。

2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字(或盖章)之日起生效。

附件:

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证书复印件

3.乙方健康证明

4.乙方其他相关证明材料

甲方(盖章):

乙方(签字):

签订日期:____年____月____日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):

名称:____________________

住所:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

乙方(劳务派遣单位):

名称:____________________

住所:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

丙方(劳动者):

姓名:____________________

性别:____________________

身份证号码:____________________

住址:____________________

鉴于甲方生产经营需要,乙方作为劳务派遣单位,现派遣丙方至甲方厂区从事相关工作,为明确各方的权利、义务和责任,经甲乙丙三方友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。

2.合同期满,如需继续合作,甲乙丙三方可另行协商续签合同。

二、工作内容与地点

1.丙方在甲方厂区从事以下工作:____________________。

2.丙方工作地点为:____________________。

三、工作时间及休息休假

1.丙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。

2.丙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.丙方每月休息日为____天,具体休息日由甲方安排。

四、劳动报酬

1.丙方工资标准为:____________________。

2.丙方工资支付方式为:____________________。

3.丙方工资支付日期为:____________________。

五、社会保险及福利

1.乙方依法为丙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.甲方为丙方提供以下福利待遇:____________________。

六、劳动保护及劳动条件

1.甲方为丙方提供安全、卫生、舒适的工作环境。

2.甲方为丙方提供必要的劳动保护用品。

3.甲方对丙方进行必要的职业培训。

七、甲方权益与责任

1.甲方有权对丙方的工作进行监督和指导,确保其完成工作任务。

2.甲方有权对丙方的绩效考核进行评定,并根据考核结果进行奖惩。

3.甲方有权根据生产经营需要调整丙方的工作岗位和内容。

八、乙方责权利

1.乙方负责招聘、培训和管理丙方,确保其符合甲方的工作要求。

2.乙方负责丙方的社会保险缴纳和福利待遇发放。

3.乙方有权根据甲方的要求调整丙方的工作岗位和内容。

九、丙方违约及限制条款

1.丙方如有以下行为,甲方有权解除本合同,并要求乙方承担相应的赔偿责任:

a.违反国家法律法规;

b.严重违反甲方规章制度;

c.因个人原因导致事故发生,造成甲方损失;

d.严重失职,给甲方造成重大损失。

2.丙方在合同期间,未经甲方同意,不得自行变更工作地点或岗位。

3.丙方在合同期间,未经甲方同意,不得兼职或从事与甲方业务相关的活动。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十一、其他约定

1.本合同未尽事宜,甲乙丙三方可另行协商补充。

2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。

附件:

1.丙方身份证复印件

2.丙方学历证书复印件

3.丙方健康证明

4.丙方其他相关证明材料

第三方介入的意义和目的:

丙方通过乙方劳务派遣至甲方,有利于甲方在短期内解决人力资源需求,降低招聘和培训成本。同时,乙方作为专业的人力资源服务机构,能够为丙方提供更好的职业发展机会和福利待遇。

甲方为主导的目的和意义:

甲方作为合同主导方,有权对丙方的工作进行监督和指导,确保其符合甲方的工作要求。甲方通过调整丙方的工作岗位和内容,能够更好地适应生产经营需要。此外,甲方在合同中享有更多的权利条款,有利于维护自身的合法权益。

第三篇范文:第三方主体+乙方权益主导

甲方(用人单位):

名称:____________________

住所:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

乙方(劳务派遣单位):

名称:____________________

住所:____________________

法定代表人:____________________

联系电话:____________________

丙方(劳动者):

姓名:____________________

性别:____________________

身份证号码:____________________

住址:____________________

鉴于甲方生产经营需要,乙方作为劳务派遣单位,现派遣丙方至甲方从事相关工作,为明确各方的权利、义务和责任,经甲乙丙三方友好协商,达成如下协议:

一、合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止,共计____个月。

2.合同期满,如需继续合作,甲乙丙三方可另行协商续签合同。

二、工作内容与地点

1.丙方在甲方厂区从事以下工作:____________________。

2.丙方工作地点为:____________________。

三、工作时间及休息休假

1.丙方实行标准工作时间,每日工作时间为____小时,每周工作时间为____天。

2.丙方享有国家规定的法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.丙方每月休息日为____天,具体休息日由甲方安排。

四、劳动报酬

1.丙方工资标准为:____________________。

2.丙方工资支付方式为:____________________。

3.丙方工资支付日期为:____________________。

五、社会保险及福利

1.乙方依法为丙方缴纳社会保险,包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

2.乙方为丙方提供以下福利待遇:____________________。

六、乙方权益与责任

1.乙方有权根据市场行情和丙方的表现调整丙方的工资待遇。

2.乙方有权对丙方的工作进行日常管理和监督,确保其符合甲方的要求。

3.乙方有权根据丙方的表现和市场需求调整丙方的工作岗位和内容。

七、甲方权利与义务

1.甲方应按照合同约定支付丙方的工资和福利待遇。

2.甲方应提供必要的工作条件和安全保障。

3.甲方应配合乙方对丙方的培训和管理工作。

八、丙方违约及限制条款

1.丙方如有以下行为,乙方有权解除本合同,并要求甲方承担相应的赔偿责任:

a.违反国家法律法规;

b.严重违反甲方规章制度;

c.因个人原因导致事故发生,造成甲方损失;

d.严重失职,给甲方造成重大损失。

2.丙方在合同期间,未经乙方同意,不得自行变更工作地点或岗位。

3.丙方在合同期间,未经乙方同意,不得兼职或从事与甲方业务相关的活动。

九、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

2.协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他约定

1.本合同未尽事宜,甲乙丙三方可另行协商补充。

2.本合同一式三份,甲乙丙三方各执一份,自三方签字(或盖章)之日起生效。

附件:

1.丙方身份证复印件

2.丙方学历证书复印件

3.丙方健康证明

4.丙方其他相关证明材料

乙方为主导的目的和意义:

乙方作为劳务派遣单位,通过派遣丙方至甲方,能够实现人力资源的灵

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论